Relevant du chef de secteur du centre de distribution, le/la superviseur(e) des opérations sera responsable de veiller au respect des valeurs de Groupe Robert et de l’atteinte des objectifs. Le/la gestionnaire aura une équipe d'une vingtaine de manutentionnaires syndiqués à sa charge. Notre client est dans l'alimentaire, donc la température de l'entrepôt est de 4 degrés. Le travail du superviseur(e) représente 50% administratif et 50% plancher.

Horaire : Lundi au vendredi, 23h00 à 7h00am

• Vous êtes nouvellement finissant, voici une belle opportunité pour vous!

Qu'est-ce que le Groupe Robert vous offre?

• Gamme assurances
• REER participatif de l'employeur
• Télémédecine
• 3 semaines de vacances dès l'entrée

Responsabilités

• Assurer d’offrir un milieu de travail sécuritaire ;
• S’assurer de la gestion complète du personnel sous sa supervision;
• Identifier les indicateurs clés de performance (KPI), les mettre en application et effectuer le suivi ;
• Veiller à l’amélioration continue des opérations;
• Assurer un taux élevé de satisfaction au niveau du service à la clientèle;
• Maintenir et développer un bon climat et de saines relations de travail;
• Effectuer les évaluations annuelles des employés à sa charge;
• S’occuper de l'intégration, de la formation, du coaching et de l'encadrement des employés;
• Faire respecter les politiques et les procédures de l'entreprise;
• Respecter les normes ISO;
• Toutes autres tâches connexes à l’emploi.

Profil Recherché

• Formation professionnelle en logistique, en gestion des opérations ou dans une discipline connexe pertinente (atout);
• Expérience de 1-2 années en supervision de personnels;
• Expérience dans un milieu syndiqué (atout)
• Connaissance informatique (SAP, suite Office, Outlook, etc.);
• Maîtrise de la langue française écrite et parlé;
• Anglais fonctionnel (parlé et écrit);
• Démontre un leadership.
• Seules les candidatures retenues seront contactées.
• Environnement axé sur le travail d’équipe
• Perspectives de développement professionnel intéressantes
• Assurances collectives et avantages sociaux
• Rabais corporatifs
• Systèmes et équipements à la fine pointe de la technologie
• Entreprise faisant preuve d’agilité, d’efficacité et d’innovation
• Environnement sécuritaire (formations, certifications)