• Postes à combler 1

• Diplôme BAC

• Quart de travail Jour

• Statut de l'emploi Permanent

• Lieu de travail 1688 rue Jean-Berchmans Michaud, Drummondville

• Horaire de travail Temps plein (40h/ semaine)

• Années d'expérience 3 à 5 ans

• Taux Annuel - À discuter

• Date d'entrée en fonction Dès que possible

Ce que nous avons à t'offrir

• NOUVEAUTÉ: Garderie SOPREMA!

• Accès au Crossfit et Gymnase gratuitement

• Horaire flexible

• Congés payés pendant les fêtes

• Entreprise en santé : Élite

• Programme d’assurance flexible et fond de pension compétitif

• Service de télémédecine

• Club social actif

• Nouvel environnement de travail

• Participation aux profits de la compagnie

• Repas santé à bas prix

TON RÔLE DANS NOTRE ÉQUIPE

TON RÔLE DANS NOTRE ÉQUIPE

Dans une perspective de développement numérique, de performance et d’amélioration continue, le groupe a amorcé le déploiement d’un outil numérique d’historisation de données (AVEVA PI-Vision) ainsi que la production de tableaux de bord avec indicateurs de performance (KPI) dans ses usines au Canada.

Nous sommes à la recherche d’une personne ayant un profil technique pour contribuer au déploiement de ces nouveaux systèmes, en assurant un développement standardisé et harmonisé pour nos différents types de procédés. Cette ressource sera également responsable de la gestion des budgets associés à l’implantation sur les différents sites, de la formation des usager·ère·s, ainsi que de l’identification et de la mise en place des indicateurs de performance requis par la direction et les usines.

LES DÉFIS QUE NOUS AVONS POUR TOI

LES DÉFIS QUE NOUS AVONS POUR TOI

Structuration et gouvernance du système AVEVA PI-Vision

• Concevoir des arborescences d’équipements optimales pour chacun des sites
• Structurer les collectes de données propres à chaque site
• Assurer la qualité, l’intégrité et la cohérence des données récoltées
• Identifier les besoins avec les équipes locales et développer les tableaux de bord adaptés
• Administrer le serveur PI-Vision : gestion des comptes, des droits et des outils déployés
• Définir et diffuser les standards d’utilisation et de saisie

Optimisation opérationnelle et soutien aux usines

• Assurer un rôle de personne-ressource principale auprès des sites en cas de problème
• Assurer la liaison avec le fournisseur de la solution et offrir un soutien de premier niveau
• Effectuer une veille active sur les évolutions logicielles et déployer les nouvelles fonctionnalités
• Prévenir la corruption des bases de données et assurer la mise à jour continue des projets

Formation et accompagnement

• Offrir des formations adaptées aux usager·ère·s locaux·ales
• Rédiger et mettre à jour les procédures et modes opératoires
• Agir comme référent·e du groupe sur l’ensemble des sujets liés à l’historisation de données

Amélioration continue

• Comparer les pratiques et les données entre les sites et proposer des pistes d’optimisation

LES COMPÉTENCES QUE NOUS RECHERCHONS

LES COMPÉTENCES QUE NOUS RECHERCHONS

Ton parcours :

• Baccalauréat en ingénierie ou expérience jugée équivalente
• Formation en informatique ou en automatisation

Tes connaissances :

• Expérience d’au moins 5 ans en gestion de systèmes de données
• Solides connaissances en matériel informatique
• Connaissance du logiciel AVEVA PI-Server (un atout majeur)
• Maîtrise d’Excel et aisance avec les bases de données
• Expérience dans un milieu industriel ou manufacturier
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
  (nécessaire pour interagir avec des client·e·s, partenaires et collègues anglophones, ou pour consulter des documents techniques)

Les détails de ton poste :

• Flexibilité pour un horaire atypique lorsque requis
• Déplacements occasionnels en Amérique du Nord (fréquence estimée : tous les 8 à 10 semaines selon les projets)
• Possession d’un permis de conduire valide et d’un véhicule