Boucher Industriel Jobs in Rivière-du-Loup, Quebec, Canada
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Rivière-du-Loup, Quebec, Canada
Boucher industriel/bouchère industrielle
Top Benefits
About the role
Durée de l'emploi: Permanent
Langue de travail: Anglais Heures de travail: 40 heures par semaine Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent Expérience: 2 ans à moins de 3 ans
Environnement de milieu de travail
Bruyant
Froid/réfrigéré
Milieu de travail
Usine/établissement de transformation et/ou d'emballage de la viande
Tâches
Couper la viande et la volaille en coupes particulières pour la vente en gros, commerciale ou autre Désosser des viandes
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
Couteaux
Sûreté et sécurité
Cautionnable
Vérification de casier judiciaire
Information de transport et de voyage
Possède un moyen de transport
Conditions de travail et capacités physiques
Tâches répétitives
Manipuler des charges lourdes Physiquement exigeant Dextérité manuelle Souci du détail Coordination oeil-main Debout pour une longue période Plier, s'accroupir, s'agenouiller
Poids manipulé
Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Questions de sélection
Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?
Options de conditions d'emploi
Tôt le matin
Options de conditions d'emploi
Matin
Jour Heures supplémentaires disponibles
Avantages santé
Régime de soins dentaires
Prestations d'invalidité Régime de soins de santé Protection pour services paramédicaux Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
Assurance de groupe
Assurance-vie
Avantages à long terme
Assurance de soins de longue durée
Autres avantages
Stationnement gratuit disponible
Apprentissage/formation payés par l'employeur
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs âgés
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