Ici, on donne vie à la Ville! On déploie une tonne d’énergie au quotidien pour le bien-être de nos concitoyens. On est fier du travail que l’on accomplit et des effets positifs directs qu’on a sur la population.

On recherche une chimiste ou un chimiste pour se joindre à notre équipe de la qualité des eaux et des laboratoires. Vous contribuerez au développement, à l’optimisation et au suivi de la performance de méthodes analytiques de pointe afin d’assurer une surveillance rigoureuse de la qualité de l’eau. Grâce à votre expertise scientifique, vous participerez également à la résolution d’enjeux environnementaux actuels qui ont un impact direct sur notre communauté.

Rejoindre notre équipe aux laboratoires du traitement des eaux, c’est contribuer concrètement à la protection de la santé publique et de l’environnement, tout en évoluant dans un milieu professionnel stimulant, collaboratif et tourné vers l’innovation!

LES DÉFIS

En tant que chimiste spécialisée ou chimiste spécialisé dans les contaminants d'intérêt émergent, vous serez responsable de concevoir et d’optimiser des méthodes analytiques robustes et performantes, notamment pour les PFAS. Vous aurez à effectuer diverses tâches inhérentes à la chimie professionnelle au sein de l'équipe.

De Façon Plus Spécifique, Vous Aurez à

Prendre en charge les activités de développement et de validation de la méthode d’analyse des PFAS par chromatographie en phase liquide couplée avec des spectromètres de masse en tandem sur des échantillons de boues septiques et d’eaux usées; Anticiper les enjeux et les problématiques liés à son domaine, réfléchir à des pistes d’amélioration et suggérer de nouvelles façons de faire; Agir à titre de personne de référence en instrumentation et pour la résolution de problèmes analytiques complexes; Assurer la formation du personnel du laboratoire dans les tâches associées à son domaine d’expertise; Rédiger les méthodes d’analyse et les procédures d’entretien associées aux équipements; Participer activement au maintien et à l’amélioration des systèmes de qualité, par sa participation aux formations, aux audits et par l’identification d’actions préventives; Rapporter toute non-conformité en lien avec la réalisation de ses activités ainsi que toute réclamation des clients; Vérifier et approuver des résultats analytiques produits par l’équipe technique afin d’assurer la probité et la validité des résultats transmis aux partenaires et citoyens.

CE QU'ON RECHERCHE

Pour Faire Partie De Notre Équipe, Vous Devez

Détenir un baccalauréat en chimie et deux années d'expérience dans le développement de méthodes analytiques; Un diplôme de 2e cycle dans une discipline appropriée sera considéré comme un atout; Être membre de l'Ordre des chimistes du Québec; Maîtriser les technologies analytiques en chromatographie en phase liquide ainsi qu’en spectrométrie de masse; Posséder une bonne connaissance du programme d'accréditation des laboratoires en analyse environnementale (PALAE) et de la norme ISO CEI 17025; Une connaissance du Code de gestion des matières résiduelles fertilisantes serait un atout; Démontrer une bonne connaissance des outils de la suite Office et d'un logiciel de type LIMS; Démontrer une bonne capacité à planifier et à organiser; Démontrer une grande habileté à communiquer oralement et par écrit et à entretenir des rapports harmonieux avec les divers intervenants; Démontrer de la rigueur et de la minutie au travail dans un environnement en changement; Faire preuve d'innovation et d'une bonne capacité à travailler dans la complexité et l'ambiguïté.

CE QU'ON OFFRE

On offre des avantages pour le bien-être de nos employés

Un salaire de 71 009 $ à 122 966 $ annuellement, selon le niveau d’expérience; Un horaire variable de 35 heures par semaine et la possibilité d'effectuer du télétravail au maximum 1 journée par semaine selon les besoins opérationnels; Un des meilleurs régimes de retraite à prestations déterminées; Des assurances collectives pour vous et votre famille; Un programme d'encouragement à un mode de vie actif; Un programme d'aide aux employés; Des perspectives de carrière; Des formations accessibles; Un équilibre travail-vie personnelle; Un environnement stimulant et des projets d'envergure.

Le poste est situé au 214, avenue Saint-Sacrement.

COMMENT POSTULER

Le défi vous intéresse?

Postulez en ligne du 14 juillet au 17 août 2026 sur le concours PROFR-092-2026 en cliquant sur le bouton Postuler au haut de cette page ou en accédant à www.ville.quebec.qc.ca/emplois. Les candidatures seront analysées sur la base des documents soumis au moment de l'inscription.

Afin de vous assurer de recevoir nos courriels, on recommande d'ajouter le courriel ressources.humaines@ville.quebec.qc.ca à la liste des expéditeurs approuvés de votre outil de messagerie. On suggère également de vérifier votre boîte de courrier indésirable.

LA VILLE S'ENGAGE

La Ville s'engage pour que tout le monde se sente inclus. On offre un milieu ouvert et inclusif. On souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.

De plus, on a à cœur de soutenir l'Organisation municipale de la sécurité civile dans les quatre dimensions soit la prévention, la préparation, l'intervention et le rétablissement. Vous pourriez ainsi avoir l'occasion de mettre vos compétences à profit lors de situations d'exception et de sinistres majeurs.