About the role
Description Du Poste La Boucherie St-Hilaire est à la recherche d’un(e) commis-caissier(ère) dynamique et souriant(e) pour se joindre à son équipe!
Tu aimes le service à la clientèle et tu veux travailler dans une ambiance conviviale? Ce poste est pour toi!
Responsabilités
- Accueillir les clients avec courtoisie et répondre à leurs besoins.
- Scanner les articles avec précision et assurer la conformité des prix.
- Peser les produits frais (fruits, légumes, viandes, etc.) au besoin.
- Traiter les différents modes de paiement avec rigueur.
- Effectuer la vente de produits réglementés (tabac, loterie, alcool) selon la loi.
- Emballer la marchandise avec soin et efficacité.
- Effectuer le balancement de la caisse en fin de quart.
- Utiliser le système de caisse SMS.
- Maintenir la propreté de la zone de travail et des présentoirs.
- Contribuer à un environnement d’équipe positif et à la satisfaction de la clientèle.
Profil recherché
- Bon leadership et attitude positive.
- Excellent service à la clientèle (expérience en commerce de détail : un atout).
- Expérience pertinente dans un commerce alimentaire (ex. : Sagami, Dépanneur Les Voisins).
- Connaissance du système de caisse SMS (un atout).
- Connaissance des produits Loto-Québec (un atout).
- Fiabilité, vigilance et souci du travail bien fait.
- Capacité à travailler debout et à effectuer des tâches physiques légères.
- Aimer le travail d’équipe et le contact avec le public.
Conditions de travail
- Poste temps plein (35 à 40 heures par semaine).
- Horaire principalement en semaine, avec un samedi ou un dimanche obligatoire.
- Environnement de travail chaleureux et dynamique, au cœur de Jonquière.
J’autorise ORA Partenaires à conserver mes informations personnelles recueillies dans le cadre de ses activités pour des fins en lien avec sa mission et dans le respect de sa Politique de confidentialité qui se trouve sur son site web. #emploi
About ORA Partenaires
Chez ORÄ Partenaires, notre mission est d’être votre allié dans le déploiement du rayonnement de votre marque employeur. Actuellement, les enjeux de recrutement sont grands et représentent un réel défi pour les entreprises. Quelles sont vos stratégies pour maximiser votre visibilité à l’externe? Que faites-vous à l’interne pour créer un climat de travail agréable et motivant, de façon à ce que vos employés donnent leur maximum, afin de contribuer au succès de l’entreprise ? Toutes ces approches définissent votre marque employeur et vous aideront non seulement à fidéliser vos employés, mais aussi devenir attractif lorsque vous aurez des besoins à combler.
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Responsabilités
- Accueillir les clients avec courtoisie et répondre à leurs besoins.
- Scanner les articles avec précision et assurer la conformité des prix.
- Peser les produits frais (fruits, légumes, viandes, etc.) au besoin.
- Traiter les différents modes de paiement avec rigueur.
- Effectuer la vente de produits réglementés (tabac, loterie, alcool) selon la loi.
- Emballer la marchandise avec soin et efficacité.
- Effectuer le balancement de la caisse en fin de quart.
- Utiliser le système de caisse SMS.
- Maintenir la propreté de la zone de travail et des présentoirs.
- Contribuer à un environnement d’équipe positif et à la satisfaction de la clientèle.
Profil recherché
- Bon leadership et attitude positive.
- Excellent service à la clientèle (expérience en commerce de détail : un atout).
- Expérience pertinente dans un commerce alimentaire (ex. : Sagami, Dépanneur Les Voisins).
- Connaissance du système de caisse SMS (un atout).
- Connaissance des produits Loto-Québec (un atout).
- Fiabilité, vigilance et souci du travail bien fait.
- Capacité à travailler debout et à effectuer des tâches physiques légères.
- Aimer le travail d’équipe et le contact avec le public.
Conditions de travail
- Poste temps plein (35 à 40 heures par semaine).
- Horaire principalement en semaine, avec un samedi ou un dimanche obligatoire.
- Environnement de travail chaleureux et dynamique, au cœur de Jonquière.
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