Catégorie

Technologie

ID de l’emploi

428920

Êtes-vous prêt à faire évoluer votre carrière en assumant de nouvelles responsabilités à Bell? Nous sommes toujours à la recherche de candidats qualifiés au sein de notre équipe dont nous voulons soutenir le développement.

Bell investit comme jamais dans nos réseaux optiques et sans fil large bande, les meilleurs au monde, parce que nous savons qu'ils constituent l'épine dorsale des produits et des services que nos clients adorent. Si la perspective de faire évoluer les façons dont les gens communiquent vous enchante, il y a une place pour vous au sein du groupe Réseau.

Connaissez-vous quelqu'un qui serait parfait pour ce poste ? Si vous recommandez un candidat qualifié qui n'est pas un employé actuel de Bell et qu'il est embauché, vous pourriez être admissible à une prime de recommandation ! Il suffit de rechercher le hashtag de référence dans la description du poste pour vérifier si ce poste est admissible.

##Résumé

Pour soutenir sa croissance, Bell Média est à la recherche d’un développeur de logiciels I (Pile complète) pour se joindre à son équipe ingestion et livraison de contenu qui soutiendra la livraison de vidéos sur ses applications mobiles et Web (Crave, CTV, CTV News, TSN, CP24, BNN, RDS et plus encore). Le candidat jouera un rôle clé dans le développement et l’évolution de nos plateformes vidéo au sein d’une équipe multidisciplinaire talentueuse.
À ce poste, vous ferez partie d’une solide équipe technique qui fera évoluer notre pipeline vidéo afin d’offrir de nouvelles fonctions, d’améliorer la qualité vidéo et audio et de définir globalement l’orientation technique de la plateforme.

##Principales responsabilités

• Traduire les besoins d’affaires en architecture applicative et participer à l’analyse, à la conception, au développement, à l’intégration et au support de nouveaux systèmes vidéo robustes de bout en bout.
• Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux composants et fonctionnalités logicielles, de la spécification jusqu’aux tests finaux et à l’automatisation.
• Réaliser des évaluations de preuve de valeur (proof of value) et présenter des recommandations aux équipes techniques et de gestion.
• Valider les décisions architecturales en développant les composants logiciels nécessaires et des déploiements de preuve de concept.
• Contribuer au dépannage des problématiques liées au VOD/OTT dans les environnements de laboratoire et de production.
• Identifier des opportunités d’amélioration architecturale dans l’environnement actuel.

##Qualifications essentielles

• Baccalauréat en informatique, en génie logiciel, en technologies de l’information ou dans un domaine connexe.
• Plus de 3 ans d’expérience avec JavaScript, Java ou Python.
• Plus de 2 ans d’expérience en développement avec Rust et/ou Go.
• Plus de 2 ans d’expérience avec les technologies de compression et de transcodage vidéo telles que FFmpeg, Elemental ou Telestream.
• Passion pour l’apprentissage de nouvelles technologies et normes.
• Esprit d’équipe marqué, valorisant les idées et les opinions des autres.
• Approche pratique et réfléchie face aux défis techniques complexes.
• Forte éthique de travail, attitude positive et capacité à gérer simultanément plusieurs tâches et priorités.

##Qualifications souhaitées

• Expérience avec l’insertion dynamique de publicité côté serveur (Server-Side Dynamic Ad Insertion) et les flux de gestion des droits numériques (DRM).
• Expérience dans le développement et le déploiement d’applications sur AWS et/ou Azure à l’aide de pipelines et d’outils CI/CD.

#ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.

Renseignements supplémentaires : **Type de poste :**Cadre
**Statut du poste :**Employé permanent - temps plein
**Lieu de travail :**Canada : Ontario : Toronto || Canada : Alberta : Calgary || Canada : Colombie-Britannique : Vancouver || Canada : Nouvelle-Écosse : Bedford || Canada : Nouvelle-Écosse : Halifax || Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Ontario : Ottawa || Canada : Québec : Montréal || Canada : Québec : Ville de Québec
**Profil de travail flexible :**Travail mobile
**Date limite pour postuler :**2026-04-05

Tous les membres de l’équipe doivent résider au Canada et se trouver à une distance raisonnable de leur lieu de travail principal de Bell afin de pouvoir se rendre au bureau au besoin, que la visite soit planifiée ou non.

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

Chez Bell, nous n’acceptons pas seulement la différence, nous la célébrons. Nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les membres du personnel se sentent valorisés, respectés et soutenus, et peuvent atteindre leur plein potentiel.

Nous encourageons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des accommodements sont mis en place sur demande pour les candidats qui prennent part à toutes les étapes du processus de sélection. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre recruteur ou à l’adresse recrutement@bell.ca afin qu’il soit possible de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions au sujet des mesures d’accessibilité aux emplois chez Bell, écrivez à notre équipe Diversité et inclusion à l’adresse inclusion@bell.ca.

établi : Canada, ON, Toronto

Bell, l'un des100 meilleurs employeurs du Canada.