Top Benefits
About the role
Le Groupe Labrie est l’un des trois plus importants fabricants nord-américains d'équipement destiné à la gestion des matières résiduelles.
Notre usine située à St-Nicolas compte plus de 500 employés.
Labrie invite toutes les personnes avec les qualifications requises à postuler.
Joignez-vous à notre fière équipe !
PRINCIPALES FONCTIONS
Sous la responsabilité du Superviseur – Amélioration continue, le.la Conseiller.ère – Amélioration continue aura la responsabilité de représenter la culture d'amélioration au sein de l’organisation et ainsi que d'identifier et coordonner les projets reliés.
Plus précisément:
- Évaluer et identifier les opportunités d'amélioration dans les processus de production avec son équipe;
- Coordonner les projets d'amélioration continue avec les équipes de production;
- Supporter les équipes dans la mise en place et l’analyse des données reliés aux indicateurs clés de performance des processus;
- Guider et développer les différents collaborateurs sur les concepts d’amélioration continue/méthodologie Lean;
- Animer, participer et gérer les initiatives d’amélioration continue;
- Faciliter des ateliers de résolution de problèmes en utilisant des méthodologies Lean pour identifier les causes racines et les actions correctives reliées;
- Être partie prenante de la création et de la Standardisation des méthodes de travail avec les équipes - 5S;
- Travailler en équipe avec tous les collaborateurs de tous les secteurs pour atteindre les objectifs du groupe Labrie;
- Toutes autres tâches connexes.
DANS TON COFFRE À OUTILS
- 1 à 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine du génie industriel, de l’amélioration continue ou d’excellence opérationnelle (c'est parfait si tu termines ton BAC et que tu as fais des stages dans le milieu manufacturier);
- Bonne connaissance des outils de résolution de problèmes;
- Bonne connaissance des outils Lean;
- Bonne connaissance du domaine manufacturier et de ces enjeux;
- Maîtriser Microsoft Office (Excel, Word et Outlook).
PROFIL
- Analytique;
- Rigueur;
- Collaborateur;
- Autonome.
PROFIL LABRIE
- REER à 3% du salaire annuel (Total 6% avec la contribution employeur/employé);
- 13 congés fériés dont 7 dans le temps des fêtes;
- Vacances dès la première année;
- Congés personnels;
- Assurances collectives (Vie, Maladie, Dentaire, Voyage…);
- Télémédecine incluant le volet de la Santé Mental;
- Programme d’aide aux employés;
- Valorisation de la Santé et Sécurité au travail;
- Environnement de travail propre et sain;
- Possibilité de prendre des formations complémentaires;
- Possibilité d’avancement;
- Programme de référencement;
- Programmes de reconnaissance;
- Implication des équipes dans la recherche des solutions d’améliorations;
- Système de gestion quotidienne;
- Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle;
- Événements d'entreprise!
Venez mettre à profit votre expertise sur nos camions robustes et de qualité, afin de permettre aux différentes municipalités d’ici d’être plus propre et plus verte!
ENGAGER L'EXCELLENCE
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Heures prévues : 40 par semaine
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Horaire :
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
Lieu du poste : En présentiel
About Groupe Labrie Enviroquip
Labrie est le troisième fabricant de camions de collecte de déchets et de matières recyclables en importance en Amérique du Nord et l'un des rares à posséder la certification ISO 9001-2008, symbole de pratiques de gestion fiables. Nos camions à chargement latéral Labrie™, à chargement arrière Leach™ et à chargement frontal Wittke™ sont reconnus comme les plus effi caces, productifs et novateurs dans l'industrie des déchets solides.
Depuis notre création, nous nous efforçons de concevoir et de fabriquer des camions plus verts, plus sûrs, plus intelligents et plus effi caces. Labrie propose en usine des solutions de qualité supérieure en matière de GNC. Nos clients profitent d'une source d'expertise unique et reconnue. Nous repoussons sans cesse les frontières de l'innovation, afi n de trouver des manières plus propres de faire des aff aires.
Notre expertise en matière de fabrication et notre station de GNC nous permettent de toujours vous off rir les meilleures solutions pour tous vos besoins liés à la collecte.
Forte du meilleur réseau de distributeurs de l'industrie (plus de 45 points de distribution sur le continent), du programme de démonstration et de son service de soutien aux clients Labrieplus (off ert 7 jours sur 7, 24 heures sur 24), Labrie soutient les produits qu'il fabrique et s'eff orce de surpasser les attentes de chaque client. Sa mission consiste à fournir des pièces de remplacement de qualité et un soutien de premier ordre sur le terrain aux propriétaires d'équipement Labrie. Labrieplus est votre guichet unique pour les pièces d'origine Labrie™, Leach™ et Wittke™, ainsi que pour les pièces d'autres marques sélectionnées.
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Le Groupe Labrie est l’un des trois plus importants fabricants nord-américains d'équipement destiné à la gestion des matières résiduelles.
Notre usine située à St-Nicolas compte plus de 500 employés.
Labrie invite toutes les personnes avec les qualifications requises à postuler.
Joignez-vous à notre fière équipe !
PRINCIPALES FONCTIONS
Sous la responsabilité du Superviseur – Amélioration continue, le.la Conseiller.ère – Amélioration continue aura la responsabilité de représenter la culture d'amélioration au sein de l’organisation et ainsi que d'identifier et coordonner les projets reliés.
Plus précisément:
- Évaluer et identifier les opportunités d'amélioration dans les processus de production avec son équipe;
- Coordonner les projets d'amélioration continue avec les équipes de production;
- Supporter les équipes dans la mise en place et l’analyse des données reliés aux indicateurs clés de performance des processus;
- Guider et développer les différents collaborateurs sur les concepts d’amélioration continue/méthodologie Lean;
- Animer, participer et gérer les initiatives d’amélioration continue;
- Faciliter des ateliers de résolution de problèmes en utilisant des méthodologies Lean pour identifier les causes racines et les actions correctives reliées;
- Être partie prenante de la création et de la Standardisation des méthodes de travail avec les équipes - 5S;
- Travailler en équipe avec tous les collaborateurs de tous les secteurs pour atteindre les objectifs du groupe Labrie;
- Toutes autres tâches connexes.
DANS TON COFFRE À OUTILS
- 1 à 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine du génie industriel, de l’amélioration continue ou d’excellence opérationnelle (c'est parfait si tu termines ton BAC et que tu as fais des stages dans le milieu manufacturier);
- Bonne connaissance des outils de résolution de problèmes;
- Bonne connaissance des outils Lean;
- Bonne connaissance du domaine manufacturier et de ces enjeux;
- Maîtriser Microsoft Office (Excel, Word et Outlook).
PROFIL
- Analytique;
- Rigueur;
- Collaborateur;
- Autonome.
PROFIL LABRIE
- REER à 3% du salaire annuel (Total 6% avec la contribution employeur/employé);
- 13 congés fériés dont 7 dans le temps des fêtes;
- Vacances dès la première année;
- Congés personnels;
- Assurances collectives (Vie, Maladie, Dentaire, Voyage…);
- Télémédecine incluant le volet de la Santé Mental;
- Programme d’aide aux employés;
- Valorisation de la Santé et Sécurité au travail;
- Environnement de travail propre et sain;
- Possibilité de prendre des formations complémentaires;
- Possibilité d’avancement;
- Programme de référencement;
- Programmes de reconnaissance;
- Implication des équipes dans la recherche des solutions d’améliorations;
- Système de gestion quotidienne;
- Remboursement des cotisations d’adhésion d’association professionnelle;
- Événements d'entreprise!
Venez mettre à profit votre expertise sur nos camions robustes et de qualité, afin de permettre aux différentes municipalités d’ici d’être plus propre et plus verte!
ENGAGER L'EXCELLENCE
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Heures prévues : 40 par semaine
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Vie
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Horaire :
- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
Lieu du poste : En présentiel
About Groupe Labrie Enviroquip
Labrie est le troisième fabricant de camions de collecte de déchets et de matières recyclables en importance en Amérique du Nord et l'un des rares à posséder la certification ISO 9001-2008, symbole de pratiques de gestion fiables. Nos camions à chargement latéral Labrie™, à chargement arrière Leach™ et à chargement frontal Wittke™ sont reconnus comme les plus effi caces, productifs et novateurs dans l'industrie des déchets solides.
Depuis notre création, nous nous efforçons de concevoir et de fabriquer des camions plus verts, plus sûrs, plus intelligents et plus effi caces. Labrie propose en usine des solutions de qualité supérieure en matière de GNC. Nos clients profitent d'une source d'expertise unique et reconnue. Nous repoussons sans cesse les frontières de l'innovation, afi n de trouver des manières plus propres de faire des aff aires.
Notre expertise en matière de fabrication et notre station de GNC nous permettent de toujours vous off rir les meilleures solutions pour tous vos besoins liés à la collecte.
Forte du meilleur réseau de distributeurs de l'industrie (plus de 45 points de distribution sur le continent), du programme de démonstration et de son service de soutien aux clients Labrieplus (off ert 7 jours sur 7, 24 heures sur 24), Labrie soutient les produits qu'il fabrique et s'eff orce de surpasser les attentes de chaque client. Sa mission consiste à fournir des pièces de remplacement de qualité et un soutien de premier ordre sur le terrain aux propriétaires d'équipement Labrie. Labrieplus est votre guichet unique pour les pièces d'origine Labrie™, Leach™ et Wittke™, ainsi que pour les pièces d'autres marques sélectionnées.