Inspectrice municipale ou inspecteur municipal # IMM-072026

27 juillet 2026 Maria, QC Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine

Vous aimez le travail de terrain? Le contact avec les gens est une source de motivation pour vous? Vous êtes une personne rigoureuse et avez à cœur le respect des normes et des procédures? Le service à la clientèle n’a plus de secret pour vous? Ce poste est peut-être le nouveau défi que vous attendiez!

La MRC Avignon regroupe les municipalités de Maria jusqu’à L’Ascension-de-Patapédia, dans la Baie-des-Chaleurs. Pôle de concertation territoriale, la MRC Avignon a pour mandat de planifier l’aménagement harmonieux du territoire et de propulser son développement économique et social au profit des municipalités, des organisations et de la population.

L’équipe d’inspection municipale

Les inspectrices et inspecteurs municipaux embauchés par la MRC sont au service des municipalités et de leur population. Leur rôle est d’appliquer les lois du gouvernement du Québec et les règlements adoptés par les municipalités locales (Loi sur l’aménagement et l’urbanisme, Loi sur la protection du territoire et des activités agricoles, Loi sur les compétences municipales, règlements municipaux, règlements de contrôle intérimaire, etc.).

Le service d’inspection travaille étroitement avec l’aménagiste et l’équipe de direction de la MRC, les responsables de l’urbanisme des municipalités, de même qu’avec des personnes des domaines de l’arpentage, de la construction, de l’ingénierie en eau, en foresterie, en génie civil et plusieurs autres professions prenant part à divers projets. L’équipe d’inspection joue un rôle d’information et d’accompagnement des personnes, des municipalités, des organismes et des entreprises du territoire dans leurs différents projets d’aménagement et de construction : visites des lieux des travaux, émission de permis et certificats, analyses et attestations de conformité, soutien au respect de la réglementation.

Vos responsabilités

Sous l’autorité du coordonnateur à l’aménagement et à l’inspection, l’inspectrice ou l’inspecteur municipal est chargé de l’application de nombreux règlements. Cette personne est amenée à travailler en collaboration avec l’équipe d’inspection de la MRC qui sert onze municipalités du territoire d’Avignon. La ou le responsable de l’inspection municipale est appelé à informer et à rencontrer la population ainsi que les entreprises et les spécialistes dans l’élaboration de projets qui relèvent de ses compétences. En plus de délivrer des permis et des certificats de conformité en lien avec les règlements, les principales responsabilités du poste sont le traitement, à l’analyse et au suivi des demandes sur le territoire.

Plus spécifiquement, il lui incombe de

Accueillir, de renseigner et de fournir toutes les informations relatives aux demandes de renseignements, de permis et de certificats. Traiter les plaintes, de constater et d’émettre des avis et constats d’infraction. Analyser les demandes et de délivrer des permis et des certificats conformes aux règlements d’urbanisme. Approuver ou de refuser des demandes, de délivrer les permis ou les certificats connexes et d’assurer le suivi auprès du requérant concerné. Conseiller les municipalités sur l’application et la modification des règlements ainsi que sur les modifications de zonage. Rédiger des rapports et de soumettre, lorsqu’on lui en fait la demande, tout compte-rendu, document justificatif, rapport d’activité ou d’état concernant un dossier.

Profil recherché

Habileté et aptitude à communiquer efficacement (tact et courtoisie); Rigueur, jugement, organisation et autonomie dans les tâches à accomplir; Habileté à gérer des situations conflictuelles; Esprit d’analyse et de synthèse; Aptitude pour le travail en équipe.

Exigences du poste

DEC en techniques d’aménagement et urbanisme, en technologie de l’architecture, en génie civil ou dans tout autre domaine connexe; Deux (2) années d’expérience dans le domaine, un atout; Toute autre combinaison d’expérience et de formation sera considérée; Bonne connaissance des lois et règlements en matière d’urbanisme et d’aménagement de territoire, un atout; Toute combinaison d’expériences/scolarité en lien avec le poste sera considérée; Excellente connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit, et anglais fonctionnel; Bonne maîtrise des logiciels de la suite Office; Être disposé à se déplacer et travailler fréquemment sur le territoire et dans les bureaux municipaux.

Ce qu’on offre

Poste à temps plein, basé à Matapédia ou Maria; Possibilité de télétravail selon la politique; Assurances collectives et un régime de retraite avantageux; Nombre de jours de vacances compétitif établi selon la politique de conditions de travail de l’organisation; Onze (11) jours de congés mobiles pour affaires personnelles et quatorze (14) jours de congés fériés; Entrée en fonction souhaitée : Octobre 2026. La rémunération est fixée en fonction du profil de la personne et en cohérence avec la politique salariale de la MRC Avignon.

Travailler à la MRC Avignon, c’est

Relever des défis et faire la différence pour le territoire et ses communautés; Travailler en interaction directe avec les municipalités, les entreprises, les organisations, les résidentes et résidents d’Avignon; Contribuer en équipe au développement durable du territoire; Trouver un équilibre entre le travail et la vie personnelle; Être soutenu par une équipe multidisciplinaire aux profils variés; Partager des valeurs de bienveillance, de professionnalisme, d’inclusion et de convivialité; Être guidé par des principes de proximité, d’intégrité, d’adaptabilité, de collaboration et transversalité, de développement durable et d’écoresponsabilité.

Ce poste vous intéresse? Vous avez jusqu’au 7 septembre 2026 pour transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation), en mentionnant le nom du poste et le code de référence : IMM-072026, par courriel à l’adresse : david.bourdages@mrcavignon.com.

La MRC Avignon souscrit au principe d’équité en matière d’emploi et de confidentialité. La rémunération est fixée en fonction du profil de la personne et en cohérence avec la politique salariale de la MRC Avignon.

Vous habitez à l'extérieur de la Gaspésie? Vous pourriez être admissible à des programmes favorisant votre intégration dans notre région. Nous pouvons vous mettre en lien avec les organismes concernés.