Devenez un actif pour la collectivité !

Faites partie de l’équipe de La Caisse et ressentez la fierté de contribuer à l’avenir financier de millions de Québécois.es en créant un monde plus durable.

À La Caisse :

• On valorise votre apport unique au sein d’une équipe d’envergure mondiale.
• On vous confie un travail qui vous permet de vous épanouir et de vous dépasser.
• On vous offre des occasions d’apprendre aux côtés d’expert.e.s généreux de leur savoir.
• On s’investit pleinement pour vous qui, chaque jour, réalisez notre mission.

Au fil des années, nous avons bâti une culture forte qui repose sur quatre piliers : l'ambition pour se dépasser, l'imputabilité pour concrétiser nos convictions, l'ouverture pour s'enrichir grâce à des idées créatives et la collaboration pour nous propulser vers les meilleurs résultats pour les Québécois.es.

Description d'emploi

Les menaces de cybersécurité sont en croissance, en constante évolution et de plus en plus complexe. Dans ce contexte, l’équipe Cybersécurité de la CDPQ s’assure de mettre en place des processus opérationnels efficaces et de déployer des initiatives structurantes visant à rehausser sa maturité en matière de protection des actifs informationnels et technologiques, de surveillance, de détection des menaces et de réponse aux incidents.

Œuvrant au sein de la vice-présidence Cybersécurité, et plus spécifiquement au sein de l’équipe de Sécurité de l’information et gestion du risque humain, le/la titulaire du poste contribuera activement aux activités de sécurité de l’information et de la gestion du risque humain. Plus spécifiquement en contribuant à la mise en place de contrôles de sécurité liés à la prévention de perte de données (DLP), à la vigie technologique des outils de prévention de perte données (DLP) ainsi qu’aux activités opérationnelles quotidiennes de l’équipe visant à faire une analyse des cas potentiels afin de mieux comprendre leur contexte, à faire un suivi auprès des utilisateurs afin de les sensibiliser quant aux bonnes pratiques de partage sécuritaire.

De plus, il/elle aura à analyser les tendances se dessinant en matière de risque de divulgation de données afin de supporter l’équipe dans le développement de nouvelles initiatives permettant de hausser la maturité de la CDPQ en matière de cybersécurité.

Ce que vous ferez

• Sécurité de l’information
  • Analyser, prendre en charge, documenter et faire un suivi en lien avec les alertes liées aux cas d’exfiltration de données potentiels;
  • Définir et mettre en place des contrôles de sécurité liés à la prévention de perte de données (DLP);
  • Effectuer une vigie technologique des outils de La Caisse permettant de gérer le risque de perte de données (DLP);
  • Analyser, prendre en charge et répondre aux différentes demandes de sécurité internes et externes affectées à l’escouade;
  • Identifier et mettre en place des optimisations des activités opérationnelles liées à la Sécurité de l’information
• Gestion du risque humain
  • Assurer la production récurrente des indicateurs de gestion liés aux processus et activités propres à la mission de l’équipe de Sécurité de l’information et gestion du risque humain;
  • Demeurer à l’affût des comportements à risque des utilisateurs et initier des actions visant à rehausser notre posture de sécurité et l’efficacité de nos mesures de protection face à celles-ci;
  • Participer à la planification et au déploiement d’activités d’évaluation des comportements utilisateurs en matière de Cybersécurité et de consolider les résultats pour fins de reddition de compte et de suivi;
  • Participer à des activités de sensibilisation auprès des utilisateurs de l’organisation sur les comportements sécuritaires à adopter;

Ce qui vous distingue

• Vous êtes passionné par le risque de cybersécurité et l’actualité qui y est liée.
• Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’initiative
• Vous adoptez un comportement intègre et éthique liés à l’intervention dans des dossiers sensibles
• Vous savez naviguer à travers plusieurs initiatives et activités
• Vous savez communiquer efficacement et clairement, et êtes en mesure de vulgariser des concepts techniques
• Vous valorisez la collaboration et l’esprit d’équipe

Ce que vous apportez

• Diplôme universitaire de premier cycle en informatique ou domaine connexe;
• Avoir un minimum de trois (3) ans d'expérience en cybersécurité;
• Connaissance des outils Microsoft Purview et Palo Alto est un atout;
• Expérience en milieu financier est un atout;
• Une combinaison équivalente de scolarité et d'expérience pourra être prise en considération.

Il est à noter qu’une flexibilité dans l’horaire de travail peut être requise de manière ponctuelle dans le cadre de ce rôle.

Sentir que mon rôle est important. Avoir du plaisir au quotidien. Pouvoir évoluer au rythme de mes ambitions. Obtenir une rémunération à la hauteur de ma contribution. C’est l’expérience professionnelle que m’offre La Caisse!

Nous consultons avec attention chaque candidature et nous contacterons directement les personnes retenues pour une entrevue.

La Caisse offre des chances d’emploi égales à tous et toutes. Elle invite les femmes, les membres des minorités visibles et ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Si cette offre d’emploi vous motive, mais que vous ne correspondez pas à tous les critères, contactez-nous quand même!

La Caisse s’engage également à poursuivre la promotion de l’équité, de la diversité et de l’inclusion comme valeur clé et à en faire une source d’enrichissement et de fierté pour l’ensemble de ses employé.e.s. Veuillez nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation dans le cadre du processus de recrutement.

La Caisse représente la Caisse de dépôt et placement du Québec et ses filiales.