Ta contribution à la mission

Tu es une personne d’action possédant de l’expérience en milieu réglementé et en gestion de projet? Héma-Québec a besoin de quelqu’un comme toi pour contribuer à sa grande mission, en coordonnant les projets cruciaux et la conformité réglementaire des infrastructures et des équipements biomédicaux. Ton rôle contribuera à garantir la conformité et l’efficience de nos installations, permettant ainsi de réaliser des miracles médicaux et de sauver des vies chaque jour.

Tous engagés pour sauver des vies

Chaque jour, nous contribuons ensemble à sauver des vies. Par cette mission commune si humaine, notre environnement de travail est axé sur le respect, l’ouverture et la collaboration. Des efforts sont constamment investis pour favoriser le bien‑être et les aspirations de nos employés. En prenant soin de nos gens, ils peuvent prendre soin des autres en contribuant à la cause du don de vie.

Ton quotidien

Coordonner les activités reliées à tes projets (évaluation des impacts sur les processus, rédaction des documents contrôlés, validation, réaménagement des espaces, planification de l’implantation, création des contrôles de changement) Évaluer les besoins en validation des équipements et processus Participer à l’identification et la mise en place des actions correctives et préventives Planifier et coordonner la révision des procédures Gérer le système informatique de gestion des documents contrôlés Assister aux audits Animer des ateliers de travail Te maintenir à jour sur les normes réglementaires du secteur infrastructures et équipement biomédicaux

Ton expertise

Diplôme universitaire en sciences ou autre domaine pertinent 3 ans d’expérience dans un milieu réglementé Bonnes connaissances des bonnes pratiques de fabrication (BPF) et des processus qualité Très bonne capacité de rédaction Capacité à travailler sur plusieurs projets à la fois Bon esprit de synthèse et d’analyse Prise d’initiative Leadership d’influence et animation d’atelier de travail Grande capacité d’organisation et de planification

Toute combinaison de formation et expérience, jugées équivalentes et/ou pertinentes, seront prises en considération.

Notre proposition d’employeur unique

Travailler tous les jours au service de la population québécoise Un programme d’intégration Une culture axée sur les meilleures pratiques et l’amélioration continue Un milieu de travail dynamique, propice à l’innovation Un programme élaboré de formation et perfectionnement Le remboursement d’une portion des frais d’activités sportives et de transport en commun Un programme d’avantages sociaux complet Un régime de retraite à prestations déterminées 4 semaines de vacances par année, et ce, dès la première année, en plus des fériés Un service de télémédecine accessible en tout temps Un programme d’aide aux employés Divers programmes de reconnaissance des années de service

Il s'agit d'un poste temporaire de 14 mois en mode hybride, avec une présence sur site requise selon les besoins opérationnels et les projets en cours.

Cet affichage se termine le 7 août 2026

Tu veux en connaître davantage sur nous? Clique ici : https://www.youtube.com/watch?v=YuB5HgfHx1I