À titre de Directeur(rice), Affaires juridiques, vous serez responsable de la gestion et de la supervision des activités juridiques quotidiennes de l’entreprise dans l’industrie de la construction et de la réparation navales, y compris les contrats avec le gouvernement du Canada. Vous veillerez au respect des obligations légales, négocierez les contrats, gérerez les litiges et les risques juridiques, et fournirez un soutien juridique aux différents départements de l’entreprise. En outre, vous dirigerez et superviserez une équipe d’avocats. Plus spécifiquement, vous devrez:

• Conseiller et soutenir un réseau diversifié de parties prenantes (haute direction, gestion de projets, gestion des contrats, chaîne d’approvisionnement, RH, etc.) sur un large éventail des questions juridiques.
• Diriger activement la rédaction, la révision et la négociation d’un portefeuille complexe de contrats et de contrats de sous-traitance, y compris ceux conclus avec le gouvernement du Canada, des partenaires commerciaux et des sous-traitants spécialisés.
• Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures visant à rationaliser la prestation des services juridiques au sein de l’organisation.
• Superviser les litiges et gérer les relations avec les avocats externes, notamment dans les dossiers liés aux contrats gouvernementaux, à la conformité réglementaire et aux différends.
• Élaborer et mettre en œuvre les bonnes pratiques afin d’assurer la conformité aux exigences légales et réglementaires propres aux contrats gouvernementaux, y compris les règlements et normes fédéraux.
• Surveiller les évolutions juridiques, les changements réglementaires et les procédures de passation des marchés publics ayant une incidence sur l’organisation.
• Former les équipes aux bonnes pratiques juridiques, à la conformité réglementaire et aux questions juridiques spécifiques liées aux contrats gouvernementaux et au secteur maritime.
• Gérer les risques juridiques et recommander des mesures correctives ou préventives, au besoin.
• Diriger et superviser une équipe d’avocats, en veillant à une répartition efficace des tâches et à la qualité du travail juridique.

Qualifications

• Juris Doctor (J.D.) ou baccalauréat en droit (LL. B.).
• Minimum de dix ans d’expérience en droit commercial, acquise au sein d’un cabinet d’avocats, d’un organisme gouvernemental ou d’une entreprise.
• Membre d’un barreau canadien
• Solides connaissances en droit des affaires, en droit des contrats et en exigences réglementaires propres aux marchés public (atout considérable)
• Expérience confirmée en négociation de contrats avec le gouvernement du Canada et bonne compréhension des subtilités des processus d’approvisionnement gouvernemental.
• Expérience dans la gestion de litiges liés aux contrats gouvernementaux, à la conformité réglementaire et aux différends propres à l’industrie.
• Expérience en direction ou en gestion d’une équipe juridique (souhaitable).
• Bonne connaissance des règlements fédéraux et des cadres juridiques applicables aux activités d’approvisionnement fédéral.
• Bonne connaissance des outils bureautiques et des logiciels de gestion juridique.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et orale.
• Solides compétences organisationnelles et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Fondé en 1825, Davie est le plus grand chantier naval au Canada. Nous construisons et réparons des navires spécialisés et essentiels pour des clients gouvernementaux et commerciaux.

Travailler chez Davie, c’est vivre l’immensité au quotidien et prendre part à une aventure où chaque projet aboutit à une œuvre monumentale. C’est relever des défis de taille avec détermination, créativité et passion.

Faire partie de Davie procure un profond sentiment de fierté. Il ne s’agit pas seulement de mener des projets d’envergure, mais aussi de repousser les limites et d’innover pour réaliser quelque chose de bien plus grand que soi.

Chez Davie, on ose le grandiose!