Cofomo: Un endroit où vous pouvez vous sentir chez vous. Travailler avec Cofomo, c’est l’occasion de collaborer aujourd’hui aux projets technologiques de demain. Appliquez vos compétences, vos connaissances et votre capacité de résoudre des problèmes dans un environnement enrichissant et motivant.

Nous investissons dans nos talents, nous encourageons le perfectionnement et nous vous appuyons dans toutes les facettes de votre carrière chez nous, le tout dans le cadre d’une culture inclusive qui défend les valeurs d’engagement, d’intégrité, de diversité, de passion et de créativité.

Faites partie de l’avenir – de la technologie verte, aux dernières innovations en IA et sécurité de l’information dans le cadre de projets à grande échelle pour des clients de premier plan.

Cofomo est l’endroit où vous pouvez grandir, apprendre, créer, contribuer, et être reconnu pour ces contributions. C’est un endroit que vous voudrez appeler « chez vous ».

Voici un bref aperçu des tâches et des responsabilités :

• Concevoir, mettre en œuvre et maintenir des solutions SIAM basées sur Okta, adaptées aux besoins des équipes décentralisées du secteur bancaire;
• Collaborer avec les architectes d'entreprise, les équipes de cybersécurité, les chefs de projet et les fournisseurs externes pour définir et fournir des solutions d'identité sécurisées;
• Configurer et gérer la fédération d'identité, le SSO, l'authentification multi facteur (MFA) et la gestion du cycle de vie, tant pour le personnel interne que pour les partenaires tiers;
• Développer et maintenir la documentation technique, notamment les schémas d'architecture, les normes de configuration et les procédures opérationnelles;
• Résoudre les problèmes liés aux identités et analyser les causes profondes afin de garantir la fiabilité du système et la satisfaction des utilisateurs;
• S'assurer que toutes les implémentations sont conformes à la réglementation du secteur bancaire et aux politiques de sécurité internes;
• Réaliser les tests et la validation des configurations et des intégrations, y compris l'accompagnement des audits et des revues de conformité;
• Assurer la formation et le transfert de connaissances aux équipes informatiques internes et aux parties prenantes externes, selon les besoins.

Le profil recherché est le suivant :

• Posséder un minimum de trois (3) années d'expérience pratique avec la plateforme Okta Identity Cloud;

• Avoir de l’expérience avérée de la mise en œuvre de solutions SIAM dans des secteurs réglementés, de préférence dans le secteur bancaire ou financier;

• Disposer d’une excellente compréhension de la gestion du cycle de vie des identités, de la gouvernance des accès et des protocoles d'authentification;

• Détenir des connaissances des référentiels de conformité tels que PCI-DSS, ISO 27001 et SOC 2;

• Posséder les compétences techniques suivantes :

• Administration et configuration d'Okta;

• Protocoles d'identité : SAML, OAuth, OpenID Connect, SCIM;

• Services d'annuaire : LDAP, Active Directory;

• Intégration et scripts d'API (par exemple, API REST, PowerShell, Python);

• Dépannage et résolution d'incidents;

• Documentation technique et cartographie des processus.

• Ce poste exige une maîtrise du français et de l'anglais pour les tâches quotidiennes, la compréhension de la documentation et la communication professionnelle avec la clientèle, les fournisseurs et les collègues à travers le Canada. Les compétences linguistiques en français et en anglais sont indispensables, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Cofomo: Des avantages sur lesquels vous pouvez compter Cofomo, c’est bien plus que de l’expertise technologique, c’est un endroit centré sur le bien-être de ses talents. Nous voulons vous voir évoluer, nous savons que vous travaillez mieux lorsque vous êtes heureux, apprécié, et que vous vous sentez épaulé – au travail et au-delà.

Voici quelques-uns des avantages d’une carrière chez Cofomo:

• Travail avec les dernières technologies et les meilleures pratiques sur une grande variété de projets stimulants
• Rémunération et avantages concurrentiels
• Accent mis sur la croissance, le développement et le rehaussement des compétences
• Environnement de travail accueillant et humain
• Élaboration d’un plan de carrière personnalisé et structuré
• Conseils personnalisés
• Programme de bien-être
• Télémédecine 24/7
• Soutien en matière de droit, de comptabilité et de santé mentale
• Environnement de travail hybride
• Club social actif qui organise des événements tout au long de l’année

Cofomo: Plus que le travail. Meilleure que jamais. Cofomo, c’est beaucoup de choses, et nous travaillons sans relâche à nous assurer que nos talents aient le sentiment d’être appréciés, d’être motivés et de faire partie d’une entreprise dynamique, en pleine croissance, qui se préoccupe autant de l’avenir de ses employés que de l’avenir de la technologie. Nos employés sont le moteur de notre technologie, et nous leur accordons la priorité.

Nous favorisons la diversité et l’inclusion. Ainsi, les lieux de travail de Cofomo sont propices à l’échange de nouvelles idées, d’expériences différentes et de visions uniques, et ce, avec des personnes avec lesquelles vous n’auriez peut-être pas l’occasion de travailler habituellement.

Explorez les valeurs qui nous unissent et découvrez l’environnement dynamique, accueillant et résolument humain qui vous attend.

La culture de Cofomo évolue sans cesse, s’améliore et apprend de son atout le plus important, ses collaborateurs.

Chez Cofomo

• Vous êtes reconnu et apprécié pour vos compétences, votre savoir-faire, et aussi essentiellement, pour votre potentiel. C’est ainsi que la valeur est mesurée ici.
• Nous choisissons nos employés en fonction de leur talent. Point final.
• Tout le monde importe, tout le monde a son mot à dire, tout le monde est estimé.

Cofomo valorise les différences qui permettent à chacun d’entre nous d’apporter des contributions importantes et uniques à notre réussite et à notre culture commune. Une culture diverse et inclusive motive et contribue à un esprit d’unité, ainsi qu’à un sens profond de la justice et de l’équité.

C’est ainsi que demain se crée aujourd’hui. Une technologie de pointe pilotée par des talents de premier plan.

Overview We are looking for an experienced Okta Implementation Specialist to lead the deployment and configuration of staff identity and access management (SIAM) solutions in a complex, security-sensitive banking environment. This role is critical to ensuring secure, seamless access for both internal employees and external development and software partners. The ideal candidate will bring deep technical expertise in Okta, a strong understanding of SIAM principles, and the ability to collaborate across diverse teams and organizational boundaries.

Key Responsibilities

• Design, implement, and maintain Okta-based SIAM solutions tailored to the needs of a distributed workforce in the banking sector.
• Collaborate with enterprise architects, cybersecurity teams, project managers, and external vendors to define and deliver secure identity solutions.
• Configure and manage identity federation, SSO, MFA, and lifecycle management for both internal staff and third-party partners.
• Develop and maintain technical documentation, including architecture diagrams, configuration standards, and operational procedures.
• Troubleshoot identity-related issues and perform root cause analysis to ensure system reliability and user satisfaction.
• Ensure all implementations comply with banking industry regulations and internal security policies.
• Conduct testing and validation of configurations and integrations, including support for audit and compliance reviews.
• Provide training and knowledge transfer to internal IT teams and external stakeholders as needed.

Qualifications

• Bachelor’s degree in Computer Science, Information Systems, Cybersecurity, or a related field.
• Minimum of 3 years of hands-on experience with the Okta Identity Cloud platform.
• Demonstrated experience implementing SIAM solutions in regulated industries, preferably banking or financial services.
• Strong understanding of identity lifecycle management, access governance, and authentication protocols.
• Familiarity with compliance frameworks such as PCI-DSS, ISO 27001, and SOC 2.

Technical Skills

• Okta administration and configuration
• Identity protocols: SAML, OAuth, OpenID Connect, SCIM
• Directory services: LDAP, Active Directory
• API integration and scripting (e.g., REST APIs, PowerShell, Python)
• Troubleshooting and incident resolution
• Technical documentation and process mapping