Poulet Rouge – Une vie à ton goût !

ChezPoulet Rouge, nous croyons que chaque personne apporte une saveur unique à notre réussite collective.
Entreprise québécoise en pleine croissance, nous cultivons un environnement authentique, collaboratif et stimulant, où chaque talent peut apprendre, créer et grandir.

Notre culture d’entreprise, notre force :

• Authenticité, clarté et respect guident nos actions et nos décisions au quotidien.

• Humilité et esprit d’équipe sont au cœur de nos relations, car c’est ensemble que nous allons plus loin.

• Nous valorisons l’excellence, la curiosité et le développement continu, tant sur le plan personnel que professionnel.

• Et surtout, nous croyons en une culture où l’apprentissage, l’innovation et le plaisir de collaborer font partie de chaque journée.

Le·laparajuristesoutient les activités juridiques du département Développement Franchises. Il·elle assiste l’équipe dans la préparation, la révision et le suivi de la documentation juridique nécessaire à l’expansion et à la gestion du réseau de franchises, tout en assurant la conformité avec les exigences légales en vigueur. Sous la supervision de la conseillère juridique, il·elle collabore étroitement avec les équipes internes et les parties prenantes impliquées dans les projets de développement du réseau.

Tes responsabilités incluent notamment:

• Rédiger des ébauches d’accords juridiques (NDA, lettres d’intention, avenants, etc.) sous supervision.

• Gérer le processus des baux commerciaux (rédaction, négociation, renouvellement, cessions) et tenir à jour les données dans le logiciel de gestion des baux commerciaux (Occupier).

• Participer à la préparation de documents liés à la location et contribuer à la préparation de rapports ou d’analyses sur les tendances juridiques ou locatives.

• Participer aux transactions commerciales, notamment les achats et ventes d’actions.

• Offrir un soutien administratif et juridique à la conseillère légale et assurer la gestion des dossiers.

• Effectuer des recherches dans les registres publics (REQ, RFQ, RDPRM, etc.) et assurer une veille juridique sur la réglementation applicable en matière de franchises et de droit corporatif.

• Préparer et procéder à la publication des avis de baux au Registre foncier.

• Rédiger les résolutions corporatives relatives aux décisions de l’entreprise et assurer leur transmission aux départements concernés.

• Assurer la gestion, l’organisation et l’archivage de la documentation juridique (numérique et physique).

• Préparer, réviser et assurer le suivi des documents et contrats juridiques, incluant le Franchise Disclosure Document (FDD), les contrats de franchise et les contrats en droit corporatif (mise à jour, formatage, distribution et conservation des preuves de transmission).

• Mettre en place et tenir à jour des outils de suivi (tableaux de bord, rappels) pour assurer le respect des échéances contractuelles et légales.

• Participer à la gestion de la propriété intellectuelle : suivi des marques de commerce, dépôts, renouvellements, oppositions.

• Agir comme l’un des points de contact administratifs avec les cabinets externes et les autres intervenants juridiques.

• Contribuer à l’amélioration continue des modèles contractuels et des processus internes.

• Collaborer avec les autres départements afin d’assurer une gestion intégrée et efficace des projets de développement.

• Effectuer toute autre tâche connexe.

Es-tu notre candidate idéale ?

• Tu possèdes de 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans un rôle de parajuriste, idéalement en droit corporatif ou en droit des franchises.
• Tu détiens un diplôme en techniques juridiques ou une formation équivalente.
• Tu possèdes une solide connaissance des lois encadrant les franchises, les baux commerciaux, les contrats et les marques de commerce.
• Tu possèdes de fortes compétences en rédaction juridique, en négociation et en analyse contractuelle.
• Tu es à l’aise avec la suite Microsoft Office ainsi qu’avec les outils et logiciels de recherche juridique.
• Tu maîtrises un logiciel de gestion des baux commerciaux, tel qu’Occupier (un atout).
• Tu possèdes d’excellentes compétences organisationnelles et une bonne gestion du temps.
• Tu es capable de travailler sous pression et de respecter des échéances serrées.
• Tu fais preuve de discernement et de capacité d’analyse juridique, ce qui te permet d’identifier les risques et de formuler des recommandations pertinentes.
• Tu fais preuve de rigueur, de minutie et d’une grande discrétion.
• Tu te démarques par ton sens de l’initiative, ta proactivité et ton autonomie.
• Tu possèdes un bon esprit d’équipe et tu collabores efficacement avec différents intervenants.
• Tu possèdes d’excellentes compétences en communication écrite et orale en français.

Alors ce poste est pour toi !

Les extras qui font la différence

✅Uneéquipe passionnée et ambitieuse, où chaque idée compte et où tu peux faire évoluer ta carrière.
✅ Unsalaire compétitifet desavantages qui grandissent avec toi.
✅ Unmode de travail hybride et flexible, avec des bureaux modernes situés à Laval.
✅ Unenvironnement stimulant et bienveillant, où authenticité, collaboration et innovation sont au cœur de nos actions.
✅ L’opportunité de contribuer à unemarque québécoise en pleine croissance, reconnue pour sa culture humaine et dynamique.

Rejoins l’aventure Poulet Rouge et participe à transformer l’apprentissage, une bouchée à la fois !

**N’hésitez pas à postulermême si vous ne répondez pas à toutes les exigences, votre candidature nous intéresse.