Estimateur(trice) principal(e) - Gestion de projets en structures métalliques
Top Benefits
About the role
Les tâches
- Analyser les plans et devis pour effectuer les estimations de coûts et de matériaux.
- Effectuer les relevés quantitatifs (take-off) et évaluer la main-d’œuvre nécessaire à la fabrication et à l’installation.
- Préparer et rédiger les soumissions en collaboration avec les équipes internes.
- Assurer le suivi des soumissions et négocier les prix avec les clients lorsque requis.
- Comparer les coûts réels des projets avec les estimations initiales et ajuster les futures évaluations en conséquence.
- Collaborer étroitement avec les chargés de projets et les équipes de production pour assurer la faisabilité et le respect des échéanciers.
- Maintenir à jour les bases de données des coûts et des fournisseurs pour optimiser les estimations.
- Participer à l’amélioration continue des processus d’estimation et de gestion de projets.
- Effectuer des déplacements sur les différents chantiers lorsque nécessaire.
- Exécuter toute autre tâche nécessaire à la réussite des projets et à la satisfaction des parties prenantes.
Avantages
- Poste permanent, à temps plein (40 heures par semaine), du lundi au vendredi.
- Horaire flexible avec fin de journée écourtée le vendredi.
- Assurances collectives après la période de probation.
- Programme de télémédecine et d’aide aux employés.
- Contribution de l’employeur à un régime d’épargne-retraite.
- Ambiance de travail collaborative et environnement sécuritaire.
- Activités sociales et engagement de l’entreprise envers le bien-être de ses employés.
- Allocation pour déplacements et stationnement disponible sur place.
- Ordinateur portable de l’entreprise fourni, ainsi qu’un montant d’argent pour le téléphone.
Exigences du poste
- Formation en estimation, en génie civil, en gestion de la construction ou expérience équivalente.
- Minimum de 5 ans d’expérience en estimation de projets dans le domaine des métaux ouvrés ou des structures d’acier.
- Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office et Excel.
- Expérience avec les logiciels d’estimation et de lecture de plans.
- Capacité de travailler au bureau et d’effectuer des déplacements sur les chantiers lorsque nécessaire.
- Permis de conduire valide, classe 5.
- Maîtrise des logiciels AutoCAD, Revit (atout).
Profil recherché
- Leadership affirmé avec la capacité à gérer des dossiers d'estimation d'envergure ou particuliers.
- Excellentes habiletés analytiques et souci du détail.
- Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
- Capacité à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations avec les clients et fournisseurs.
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit de négociation et capacité d’adaptation aux changements.
About Bédard Ressources Humaines
Bédard RH est une agence de placement et de recrutement qui aide les candidats à valoriser leur candidature et à atteindre leurs objectifs de carrière. Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise se spécialise dans le recrutement temporaire, permanent et international, tout en offrant des services de ressources humaines et d'impartition adaptés aux besoins des entreprises.
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Les tâches
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- Effectuer les relevés quantitatifs (take-off) et évaluer la main-d’œuvre nécessaire à la fabrication et à l’installation.
- Préparer et rédiger les soumissions en collaboration avec les équipes internes.
- Assurer le suivi des soumissions et négocier les prix avec les clients lorsque requis.
- Comparer les coûts réels des projets avec les estimations initiales et ajuster les futures évaluations en conséquence.
- Collaborer étroitement avec les chargés de projets et les équipes de production pour assurer la faisabilité et le respect des échéanciers.
- Maintenir à jour les bases de données des coûts et des fournisseurs pour optimiser les estimations.
- Participer à l’amélioration continue des processus d’estimation et de gestion de projets.
- Effectuer des déplacements sur les différents chantiers lorsque nécessaire.
- Exécuter toute autre tâche nécessaire à la réussite des projets et à la satisfaction des parties prenantes.
Avantages
- Poste permanent, à temps plein (40 heures par semaine), du lundi au vendredi.
- Horaire flexible avec fin de journée écourtée le vendredi.
- Assurances collectives après la période de probation.
- Programme de télémédecine et d’aide aux employés.
- Contribution de l’employeur à un régime d’épargne-retraite.
- Ambiance de travail collaborative et environnement sécuritaire.
- Activités sociales et engagement de l’entreprise envers le bien-être de ses employés.
- Allocation pour déplacements et stationnement disponible sur place.
- Ordinateur portable de l’entreprise fourni, ainsi qu’un montant d’argent pour le téléphone.
Exigences du poste
- Formation en estimation, en génie civil, en gestion de la construction ou expérience équivalente.
- Minimum de 5 ans d’expérience en estimation de projets dans le domaine des métaux ouvrés ou des structures d’acier.
- Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit.
- Maîtrise des outils informatiques, notamment la suite Microsoft Office et Excel.
- Expérience avec les logiciels d’estimation et de lecture de plans.
- Capacité de travailler au bureau et d’effectuer des déplacements sur les chantiers lorsque nécessaire.
- Permis de conduire valide, classe 5.
- Maîtrise des logiciels AutoCAD, Revit (atout).
Profil recherché
- Leadership affirmé avec la capacité à gérer des dossiers d'estimation d'envergure ou particuliers.
- Excellentes habiletés analytiques et souci du détail.
- Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
- Capacité à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations avec les clients et fournisseurs.
- Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
- Esprit de négociation et capacité d’adaptation aux changements.
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Bédard RH est une agence de placement et de recrutement qui aide les candidats à valoriser leur candidature et à atteindre leurs objectifs de carrière. Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise se spécialise dans le recrutement temporaire, permanent et international, tout en offrant des services de ressources humaines et d'impartition adaptés aux besoins des entreprises.