Top Benefits
About the role
Baro RH est à la recherche d'un(e) notaire en droit des affaires, corporatif et commercial pour un de ses clients situé à Québec et à Lévis. Dans ce rôle, vous serez en charge de développer la division de droit des affaires, corporatif et commercial du cabinet. Ce poste exige une bonne connaissance des lois canadiennes sur les sociétés et la capacité de gérer des transactions et des compliance complexes. Si vous êtes passionné par le droit des affaires et souhaitez établir des relations solides avec vos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Responsabilités
-
Représenter et conseiller une clientèle composée de PME ;
-
Rencontrer les clients et analyser leurs besoins ;
-
Procéder à des analyses législatives, jurisprudentielles et doctrinales ;
-
Rédiger des opinions / avis juridiques ;
-
Piloter des dossiers du cabinet en droit corporatif, notamment en matière de :
-
Constitution et organisation de sociétés par actions ;
-
Acquisition d’entreprises par voie d’actifs ou d’actions ;
-
Fusion d’entreprise ;
-
Dissolution et liquidation d’entreprise ;
-
Réorganisation d’entreprises ;
-
Restructuration d’entreprises ;
-
Fiducies ;
-
Franchisage ;
-
Négociation et rédaction de conventions entre actionnaires ;
-
Mise en place de financement ;
-
Mise en place de sûretés réelles ;
-
Vérification diligente ;
-
Rédiger des documents corporatifs et contractuels, notamment:
-
Résolutions ;
-
Baux commerciaux ;
-
Accords de confidentialité (NDAs) ;
-
Déléguer des tâches aux parajuristes et adjoints juridiques et réviser leur travail ;
-
Agir comme mentor auprès des avocat.es / notaires juniors ;
-
Mettre en place et exécuter une stratégie globale de développement de la division de droit des affaires, corporatif et commercial du cabinet.
Requirements
- Détenteur d'un baccalauréat en droit ;
- Membre de la Chambre des notaires du Québec ;
- Possède entre 8 et 15 ans d'expérience en tant que notaire dans le secteur du droit des affaires, corporatif et commercial ;
- Dispose d'une clientèle active dans le domaine du droit des affaires, corporatif et commercial ;
- Compétent(e) en délégation et a la capacité de superviser le travail d'avocats(es)/notaires juniors, parajuristes et adjoints(es) juridiques ;
- Bilingue en français et en anglais ;
- Passionné(e) par la communication et la plaidoirie ;
- Orienté(e) vers la productivité et la qualité de ses services professionnels ;
- Créatif(ve), déterminé(e), audacieux(se), et capable de bien gérer la pression ;
- Répond aux exigences élevées de sa clientèle.
Benefits
- Rémunération concurrentielle ;
- Prime de rendement (bonus) ;
- Assurance collective ;
- Programme de REER/ RPDB ;
- Vacances et congé ;
- Formation continue ;
- Cotisation et assurance ;
- Frais de déplacement ;
- Développement des affaires ;
- Gestion de vos propres dossiers ;
- Flexibilité d'horaire et télétravail ;
- Gestionnaires modernes ;
- Indépendance professionnelle ;
- Solide structure ;
- Soutien juridique et administratif ;
- Banque de modèles ;
- Technologie à la fine pointe ;
- Transport et localisation ;
- Plaisir et qualité de vie ;
- Journée de congé VDA ;
- Perspectives d'avenir et opportunités ;
- Accueil et intégration ;
- Culture d'ouverture et d'inclusion.
About Baro RH
Chez Baro HR, nous prenons le temps de vous connaître, de comprendre vos besoins, votre structure organisationnelle et vos enjeux d’affaires. Nous pouvons ainsi trouver le candidat qui possède non seulement les compétences et l’expérience dont vous avez besoin, mais qui s’inscrit également dans votre vision et vos valeurs d’entreprise. Ces atouts uniques sur le marché du recrutement et de la gestion des ressources humaines, combinés à notre approche proactive, flexible et résolument humaine, nous distinguent de la concurrence et vous garantissent un jumelage parfait avec les meilleurs talents. Nous travaillons pour la réussite du mandat et bâtissons une confiance à long terme : Baro HR est une équipe où la touche humaine prime toujours !
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Baro RH est à la recherche d'un(e) notaire en droit des affaires, corporatif et commercial pour un de ses clients situé à Québec et à Lévis. Dans ce rôle, vous serez en charge de développer la division de droit des affaires, corporatif et commercial du cabinet. Ce poste exige une bonne connaissance des lois canadiennes sur les sociétés et la capacité de gérer des transactions et des compliance complexes. Si vous êtes passionné par le droit des affaires et souhaitez établir des relations solides avec vos clients, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Responsabilités
-
Représenter et conseiller une clientèle composée de PME ;
-
Rencontrer les clients et analyser leurs besoins ;
-
Procéder à des analyses législatives, jurisprudentielles et doctrinales ;
-
Rédiger des opinions / avis juridiques ;
-
Piloter des dossiers du cabinet en droit corporatif, notamment en matière de :
-
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-
Acquisition d’entreprises par voie d’actifs ou d’actions ;
-
Fusion d’entreprise ;
-
Dissolution et liquidation d’entreprise ;
-
Réorganisation d’entreprises ;
-
Restructuration d’entreprises ;
-
Fiducies ;
-
Franchisage ;
-
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-
Mise en place de financement ;
-
Mise en place de sûretés réelles ;
-
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-
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-
Résolutions ;
-
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-
Déléguer des tâches aux parajuristes et adjoints juridiques et réviser leur travail ;
-
Agir comme mentor auprès des avocat.es / notaires juniors ;
-
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Requirements
- Détenteur d'un baccalauréat en droit ;
- Membre de la Chambre des notaires du Québec ;
- Possède entre 8 et 15 ans d'expérience en tant que notaire dans le secteur du droit des affaires, corporatif et commercial ;
- Dispose d'une clientèle active dans le domaine du droit des affaires, corporatif et commercial ;
- Compétent(e) en délégation et a la capacité de superviser le travail d'avocats(es)/notaires juniors, parajuristes et adjoints(es) juridiques ;
- Bilingue en français et en anglais ;
- Passionné(e) par la communication et la plaidoirie ;
- Orienté(e) vers la productivité et la qualité de ses services professionnels ;
- Créatif(ve), déterminé(e), audacieux(se), et capable de bien gérer la pression ;
- Répond aux exigences élevées de sa clientèle.
Benefits
- Rémunération concurrentielle ;
- Prime de rendement (bonus) ;
- Assurance collective ;
- Programme de REER/ RPDB ;
- Vacances et congé ;
- Formation continue ;
- Cotisation et assurance ;
- Frais de déplacement ;
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- Gestion de vos propres dossiers ;
- Flexibilité d'horaire et télétravail ;
- Gestionnaires modernes ;
- Indépendance professionnelle ;
- Solide structure ;
- Soutien juridique et administratif ;
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- Technologie à la fine pointe ;
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Chez Baro HR, nous prenons le temps de vous connaître, de comprendre vos besoins, votre structure organisationnelle et vos enjeux d’affaires. Nous pouvons ainsi trouver le candidat qui possède non seulement les compétences et l’expérience dont vous avez besoin, mais qui s’inscrit également dans votre vision et vos valeurs d’entreprise. Ces atouts uniques sur le marché du recrutement et de la gestion des ressources humaines, combinés à notre approche proactive, flexible et résolument humaine, nous distinguent de la concurrence et vous garantissent un jumelage parfait avec les meilleurs talents. Nous travaillons pour la réussite du mandat et bâtissons une confiance à long terme : Baro HR est une équipe où la touche humaine prime toujours !