<div> <div><div><div><div><span>R&#233;partiteur (H/F)</span></div ><div></div ></div ></div><div><div><br><span>Localisation:</span><span>SAINT-L&#201;ONARD</span><br><span>Cat&#233;gorie d&#39;emploi:</span><span>Administration</span></div><div><div><p><span>ENSEMBLE, ON FAIT DU CHEMIN.</span></p><p><span> </span></p><p><span>Chez Morneau, on fait du chemin ensemble pour faire évoluer la trajectoire de votre carrière vers de nouveaux horizons remplis d?opportunités stimulantes.</span><span> </span></p><p><span> </span></p><p><span><span>Rejoindre l</span><span>?</span><span>é</span><span>quipe de </span><span>CHRISTINE MCKEOWN</span><span> - </span><span>Superviseure des opérations,&nbsp;</span><span>c</span><span>?</span><span>est b</span><span>é</span><span>n</span><span>é</span><span>ficier</span><span> </span><span>d?un horaire de soir du lundi au vendredi</span><span>&nbsp;de 15h30 à 00h00,</span><span>&nbsp;</span><span>d?une </span><span>rémunération jusqu?entre 62 646$ - 80 034$ / année (incluant la prime de soir de 7000$/année), </span><span>&nbsp;</span><span>avec une révision salariale annuelle</span><span> </span><span>et d</span></span><span>?</span><span>un quotidien</span><span> </span><span>rempli de t</span><span>â</span><span>ches stimulantes :</span></p><p><ul><li><span>Assurer un suivi régulier des Opérations, des livraisons et des cueillettes via le système informatique afin d?avoir un statut en temps réel des actions des chauffeurs sur le terrain</span></li><li><span>Mettre à jour diverses informations dans le système informatique (TruckMate et Isaac)</span></li><li><span>Assurer une gestion efficace des imprévus opérationnels</span></li><li><span>Communiquer fluidement avec les chauffeurs et les clients</span></li><li><span>Travailler en collaboration avec les divers départements opérationnels</span></li><li><span>Effectuer toutes autres tâches connexes</span></li></ul><p><p><span>Et pour s?assurer que la paix d?esprit soit toujours sur votre chemin, nous offrons une foule d?avantages :</span></p><p><ul><li><span>Avoir accès à la prime de soir de 7000$/année</span></li><li><span>3 semaines de vacances dès le 1er mai suivant votre embauche </span></li><li><span>Assurances disponibles 3 mois suivant votre embauche (médicaments, dentaire, vision au choix) </span></li><li><span>11 jours fériés, 3 congés personnels, 1 congé mobile et 10 congés pour maladie (selon modalités)</span></li><li><span>Programme de recommandation de 2000$ par personne référée</span></li><li><span>Dépôt direct du salaire chaque semaine</span></li><li><span>Régime d?épargne-retraite collectif disponible après 3 mois</span></li><li><span>Accès à la télémédecine : consultations médicales virtuelles rapides pour vous et votre famille</span></li><li><span>Travailler pour une entreprise familiale où il règne une ambiance de travail agréable et où il fait bon de s?y rendre chaque matin</span></li><li><span>Programme d?aide aux employés offrant du support avec des spécialistes (nutrition, psychologie, finances, etc.)</span></li><li><span>Environnement de travail offrant une souplesse et favorisant la conciliation travail/vie personnelle</span></li><li><span>Vie du terminal active et activités d?entreprise</span></li><li><span>Rejoins une entreprise responsabilisante où notre REER culturel - Respect, Excellence, Entraide, Responsabilisation - fait avancer ta carrière et l?entreprise, ensemble.</span></li><li><span>Ensemble, on fait du chemin? en sécurité ! Votre engagement SST vous rapporte des points à échanger dans la boutique KM Morneau.</span></li><li><span>Et bien plus !</span></li></ul><p><p><span>Prêt(e) à faire du chemin avec nous? Si vous vous reconnaissez dans des compétences telles </span><span>que l?initiative/l?autonomie, la collaboration, le service à la clientèle, la rigueur et le respect des normes de qualité et de santé/sécurité</span><span>, et que vous répondez aussi aux exigences ci</span><span>-</span><span>dessous, n