Rôle stratégique au sein du comité de direction.

Environnement de travail axé sur l’amélioration...

Assurance collective (primes payées à 50 % par ...

Régime de retraite collectif avec participation...

Assurances collectives avec des plans qui s’ada...

REER avec contribution de l’employeur pour des ...

Programme de flexibilité à l’écoute de tes beso...

Assurances collectives avec des plans qui s’ada...

Un programme de flexibilité à l’écoute de tes b...

Des assurances collectives avec des plans qui s...

Opportunity for growth and development

Autonomy to solve challenging technical issues

Avantages sociaux complets.

Modèle de travail hybride.

Salaire de base entre 84,900 $ et 141,400 $ par an

Primes annuelles

Environnement favorable pour nos collègues

Employeur garantissant l'égalité des chances

Travailler avec une équipe jeune et dynamique q...

Projets stimulants et d’envergure à travers le ...

Un programme de flexibilité à l’écoute de tes b...

Des assurances collectives avec des plans qui s...

Employé salarié avec commissions (et non 100% c...

Premiers 6 mois garantis à sur une base de 100 ...

6 semaines de vacances après 1 an de service

Régime de retraite du personnel d'encadrement à...

Assurances collectives complètes dès l’embauche

Régime de retraite (de 2 à 6% on égale tes coti...

Programme de flexibilité à l’écoute de tes beso...

Assurances collectives avec des plans qui s’ada...

Salaire de base entre 102,300 $ et 187,700 $ pa...

Primes annuelles

Salaire de base entre 102,300 $ et 187,700 $ pa...

Primes annuelles

Environnement favorable pour nos collègues

Employeur garantissant l'égalité des chances

Un programme de flexibilité à l’écoute de tes b...

Des assurances collectives avec des plans qui s...

Possibilité de télétravail hybride

Assurances collectives complètes