Assurances collectives payées à 100%

Régime de retraite avec participation de l’empl...

Assurance collective (primes 50 % payées par l’...

REER collectif avec participation de l’employeu...

Régime d’assurance collective complet incluant ...

Régime de retraite (REER) collectif avec une co...

Salaire: 21 à 22 $/heure (en fonction de l’expé...

Jours fériés de la Colombie-Britannique, ainsi ...

Une rémunération concurrentielle.

Un régime d’épargne-retraite avec contribution ...

Assurances collectives, incluant assurance mala...

REER collectif avec contributions de l’employeu...

Un régime complet d’avantages financiers qui re...

Un régime d’achat d’actions des employés parmi ...

Un environnement de travail inclusif et sécurit...

Une sensibilité à l’équilibre travail-vie perso...

Un accueil sur mesure avec une formation et un ...

Un salaire compétitif, à la hauteur de ton expé...

Avantages sociaux.

Stationnement sur place.

Un environnement de travail inclusif et sécurit...

Une sensibilité à l’équilibre travail-vie perso...

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Emploi stable dans une entreprise bien établie ...

Possibilité d’heures supplémentaires.

Formation continue pour développer vos compéten...

Avantages sociaux compétitifs incluant un REER ...

Compte de gestion des dépenses santé

Soins primaires virtuels (télémédecine)

Remboursement des médicaments sur ordonnance

Compte de gestion des dépenses santé

Ambiance de travail familiale et conviviale.

10 journées de maladie par an.

Un environnement de travail inclusif et sécurit...

Une sensibilité à l’équilibre travail-vie perso...

Remboursement des médicaments sur ordonnance

Compte de gestion des dépenses santé