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Technicien Juridique
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Acheteur/Gestionnaire des achats
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Technicien comptable
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Opérateur de machines de coupe
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#27537 Emploi étudiant - Assistant de recherche au Département de travail social
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Technicien de maintenance – compresseurs #487
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Contrôleur
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Emplois étudiant - Longueuil - Technicien et technicienne en télécommunication BTS / BST
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Emplois Étudiants - Été 2026 / Student Jobs – Summer 2026 – Edmundston
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Comptable
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Chef comptable
Chef comptable
#27498 Emploi étudiant - Assistant de recherche au Département des sciences de l'éducation
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Technicien en ressources humaines
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Spécialiste développement des affaires
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Class 1 and 3 Driver #1757
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Marchandiseur / marchandiseuse (temporaire)
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Administrateur(trice) de contrats de construction
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Housing Search Worker #725
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Directrice associée ou directeur associé, recherche et politiques
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Journalières ou journaliers - emplois manuels
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Technicien Juridique
Top Benefits
About the role
Technicien Juridique
Artemis Recrutement est à la recherche d’un technicien juridique organisé, rigoureux et possédant un excellent esprit d’équipe. Ce poste à temps plein offre une certaine flexibilité et nécessite une mobilité à Montréal.
Votre rôle:
- Préparer et monter des dossiers immobiliers sous supervision notariale.
- Effectuer des recherches dans les bases de données légales.
- Communiquer avec clients, municipalités et intervenants.
- Gérer appels, courriels, agenda et suivi des dossiers.
- Rédiger courriels et lettres. Collaborer étroitement avec l’équipe.
Exigences:
- Bilinguisme avancé (français/anglais).
- DEC/AEC en techniques juridiques ou expérience équivalente.
- 5 ans d’expérience.
- Connaissance du milieu immobilier et du logiciel Para-Maître un plus.
- Maîtrise de MS Office.
*Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte
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About Artemis Recrutement
Artémis Recrutement est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de la comptabilité et de la finance. Elle met en relation des candidats avec des employeurs dans la grande région de Montréal, en s’appuyant sur son vaste réseau et son expertise du marché pour faire correspondre les bons candidats aux bons postes. Son objectif est de s’assurer que la bonne personne occupe le bon emploi, ce qui mène à des employés satisfaits et à des entreprises prospères.