About the role
Lieu : Mississauga
Département : Entretien
Type de poste : Temps plein | Syndiqué | Poste à exigences de sécurité
Nous sommes actuellement à la recherche d’un Manœuvre (Shunter) dévoué et axé sur la sécurité pour se joindre à notre équipe dynamique des opérations à Toronto.
Principales responsabilités
- Manœuvrer, déplacer et stationner les autobus et véhicules de l’entreprise de manière sécuritaire dans la cour et dans les voies désignées du lave-autobus, en assurant un bon alignement et le respect des protocoles de sécurité.
- Effectuer le nettoyage intérieur et extérieur des autobus afin de respecter les normes de propreté.
- Suivre toutes les procédures de sécurité et contribuer à un environnement de travail sans danger.
- Fournir un soutien pour toute autre tâche opérationnelle ou de cour assignée par le superviseur.
Qualifications
- Fiabilité démontrée, sens aigu du détail et solides compétences en organisation.
- À l’aise de travailler à l’extérieur et dans un environnement physique exigeant.
- Capacité à travailler selon un horaire flexible, y compris les fins de semaine.
- Détenir un permis de conduire valide de classe A, D, C ou B (obligatoire).
- Dossier de conduite vierge et aucune condamnation criminelle (conformément à la politique de l’entreprise pour les postes à exigences de sécurité).
- Capacité à soulever des charges allant jusqu’à 50 lb.
- Une expérience préalable en lavage de véhicules, en déplacement de véhicules (shunting) ou en services de parc est considérée comme un atout.
Énoncé d’équité en matière d’emploi et d’accessibilité
Coach Canada est un employeur de compétence fédérale et un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à favoriser l’équité en emploi et à créer un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, notamment celles qui s’identifient comme membres des quatre groupes désignés en vertu de la Loi sur l’équité en matière d’emploi : les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres de minorités visibles.
Conformément à la Loi canadienne sur les droits de la personne, à la Loi sur l’équité salariale et à la Loi canadienne sur l’accessibilité, nous nous engageons à traiter tous les candidats de façon équitable et sans discrimination. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande tout au long du processus de recrutement pour les personnes ayant des besoins en matière d’accessibilité.
Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation à n’importe quelle étape du processus d’embauche, veuillez nous en informer afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires pour soutenir votre pleine participation.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt; toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.
About Coach USA
Coach USA is hiring!
Are you looking for a rewarding career with growth opportunities? Do you want to go places while meeting people you positively impact? Are you a veteran? If you answered “yes” to any of these questions, we want to hear from you!
At Coach USA, our employees average 15 years with some who have celebrated over 40 years with us. The reason is simple: This is not just another job. We mix passion with purpose, and our employees love what they do and the people they work with. It’s a place where people feel respected and valued.
We believe in rewarding those who choose to work with us and have created a comprehensive benefits package that includes:
- Medical, dental, vision, and life insurance
- Competitive wages
- Paid holidays & personal time off
- Hiring bonuses (dependent on position and location)
- Paid certified training programs
- FSAs and HSAs
- 401(k) and savings plan
- Employee assistance programs
- Disability coverage options
- Enrollment in discount and wellness programs …and more!
Ready to begin your Coach USA career? We’re seeking candidates in the following areas:
- Drivers
- Mechanics
- Cleaners & fuelers
- Dispatchers
- Office staff
- Management & supervisor positions
United States applicants: https://www.coachusa.com/employment Canada applicants: https://www.coachcanada.jobs/
Our Story Coach USA is one of the nation’s largest transportation companies where the top priority is the safety of its customers and employees. We operate over 1,400 vehicles and have over 2,000 employees who serve millions of passengers. Coach USA provides critical local and intercity transport services for communities throughout the United States and Canada via Coach Canada. Coach USA also owns and operates Megabus – the first, low-cost, express bus service to provide intercity travel for as low as a dollar. Since launching in 2006, Megabus has served more than 50 million customers throughout more than 100 cities across the nation.
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- Effectuer le nettoyage intérieur et extérieur des autobus afin de respecter les normes de propreté.
- Suivre toutes les procédures de sécurité et contribuer à un environnement de travail sans danger.
- Fournir un soutien pour toute autre tâche opérationnelle ou de cour assignée par le superviseur.
Qualifications
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- À l’aise de travailler à l’extérieur et dans un environnement physique exigeant.
- Capacité à travailler selon un horaire flexible, y compris les fins de semaine.
- Détenir un permis de conduire valide de classe A, D, C ou B (obligatoire).
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- Capacité à soulever des charges allant jusqu’à 50 lb.
- Une expérience préalable en lavage de véhicules, en déplacement de véhicules (shunting) ou en services de parc est considérée comme un atout.
Énoncé d’équité en matière d’emploi et d’accessibilité
Coach Canada est un employeur de compétence fédérale et un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à favoriser l’équité en emploi et à créer un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, notamment celles qui s’identifient comme membres des quatre groupes désignés en vertu de la Loi sur l’équité en matière d’emploi : les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres de minorités visibles.
Conformément à la Loi canadienne sur les droits de la personne, à la Loi sur l’équité salariale et à la Loi canadienne sur l’accessibilité, nous nous engageons à traiter tous les candidats de façon équitable et sans discrimination. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande tout au long du processus de recrutement pour les personnes ayant des besoins en matière d’accessibilité.
Si vous avez besoin d’une mesure d’adaptation à n’importe quelle étape du processus d’embauche, veuillez nous en informer afin que nous puissions prendre les dispositions nécessaires pour soutenir votre pleine participation.
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We believe in rewarding those who choose to work with us and have created a comprehensive benefits package that includes:
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Our Story Coach USA is one of the nation’s largest transportation companies where the top priority is the safety of its customers and employees. We operate over 1,400 vehicles and have over 2,000 employees who serve millions of passengers. Coach USA provides critical local and intercity transport services for communities throughout the United States and Canada via Coach Canada. Coach USA also owns and operates Megabus – the first, low-cost, express bus service to provide intercity travel for as low as a dollar. Since launching in 2006, Megabus has served more than 50 million customers throughout more than 100 cities across the nation.