Requisition ID: 35726

Un toast à un avenir exceptionnel !

Chez Molson Coors, nous relevons de grands défis et défions le statu quo. Avec un héritage de fierté et d'excellence, un portefeuille incroyable de bières, de alcoolisée, de spiritueux et de marques sans alcool, et une vision audacieuse pour notre avenir... nous sommes sur la voie de la transformation de l'industrie des boissons. Cela nécessite des individus remarquables qui sont curieux, tenaces et qui n'ont jamais peur d'échouer en avançant.

Nous recherchons, valorisons et respectons les perspectives et expériences uniques de chacun, sachant que nous sommes plus forts ensembles. Nous collaborons en équipe et célébrons les succès de chacun.

Pour des carrières brassées avec passion, et des histoires qui laissent leur empreinte.

À la tête du brassage :

Dans le rôle de Chef Comptes Majeurs travaillant dans Montréal QC vous ferez partie de la l’équipe commerciale. Relevant du Chef senior, Comptes Majeurs (Consommation à domicile), vous serez responsable de la gestion d’un compte majeur. À ce titre, vous travaillerez en étroite collaboration avec les diverses fonctions de l’organisation, en élaborant et proposant des stratégies et des programmes afin d’atteindre les objectifs de volume, de ventes, de part de marché et de profits. Pour y arriver vous devrez maintenir des relations d’affaires avec vos clients, négocier des ententes, gérer un budget et analyser le compte de façon à identifier des opportunités d’affaires.

Ce qui mijote dans nos cuves :

• Élaborer des plans commerciaux et des plans de catégorie en utilisant efficacement le processus de planification stratégique;
• Responsable de la mise en place de la stratégie de négociation au quotidien;
• Implication avec les négociateurs et gestionnaires au niveau des bureaux chefs et des magasins;
• Responsable de différents projets spéciaux reliés aux comportements consommateurs;
• Aider les clients dans la gestion de catégorie en les supportant dans la vente et la promotion de nos produits aux consommateurs et dans l’exécution efficace de tous les éléments de la gestion de catégorie;
• Suivre et mesurer les résultats du client sous votre responsabilité, tant au niveau du siège social qu’au niveau détail;
• Contribuer à l’atteinte des objectifs de volume et de part de marché provinciaux en s’assurant que les stratégies de l’entreprise soient mises en application auprès des différents clients majeurs et que les profits escomptés soient livrés;
• Analyser les stratégies de la compétition en utilisant les rapports disponibles et identifier les opportunités d’affaires qui se présentent.

Les ingrédients qui font la différence :

• Vous possédez un baccalauréat en administration des affaires, en marketing ou l’équivalent ;
• Vous avez 3 à 5 années d’expérience en ventes et négociations ;
• Vous détenez des connaissances dans l’environnement des chaînes de dépanneurs et d’épiceries;
• Vous êtes orienté vers le client et les résultats, habile négociateur et savez innover ;
• Vous êtes une personne créative, axée vers le client ;
• Vous savez planifier, gérer les priorités et prendre des décisions de qualité ;
• Vous êtes bilingue (français et anglais) et un communicateur efficace ;
• Vous avez des bonnes connaissances des logiciels Word, Excel, Power Point ;
• Vous êtes un leader authentique. Vous valorisez et respectez les différences et croyez que l’inclusion et l’appartenance sont la clé de la collaboration et d’une culture d’équipe gagnante.
• Vous partagez les valeurs de Molson : Intégrité et respect, excellence, qualité, créativité et passion.

Du bonheur en prime :

• Des programmes de travail flexibles qui favorisent l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée, y compris un modèle de travail hybride de 3 jours au
• Nous nous soucions de nos gens et de notre planète et nous nous sommes mis au défi avec des objectifs ambitieux entourant de nos priorités principales
• Nous nous soucions de nos collectivités et jouons notre rôle pour faire des gestes significatifs – des dons de bienfaisance à descendre dans les rues ensemble pour construire des parcs, redonner à la collectivité fait partie de notre culture et de qui nous sommes
• Participation à une variété de groupes de ressources pour les entreprises, qui peuvent offrir des possibilité de bénévolat, une expérience de leadership et un réseautage à l’échelle de l’organisation
• Capacité à évoluer et de perfectionnement de carrière grâce à nos possibilités d’apprentissage Premier Choix
• Participation à notre programme Rémunération Globale avec un salaire de base compétitif, des plans incitatifs, des congés parentaux, une assurance santé, une assurance dentaire, un régime d’épargne-retraite avec une contrepartie incroyable de l’employeur, de généreux plans de congés payés, un programme de mieux-être engageant et un programme d’aide aux employés (PAE) avec d’incroyables ressources
• Pub sur place, l’accès à des vêtements et accessoires de marque tendance et de supers événements phares, sans oublier, bien sûr… de la bière et des boissons gratuites!
• Travaillez au sein d’une entreprise dynamique et innovante, rencontrez des collègues et des partenaires passionnés ayant des expériences et des parcours variés

#LI-NC1

Molson Coors is an equal opportunity employer. We invite applications from candidates of all backgrounds, race, color, religion, sex, national origin, age, disability, veteran status or any other characteristic. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation during the application or recruitment processes, please e-mail jobs@molsoncoors.com.