Découvrez une opportunité unique de vous joindre à une équipe dévouée, reconnue comme étant la première chez RE/MAX Québec dans la catégorie grande équipe, depuis 21 années consécutives!

Objectif du poste:

Le ou la responsable du développement des ventes jouera un rôle clé dans la croissance de l’agence. En tant que premier point de contact avec les acheteurs et vendeurs potentiels, il ou elle sera chargé(e) de qualifier les leads entrants, d’alimenter stratégiquement la base de données et de générer des opportunités de vente pour soutenir le travail de notre équipe de courtiers expérimentés. Ce poste s’adresse à une personne passionnée par la vente, la communication et la recherche de résultats concrets, qui souhaite contribuer activement au succès d’une équipe immobilière dynamique.

Responsabilités principales :

• Effectuer la prospection téléphonique auprès des leads entrants et sortants afin de générer des opportunités qualifiées pour l’équipe de courtiers immobiliers;
• Assurer un suivi rigoureux et constant avec les clients potentiels via le CRM et les différents canaux de communication;
• Qualifier les acheteurs et vendeurs potentiels selon les critères définis;
• Collaborer étroitement avec les courtiers afin d’optimiser les suivis et assurer une excellente transition client;
• Maintenir à jour les bases de données de contacts et participer à l’amélioration des processus de suivi client;
• Participer aux campagnes de génération de leads et à la veille concurrentielle sur les marchés ciblés.
• Effectuer toute autre tâche connexe.

Compétences requises :

• Expérience en vente, télémarketing ou service à la clientèle.
• Excellente communication orale et écrite en français et en anglais;
• Facilité avec les outils technologiques;
• Grande capacité d’organisation et de suivi.

Qualités recherchées :

• Attitude proactive, enthousiasme naturel et professionnalisme;
• Capacité à travailler sous pression et respecter les délais;
• Esprit d’équipe.

Conditions de travail :

• Type d’emploi : Temps plein, permanent - possibilité de temps partiel selon le profil;
• Rémunération : Salaire compétitif, selon l’expérience, avec bonification à la performence;
• Horaire : Du lundi au vendredi (37,5 heures semaine);
• Disponibilité pour travailler en présentiel selon les horaires mentionnés;
• Stationnement gratuit sur place;
• Assurances collectives après 3 mois.

Site web: https://www.bardagi.com/offres-emplois/

Joignez-vous à notre équipe et devenez un acteur clé du marché immobilier!

Écrivez-nous à cv@bardagi.com pour soumettre votre candidature!

Type d'emploi : Temps plein

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Stationnement sur place

Horaire :

• 8 Heures
• Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel