Présence

Hybride

Numéro de poste

27287

Catégorie

Professionnel

Statut: Permanent

Type de contrat

Permanent

Horaire: Temps plein

Temps plein/Temps partiel?

Temps plein

Date de publication

26-jui-2025

Lieu: Montréal, Québec

Ville

Montréal

Province/État

Québec

Domaine d'intérêt: Opérations

Domaine d'intérêt

Opérations

Une carrière dans la famille Opérations Marchés Financiers – Règlement prêts et emprunts de titres à la Banque Nationale, c’est une opportunité de mettre ton expertise à contribution dans l’évolution et l’exécution de la stratégie de l’ensemble des secteurs d’affaires. C’est un emploi qui te permet d’entreprendre tes ambitions dans la complicité et le pouvoir d’agir. Grâce à ton implication dans les différents processus reliés aux Règlement de transactions, tu participe à la transformation de la Banque. Notre équipe valorise les passions de tous et les idées audacieuses. Ce poste est évolutif et s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.

Ton emploi :

• • Régler des transactions de prêts et emprunts de titres sur les marchés internationaux et locaux pour la succursale de Toronto, NY, ou Dublin
• • Gérer le risque de couverture en coordonnant les échanges de collatéral avec les contreparties
• • Gérer le flux monétaire quotidien sur les différentes plateformes de règlement
• • Apprendre le processus de bout en bout et y apporter des idées d’efficiences
• • • Collaborer à l'analyse de la performance des produits, des systèmes ou des processus

• Analyser et fournir les informations utiles à une prise de décision, dans le but d'optimiser les systèmes et les processus de travail

• Supporter les analystes seniors dans le support à l’équipe

• Comprendre les besoins des intervenants, cerner la problématique présentée et adapter vos interventions en fonction des situations en offrant un service de qualité

• Collaborer au développement et à l'implantation de nouveaux systèmes et processus de travail

• Compiler, produire et analyser divers rapports et statistiques requis par les différents intervenants

Ton équipe :

Tu as la possibilité de faire du télétravail. Ce poste se rapporte à la Directrice Règlement Prêts et emprunts de titres Opérations Marchés Financiers et tu collabores quotidiennement avec une équipe composée de 11 experts du règlement des activités de marchés financiers.

Ton intégration consiste en une formation basée sur l’apprentissage en action pour te permettre de maîtriser ton métier, nos produits et nos technologies. Tu as accès à tes collègues possédant différentes expertises, expériences et profils diversifiés qui vient enrichir ton développement à tous les points de vue. Ce poste est évolutif et s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.

Prérequis**:**

• • Diplôme d’études universitaires de trois ans ou l’équivalent académique, connexe au secteur d’activité, et quatre années d’expérience pertinente
  • Expérience dans le règlement de transactions
  • Connaissance des marchés et des produits financiers
  • Connaissance des systèmes MAX/Arrow, ISM, DTC, CDS, G1, G+ et Murex, souhaitable
  • Bonne connaissance des logiciels de la suite Microsoft (Word, Excel et Outlook)
  • Habileté à communiquer clairement des instructions
  • Initiative, autonomie et polyvalence
  • Sens de l’organisation, rapidité et précision d’exécution
  • Capacité à travailler sous pression et avec des échéances serrées au quotidien
  • Bilinguisme (parlé/écrit) français et anglais, essentiel

Ce poste exige la connaissance d’une langue autre que le français car vous devez échanger fréquemment avec nos partenaires/collègues parlant en anglais.

Langues:

Anglais, Français

Raison d’exiger cette langue: pour échanger fréquemment avec nos fournisseurs ou partenaires parlant une autre langue que le français.

Compétences

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Intelligence artificielle Diversité et inclusion Travail en équipe[Travail d’équipe Cybersécurité Empathie Initiative Agilité d'apprentissage Résilience

Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.

• Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

• Assurance collective flexible

• Régime de retraite généreux

• Régime d’acquisition d’actions

• Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille

• Services bancaires préférentiels

• Implication dans des initiatives communautaires

• Service de télémédecine

• Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.

L'humain d'abord

Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.

Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Viens entreprendre tes ambitions avec nous !