À propos de ce poste

• Résumé du poste :

  L’analyste de la chaîne d’approvisionnement est responsable d’évaluer la disponibilité des composantes pour les projets, en fonction des cédules établies. Cette personne joue un rôle clé dans la coordination interfonctionnelle, en participant à des rencontres multidisciplinaires afin d’évaluer les échéanciers, les risques et les plans de mitigation.

  Responsabilités principales :

  • Évaluer la disponibilité des pièces et des matériaux requis pour les projets futurs selon les cédules de production.

  • Participer activement à des rencontres multidisciplinaires pour discuter des échéanciers, des risques et des plans de mitigation.

  • Communiquer les besoins entre les différents secteurs de l’approvisionnement.

  • Animer des rencontres d’équipe portant sur les cédules, l’état des projets, communiquer les priorités et les ajustements de cadence.

  • Utiliser un système ERP (Oracle) et différents PowerBI pour le suivi des données d’approvisionnement.

  • Analyser les indicateurs de performance (KPI) liés à la chaîne d’approvisionnement.

  • Produire des analyses à l’aide d’Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées, graphiques, etc.).

  Compétences :

  • Bonne compréhension des principes de la chaine d’approvisionnement et de la logistique

  • Expérience dans l’analyse de données

  • Compétence en communication et en relations interpersonnelles

  • Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

  • Pensée analytique et de résolution de problèmes

  • Compétences analytiques et informatiques incluant la maitrise de Microsoft Office (Excel, Word et Outlook) ainsi qu’une facilité à apprendre de nouvelles applications.

  • Bilingue (anglais et français)

  Exigences :

  • Diplôme en gestion des opérations, logistique, ingénierie ou domaine connexe.

  • Expérience pertinente en chaîne d’approvisionnement ou en planification de la production.

  #LI-CG1

Type d'emploi

Régulier

CAE remercie tous les candidats de leur intérêt. Toutefois, nous communiquerons uniquement avec les candidats dont l'expérience et la formation correspondent aux exigences du poste.

Employeur offrant l’égalité des chances

CAE est un employeur souscrivant au principe de l’égalité des chances pour garantir l’égalité des chances à tous les candidats, sans distinction de race, de nationalité, de couleur de peau, de religion, de sexe, d’identité et d’expression de genre, d’orientation sexuelle, de handicap, de neurodiversité, de statut d’ancien combattant, d’âge ou d’autres caractéristiques protégées par les lois locales.

Si vous ne vous reconnaissez pas dans toutes les exigences énumérées dans l’offre d’emploi, nous vous encourageons néanmoins à prendre contact avec nous et à poser votre candidature. À CAE, tout le monde est invité à contribuer à notre succès. Si des aménagements raisonnables sont nécessaires pour participer au processus de candidature ou d’entretien, veuillez nous contacter à l’adresse suivante :

CAECarrieres-Careers@cae.com

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