Opérateur/opératrice De Machine De Boulangerie Jobs in Trail, BC
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Trail, BC
opérateur/opératrice de machine de boulangerie - transformation des aliments et boissons
About the role
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Environnement de milieu de travail: Bruyant. Des odeurs. Chaud. Froid/réfrigéré. Milieu de travail: Usine de transformation des aliments. Fabricants de sucre et de confiseries. Laiterie. Minoterie. Pâtisserie. Tâches: Conduire des machines pour transformer et ensacher, mettre en boîte ou empaqueter, selon des procédés divers, les produits d'alimentation. Effectuer des ajustements mineurs sur les machines. Enregistrer des renseignements sur la production. Nettoyer les machines et les aires de travail. Informer le surveillant des problèmes mécaniques ou des défauts dans le produit. Régler et ajuster les machines de transformation et d'empaquetage. Cuire les mélanges préparés. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Certificat de sécurité alimentaire. Genre d'opérations: Mélange. Malaxage. Cuisson. Refroidissement. Fermentation. Empaquetage. Spécialités alimentaires: Beignes et muffins. Pâtisseries et desserts. Expérience en utilisation de matériel et de machinerie: Machine à fonction unique. Domaine de spécialisation: Bascules. Information de transport et de voyage: Possède un moyen de transport. Transport public disponible. Conditions de travail et capacités physiques: Tâches répétitives. Manipuler des charges lourdes. Physiquement exigeant. Dextérité manuelle. Souci du détail. Coordination oeil-main. Debout pour une longue période. Plier, s'accroupir, s'agenouiller. Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Qualités personnelles: Esprit d'équipe. Débrouillardise. Options de conditions d'emploi: Tôt le matin. Soir. Expérience: 2 ans à moins de 3 ans. Options de conditions d'emploi: Matin. Jour. Fin de semaine. Emploi vert: Comporte des tâches et des responsabilités qui entrainent des résultats environnementaux positifs. Soutien pour les jeunes: Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes .
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