Sommaire du poste
Sous la responsabilité du gestionnaire de projets, le spécialiste en réaménagement, montage d’équipement et menuiserie effectuera divers travaux pour la réalisation des projets liés au réaménagement, au montage de magasin, aux améliorations locatives, à l’entretien et à la mise en marché dans l’ensemble des magasins de l’entreprise. Parmi ses principales responsabilités, il devra effectuer diverses tâches reliées aux révisions de planogramme, réaménagement, montage de magasin et d’entretien. Cela inclut l’aménagement et l’installation d’équipements d’entreposage et d’étagères, la réalisation de divers projets spéciaux en collaboration avec la commercialisation et les gestionnaires de catégories, ainsi que divers travaux de menuiserie et de peinture. Il aura également la charge de divers travaux de réparation et d’entretien intérieur et extérieur dans les magasins, devra être responsable des retours d’équipements selon les procédures mises en place, et participera aux réaménagements et montages des magasins. Enfin, il effectuera toutes autres tâches connexes à la demande de son gestionnaire.

Profil recherché

Compétences

• Posséder un permis de conduire et une voiture;
• Avoir une bonne capacité à résoudre des problèmes et à gérer les priorités;
• Capacité de suivre les procédures spécifiées;
• Capable de bien travailler avec un minimum de supervision.

Connaissances et formations requises

• Posséder de l’expérience en menuiserie, peinture et d’entretien général;
• Posséder de l’expérience en réaménagement de magasin et en montage de planigramme;
• Savoir manœuvrer une plateforme élévatrice (atout);
• Posséder des habiletés à travailler avec divers outils électriques;
• Bonne connaissance des logiciels Word, Excel et Ogasys (un atout)

Conditions de travail

• Salaire offert : 36 983 $ à 50 852 $/an (selon l’expérience et l’équité interne);
• Horaire de travail du lundi au vendredi;
• L’horaire peut être condensé en 4 jours à la demande du gestionnaire;
• Travail debout et physique;
• Déplacements requis dans le réseau.

Avantages à travailler chez Bonhomme/ByTown

• Un milieu de travail agréable;
• La fierté d’œuvrer dans une compagnie bien établie et en expansion;
• Congé payé à l’anniversaire de naissance et congés personnels;
• Régime modulaire d’assurances collectives incluant les soins dentaires et de la vue;
• Programme d’Aide aux Employés (PAE);
• Télémédecine;
• Régime enregistré d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (RPDB);
• Programme de formation dès l’embauche;
• Progression de carrière;
• Activités sociales organisées;
• Rabais employé de 20 % valable dans tous les Bonhomme/ByTown/Patrick Morin et autres rabais exclusifs.

Certains avantages sociaux de cette liste s’appliquent qu’aux postes permanents à temps plein. Les avantages qui s’appliquent à ce type de poste précis vous seront présentés lors de l’entrevue.

Bonhomme/ByTown
Bonhomme – Une histoire de confiance et de croissance
Récemment acquis par Patrick Morin, Bonhomme est un leader régional en matériaux de construction, avec 4 succursales en Outaouais et en Ontario. Fondée en 1898, l’entreprise se distingue par son service client, son expertise reconnue et ses valeurs familiales transmises depuis quatre générations. Joignez-vous à une équipe dynamique au cœur d’une entreprise en pleine expansion !

Des questions? dotation@bonjomme.ca

• Le masculin est employé pour alléger le texte.

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