Remplacement Éducatrice Ou Éducateur En Milieu Scolaire ⇒ Concours Cssé26-347 Jobs in Shawinigan, Quebec
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Shawinigan, Quebec
Technicien Juridique
Technicien Juridique
Comptable
Comptable
Commis aux comptes payables et encaissements
Commis aux comptes payables et encaissements
Remplacement éducatrice ou éducateur en milieu scolaire (École Félix-Leclerc) ⇒ Concours CSSÉ26-347
Remplacement éducatrice ou éducateur en milieu scolaire (École Félix-Leclerc) ⇒ Concours CSSÉ26-347
Remplacement éducatrice ou éducateur en milieu scolaire (École Félix-Leclerc) ⇒ Concours CSSÉ26-347
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Commis, entretien
Commis, entretien
Adjoint·e administratif·ve
Adjoint·e administratif·ve
Éducatrice ou éducateur en milieu scolaire - Remplacement - École de la Source ⇒ Concours CSSÉ26-349
Éducatrice ou éducateur en milieu scolaire - Remplacement - École de la Source ⇒ Concours CSSÉ26-349
S-332 - ÉDUCATRICE OU ÉDUCATEUR EN MILIEU SCOLAIRE - REMPLACEMENT INDÉTREMINÉ 2025-2026
S-332 - ÉDUCATRICE OU ÉDUCATEUR EN MILIEU SCOLAIRE - REMPLACEMENT INDÉTREMINÉ 2025-2026
Commis, comptes à payer
Commis, comptes à payer
Approvisionneur·se - étudiant·e
Approvisionneur·se - étudiant·e
Éducatrice, éducateur en milieu scolaire | Année scolaire 2025-2026
Éducatrice, éducateur en milieu scolaire | Année scolaire 2025-2026
Enseignant(e) en anglais au primaire - Remplacement - Écoles Notre-Dame-de-la-Joie, des Vallons et Villa-de-la-Jeunesse ⇒ Concours CSSÉ26-346
Enseignant(e) en anglais au primaire - Remplacement - Écoles Notre-Dame-de-la-Joie, des Vallons et Villa-de-la-Jeunesse ⇒ Concours CSSÉ26-346
Coordonnateur·trice, activités support
Coordonnateur·trice, activités support
Enseignant(e) en anglais au primaire - Remplacement - Écoles Notre-Dame-de-la-Joie, des Vallons et Villa-de-la-Jeunesse ⇒ Concours CSSÉ26-346
Enseignant(e) en anglais au primaire - Remplacement - Écoles Notre-Dame-de-la-Joie, des Vallons et Villa-de-la-Jeunesse ⇒ Concours CSSÉ26-346
Technicienne ou technicien en loisir - Remplacement - École secondaire Val-Mauricie ⇒ Concours CSSÉ26-348
Technicienne ou technicien en loisir - Remplacement - École secondaire Val-Mauricie ⇒ Concours CSSÉ26-348
Enseignant(e) en éducation physique et à la santé au primaire - Contrat - École des Bâtisseurs ⇒ Concours CSSÉ26-345
Enseignant(e) en éducation physique et à la santé au primaire - Contrat - École des Bâtisseurs ⇒ Concours CSSÉ26-345
Enseignant(e) en éducation physique et à la santé au primaire - Contrat - École des Bâtisseurs ⇒ Concours CSSÉ26-345
Enseignant(e) en éducation physique et à la santé au primaire - Contrat - École des Bâtisseurs ⇒ Concours CSSÉ26-345
Éducateur/éducatrice qualifiée en garderie
Éducateur/éducatrice qualifiée en garderie
Technicienne / technicien en service de garde et en milieu scolaire
Technicienne / technicien en service de garde et en milieu scolaire
Technicien Juridique
Top Benefits
About the role
Technicien Juridique
Artemis Recrutement est à la recherche d’un technicien juridique organisé, rigoureux et possédant un excellent esprit d’équipe. Ce poste à temps plein offre une certaine flexibilité et nécessite une mobilité à Montréal.
Votre rôle:
- Préparer et monter des dossiers immobiliers sous supervision notariale.
- Effectuer des recherches dans les bases de données légales.
- Communiquer avec clients, municipalités et intervenants.
- Gérer appels, courriels, agenda et suivi des dossiers.
- Rédiger courriels et lettres. Collaborer étroitement avec l’équipe.
Exigences:
- Bilinguisme avancé (français/anglais).
- DEC/AEC en techniques juridiques ou expérience équivalente.
- 5 ans d’expérience.
- Connaissance du milieu immobilier et du logiciel Para-Maître un plus.
- Maîtrise de MS Office.
*Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
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About Artemis Recrutement
Artémis Recrutement est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de la comptabilité et de la finance. Elle met en relation des candidats avec des employeurs dans la grande région de Montréal, en s’appuyant sur son vaste réseau et son expertise du marché pour faire correspondre les bons candidats aux bons postes. Son objectif est de s’assurer que la bonne personne occupe le bon emploi, ce qui mène à des employés satisfaits et à des entreprises prospères.