À PROPOS DE NOUS Nous sommes l’un des plus grands gestionnaires de fonds pour des caisses de retraite au Canada, avec 299,7 milliards de dollars canadiens en actif net sous gestion au 31 mars 2025.

Nous investissons des fonds pour les régimes de pensions de la fonction publique, des Forces canadiennes, de la Gendarmerie royale du Canada et de la Force de réserve. Le siège social d’Investissements PSP est situé à Ottawa et son bureau principal d’affaires est situé à Montréal. Elle compte également des bureaux à New York, à Londres et à Hong Kong.

La réalisation et la gestion de placements complexes de portée mondiale exigent que nous travaillions dans l’esprit d’« Une seule PSP » afin de pouvoir saisir de précieuses occasions, en étroite collaboration avec certaines des plus grandes entreprises à l’échelle mondiale. À PSP, vous vous joindrez à une équipe motivée et à des professionnels engagés, qui s’efforcent de faire croître notre organisation comme jamais auparavant.

VOTRE ÉQUIPE L'équipe Sélection et suivi de gestionnaires externes (« SSGE ») gère actuellement plusieurs investissements à travers trois classes d'actifs: Alpha Alternatifs (Fonds de couverture), Actions publiques et Dette des marchés émergents. L’équipe supervise un total de 40 milliards de dollars canadiens répartis entre plus de 35 gestionnaires externes. Elle joue également un rôle clé au sein du groupe Alpha Global, non seulement en sélectionnant les meilleurs gestionnaires externes au monde pour compléter les stratégies internes, mais aussi en aidant les équipes internes dans leur amélioration continue.

VOTRE RÔLE En tant qu' analyste / analyste principal(e), sélection et suivi de gestionnaires externes , vous assisterez l'équipe dans le suivi des investissements. Il s'agit de :

• Participer à la réalisation d'analyses qualitatives et quantitatives sur les gestionnaires existants et prospectifs dans le vaste univers des stratégies de fonds de couverture, d‘actions publiques et de la dette des marchés émergents
• Effectuer des études de marché pour identifier les nouvelles tendances et opportunités d’investissement. Cela implique d'analyser les données de marché, de lire les rapports de l'industrie et de résumer les principales conclusions pour l'équipe
• Bâtir des rapports analytiques sur chaque gestionnaire de fonds et des tableaux de bord de suivi des marchés/stratégies
• Diriger les tâches opérationnelles liées aux investissements
• Participer activement à la vérification diligente continue des gestionnaires externes (appels/réunions) au besoin
• Aider à préparer des présentations et d'autres documents d'investissement au besoin
• Contribuer à la documentation des appels/réunions

Notez que ce poste peut nécessiter des déplacements limités.

CE DONT VOUS AUREZ BESOIN

• Bonne compréhension des investissements et des instruments financiers
• Capacité à naviguer dans un environnement au rythme rapide avec un haut niveau d'autonomie
• Souci du détail et approche rigoureuse de la recherche, de l'analyse et de la documentation
• Faire preuve d'initiative et de curiosité pour regarder au-delà des faits superficiels et mener des recherches exhaustives, fondées sur des faits et à valeur ajoutée
• Esprit d’équipe
• Envie d'apprendre, d'imaginer et d'innover
• Master en finance et/ou dans un domaine connexe
• Minimum d'un (1) an d'expérience (ou l'équivalent en stages) dans un domaine pertinent
• Compétences en programmation (Python)
• Excellente maîtrise de la Suite MS Office
• Connaissance de Bloomberg, un atout
• Titre de CFA ou en vue d'obtenir le titre de CFA, un atout
• Bonnes compétences en communication en anglais et en français (ou la volonté d'apprendre). (interactions régulières en anglais avec des partenaires d'investissement basés à l'extérieur du Québec Exemple : pairs, banquiers, sociétés de courtage, etc. et employés de PSP dans nos bureaux de Hong Kong, Londres et New York, et interactions en français avec les employés de nos bureaux locaux de Montréal et d'Ottawa)

Nous offrons une expérience sur mesure à nos employés et un ensemble* de rémunération globale et d’avantages sociaux concurrentiel, conçus pour attirer et retenir des talents diversifiés dans le monde entier, récompenser le rendement et renforcer les stratégies et les priorités de l’entreprise. Au-delà du salaire et de l’admissibilité à la rémunération incitative, vous avez accès à :

• Un investissement dans le développement de carrière
• Des régimes d'assurance collective complets
• Des régimes de pension compétitifs
• Un accès illimité aux services de soins de santé virtuels et programmes de mieux-être
• Politique de congé parental rémunéré inclusive pour tous les genres : jusqu’à 26 semaines pour les principaux donneurs de soins, 5 semaines pour les partenaires
• Un soutien personnalisé pour la construction de la famille, de la pré-grossesse à la ménopause, avec une assistance financière disponible
• Des jours de vacances disponibles dès le premier jour, avec des jours de supplémentaires pour les anniversaires de service importants, et les vendredis après-midi de congé pendant l’été
• Un modèle de travail hybride flexible avec un mélange de jours au bureau et à distance
• L’ensemble des avantages sociaux peut varier en fonction du type d'employé.

Chez PSP, nous visons à offrir un lieu de travail inclusif où nous tirons parti de la diversité et où chacun se sent apprécié, en sécurité, respecté et capable de se développer. Dans le cadre de cet engagement envers le leadership, nous encourageons vivement les candidatures de tous les candidats qualifiés et nous nous efforçons d'offrir une expérience de candidature inclusive et accessible. Si vous avez besoin d'un accommodement pour une partie quelconque du processus de recrutement, veuillez-nous le faire savoir. Retrouvez-nous sur www.investpsp.com/fr/

Suivez-nous sur LinkedIn