Top Benefits
About the role
Notre partenaire est un acteur mondial de l'industrie sidérurgique avec plusieurs sites au Québec et en Ontario. Ils produisent des composantes d'acier destinées à divers secteurs, principalement la construction et l'automobile.
Intégrer l'équipe, c'est profiter de projets stimulants et d'opportunités d'évolution dans un environnement motivant, avec des avantages attrayants :
Ce qui est offert :
- Rémunération concurrentielle dans le secteur industriel.
- Programme de bonification annuelle.
- Assurances complètes payées intégralement par l'employeur (santé, dentaire, invalidité, vie).
- Contribution de l'employeur à un régime de retraite.
Sous la supervision du responsable des investissements, le titulaire du poste agira comme contrôleur des projets et du portefeuille d’investissements.
Ses principales fonctions incluent :
-
Assurer le suivi des approbations de projets d’investissements (CAPEX) par voie électronique, conformément aux procédures établies, et archiver les documents validés dans SharePoint ;
-
Tenir à jour le portefeuille de projets d’investissement : fournisseurs impliqués, niveau de réalisation, étapes à venir ;
-
Effectuer le suivi budgétaire global : analyse des dépenses réelles, engagements contractuels, repérage des risques de dépassement de budget dépassant 5 %, et les signaler ;
-
Suivre les coûts par projet : ventilation des contrats et des postes budgétaires, création d’outils de contrôle pour tous les projets IAC (3.2 et plus) ainsi que pour les projets plus complexes ;
-
Surveiller les échéanciers de chaque projet : validation des jalons clés (conception, exécution, mise en service) et mise à jour régulière dans le portefeuille CAPEX ;
-
Produire des rapports mensuels pour la gouvernance des investissements ;
-
Mettre à jour les fichiers financiers de chaque site dans SharePoint, en collaboration avec les ingénieurs projets CAPEX, y compris les tableaux de bord et les fichiers de suivi par projet ;
Profil recherché
-
Diplôme universitaire en administration, finance, mathématiques, statistiques, comptabilité industrielle, ingénierie (mécanique, électrique ou industrielle) ou équivalent ;
-
Minimum de 4 années d’expérience pertinente en milieu manufacturier, à un poste similaire ;
-
Capacité à gérer plusieurs mandats simultanément avec un bon sens des priorités et de l’urgence ;
-
Bonne maîtrise de l’anglais, pour collaborer avec des partenaires situés à l’extérieur du Québec (notamment aux États-Unis)
N'hésitez pas à contacter Abdé au +1 514 477 6774
N.B. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte
About PROMAN Canada
The Proman Group has been present in North America since 2017 and currently has 2 agencies in Canada and over 60 in the United States through Paramount Staffing, the American counterpart of Proman Canada Inc.
Paramount Staffing operates in 13 states across America and works with over 600 clients in different industries such as logistics, manufacturing, and many more.
Meanwhile, the Proman Group is continuing its successful expansion in Canada and the United States, as well as in Europe. With over 660 staffing agencies including more than 400 in France and 75 000 employees on assignment everyday, the PROMAN Group is currently the 4th European player in the temporary and permanent employment market and the 1st to be completely independent. The Group supports more than 45,000 companies in all business segments. Our 100% family owned and 100% independent company with a human dimension, owes its position to its values: human contact, proximity, and responsiveness. Constantly growing, the PROMAN family is looking for new collaborators to join the adventure!
PROMAN Montreal’s agency: 514-277-6774 PROMAN Quebec’s agency: 418-800-2885
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-
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-
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-
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-
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-
Surveiller les échéanciers de chaque projet : validation des jalons clés (conception, exécution, mise en service) et mise à jour régulière dans le portefeuille CAPEX ;
-
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-
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-
Minimum de 4 années d’expérience pertinente en milieu manufacturier, à un poste similaire ;
-
Capacité à gérer plusieurs mandats simultanément avec un bon sens des priorités et de l’urgence ;
-
Bonne maîtrise de l’anglais, pour collaborer avec des partenaires situés à l’extérieur du Québec (notamment aux États-Unis)
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The Proman Group has been present in North America since 2017 and currently has 2 agencies in Canada and over 60 in the United States through Paramount Staffing, the American counterpart of Proman Canada Inc.
Paramount Staffing operates in 13 states across America and works with over 600 clients in different industries such as logistics, manufacturing, and many more.
Meanwhile, the Proman Group is continuing its successful expansion in Canada and the United States, as well as in Europe. With over 660 staffing agencies including more than 400 in France and 75 000 employees on assignment everyday, the PROMAN Group is currently the 4th European player in the temporary and permanent employment market and the 1st to be completely independent. The Group supports more than 45,000 companies in all business segments. Our 100% family owned and 100% independent company with a human dimension, owes its position to its values: human contact, proximity, and responsiveness. Constantly growing, the PROMAN family is looking for new collaborators to join the adventure!
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