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Directeur(-trice) adjoint(e) de Sépaq Anticosti et du parc national d’Anticosti

Sepaq25 days ago
Port-menier, QC
CA$84,081 - CA$120,111/year
Mid Level
Full-time

Top Benefits

Accès gratuit aux parcs nationaux, aux sentiers de ski de fond, de raquette et de vélo ainsi qu’à l’Aquarium du Québec et aux autres attraits de la Sépaq
Rabais jusqu’à 50% sur l’hébergement, la location d’équipement et les produits en boutique
Régime de retraite à prestations déterminées

About the role

Bienvenue à la Sépaq

Domaine de l'emploi:

Chasse et Pêche

Date de fermeture:

Lieu : Sépaq Anticosti et le parc national d'Anticosti

Salaire : Classe 13 (84 081$ à 120 111$ annuellement) selon l’expérience

Poste régulier de la catégorie du personnel cadre

Temps plein

Vous êtes une personne rassembleuse, vous aimez les défis et souhaitez contribuer à une noble mission ?

VOTRE RÔLE

Assurer la gestion de l’établissement et mobiliser votre équipe afin que nos clients vivent une expérience mémorable.

VOTRE CONTRIBUTION

Relevant du directeur de Sépaq Anticosti et du parc national d'Anticosti, vous dirigerez, planifierez, organiserez et contrôlerez les affaires corporatives de l'établissement. Vous jouerez un rôle clé au niveau de la gestion des ressources humaines, matérielles et financières. Vous devrez également gérer l'organisation et le bon fonctionnement des divers départements dans le respect des politiques et procédures de la Sépaq. Vous superviserez l'acheteur contrôleur, une agente de bureau et le responsable de la restauration et de l'auberge et ses 20 employés.

Plus spécifiquement :

  • Vous assurez le développement, le déploiement et l'évaluation de stratégies afin d'atteindre les objectifs organisationnels pour les territoires de Sépaq Anticosti et du parc national d'Anticosti.
  • Vous développez, implantez, améliorez et assurez le suivi des processus administratifs, financiers et d'approvisionnement de l'établissement.
  • Vous participez activement à élaborer le budget des opérations et vous supervisez le plan d'embauche de l'établissement.
  • Vous faites le suivi afin d'atteindre les objectifs financiers.
  • Vous coordonnez le processus d'appels d'offres.
  • Vous implantez des outils de gestion et des tableaux de bord afin d'optimiser les processus administratifs et financiers.
  • Vous vous assurez de la bonne gestion du secteur de la restauration sur l'ensemble du territoire et de l'Auberge Port-Menier.
  • Vous participez au développement des produits et des services.
  • Vous maintenez et développez un expérience client de haute qualité.
  • Vous supervisez, mobilisez et assurez le suivi de la performance des équipes.
  • Vous veillez au développement des employés et vous vous assurez d'un milieu de vie agréable.
  • Vous vous assurez d'offrir un environnement de travail sain et sécuritaire dans le respect des lois, des politiques, des procédures et des conventions collectives en vigueur.
  • Vous offrez une expérience employée de qualité en tenant compte de la vie insulaire et vous améliorez l'attractivité et la rétention des employés.
  • Vous agissez à titre d'intervenant pivot avec les vice-présidences et les directions du siège social.
  • Vous coordonnez et animez les comités de gestion, de relation de travail et de santé et sécurité au travail.
  • Vous contribuez à promouvoir l'Île d'Anticosti dans la trame régionale touristique en développant des liens privilégiés avec les partenaires locaux et régionaux.
  • Toutes autres tâches connexes.

VOS FORCES

  • Formation universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent (administration des affaires, les fiances ou le management)
  • Minimum de 5 ans d’expérience pertinente
    Toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée pertinente sera considérée
  • Faire preuve de leadership rassembleur
  • Réalisations pertinentes dans l'atteinte des objectifs d'affaires.
  • Posséder une vision stratégique et un sens politique développé
  • Expérience en gestion d’équipe terrain, gestion budgétaire et en développement d’affaires
  • Excellentes habiletés en relations interpersonnelles et en gestion des ressources humaines
  • Aisance pour la communication
  • Connaissance de l'anglais écrit et parlé

VOS AVANTAGES

  • Accès gratuit aux parcs nationaux, aux sentiers de ski de fond, de raquette et de vélo ainsi qu’à l’Aquarium du Québec et aux autres attraits de la Sépaq
  • Rabais jusqu’à 50% sur l’hébergement, la location d’équipement et les produits en boutique
  • Régime de retraite à prestations déterminées
  • Hébergement privé et transport aérien fournit pour l'employé et sa famille immédiate

Voir tous les avantages sur sepaq.com/carriere

VOTRE MISSION : connecter les gens à la nature

La Société des établissements de plein air du Québec (Sépaq) rassemble plus de 3200 passionnés au sein du plus grand réseau de plein air au Québec. L’équipe travaille tous les jours à la réalisation d’une mission ayant un impact concret et positif sur la nature, sur les gens et même sur son propre bien-être. Depuis près de 40 ans, elle protège et met en valeur des territoires naturels et attraits touristiques grandioses pour que tous puissent profiter de leurs bienfaits. À la Sépaq, on vit nos valeurs au quotidien : bienveillance, plaisir, passion, collaboration et agilité.

VEILLER SUR NOTRE MONDE, ÇA COMMENCE ICI

La Sépaq souscrit au programme d’équité en matière d’emploi. Nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Les candidatures seront traitées en toute confidentialité
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons seulement avec celles qui auront été retenues.

About Sepaq

Government Administration
1001-5000

Sépaq's mandate is to manage and develop public territories and the tourism facilities entrusted to it by virtue of its incorporating Act. Its mission is to make sure its establishments are accessible to the public, and to develop and protect these public facilities for the benefit of its clientele, the regions of Québec, and future generations.

This mission is combined with an active commitment to contribute to the regions in which the establishments are located, through promoting economic development and encouraging partnerships, particularly with private businesses that offer activities and services.