Informations de base

• Lieu de travail : Québec-Métro
• Catégorie : Assistance à la personne et métiers
• Date d'affichage : du 2024-02-03 à 2025-09-01

Conditions de travail

• Statut de l'emploi : TPO - Temps partiel occasionnel
• Durée : Liste de rappel
• Heures par semaine : 38.5
• Salaire : 24,13 $/heure
• Période salariale : Fixe

Mandat

Nous recherchons présentement des préposés ou préposées à l’entretien ménager affectées au nettoyage et au maintien de l’hygiène et de la salubrité dans nos différents établissements.

Ce travail est exigeant physiquement, car il s’agit d’un emploi qui s’effectue debout et qui demande d’être en mesure de soulever des charges.

BESOIN ACTUEL :

Possibilité de travailler à temps complet ou à temps partiel dans les différents établissements.

Différentes affectations disponibles incluant un week-end sur deux.

Les besoins sur la liste de rappel sont dans le secteur de Québec-Métro. Les assignations sont attribuées selon les sites les plus critiques.

LES PRINCIPALES TÂCHES :

• Nettoyer et désinfecter les surfaces
• Nettoyer, désinfecter, vadrouiller, décaper, récurer, polir et cirer les planchers
• Nettoyer les salles de bain et remplir les fournitures sanitaires comme le savon, le papier de toilette et le papier à mains
• Vider les poubelles des unités de soins et les poubelles de déchets biomédicaux
• Faire le nettoyage périodique des murs, plafonds, grilles de ventillation, vitres intérieures et vitres extérieures
• Faire la désinfection des chambres lors d’un transfert d’un patient
• Changer les rideaux de fenêtre et les rideaux séparateurs à l’aide d’un escabeau
• Toutes autres tâches connexes

AVANTAGES DE TRAVAILLER AU CIUSSS DE LA CAPITALE-NATIONALE :

• 4 semaines de vacances payées*

• 9,6 jours de congé de maladie payés *

• Programme d’aide aux employés et leurs familles (psychologue, travailleur social)

• Accès à la plate-forme Telus Santé intégrale (LifeWorks), accessible 24h/24, 7j/7

• Stationnement à faible coût

• Assurances collectives et régime de retraite avantageux (RREGOP)

• Nombreux rabais corporatifs (gym, spa et soins de santé, boutiques et compagnies de cellulaire)

• Activités organisationnelles (Défi entreprises, Marathon SSQ, Montée des sommets, Pentathlon des neiges)

• Formation continue offerte

• Possibilité d’avancement

• Veuillez noter que certaines conditions s’appliquent selon le statut d’emploi et le nombre d’heures travaillées.

Exigences

EXIGENCES ACADÉMIQUES :

• Un diplôme d’études secondaires (DES) ou une attestation d’équivalence de niveau secondaire
• Une attestation d’études professionnelles (AEP) en hygiène et salubrité en milieux de soins est également considérée
• À défaut d’avoir la scolarité, l’âge et l’expérience peuvent être considérés

EXIGENCES DISPONIBILITÉS :

• Être disponible une fin de semaine sur deux
• Être disponible sur deux quarts de travail (Jour et Soir)
• Disponibilités minimales 2/14 (2 jours par période de 14 jours)

PROFIL RECHERCHÉ :

• Capacité à rester debout plusieurs heures
• Souplesse et capacité d’adaptation
• Autonomie, sens de l’initiative, d’ouverture d’esprit et de créativité
• Excellentes habiletés de gestion de soi et du stress

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.