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About the role

***CONCOURS RÉSERVÉ AU PERSONNEL DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX (RSSS), SANTÉ-QUÉBEC, POUR UNE PÉRIODE INDÉTERMINÉE.

Faites une différence comme Conseiller·ère cadre aux pratiques professionnelles - Volet jeunesse (Négligence)

Poste permanent à temps complet

Le CIUSSS du Centre-Ouest-de-l’Île-de-Montréal est à la recherche de vous, une personne engagée, stratégique et passionnée par l’amélioration continue des services aux jeunes, pour occuper le poste de Conseiller·ère cadre aux pratiques professionnelles, volet jeunesse - Négligence.

Notre établissement comprend plus de trente sites et dispose d’un budget de plus d’un milliard de dollars pour l’ensemble de ses activités d’exploitation, tant principales qu’accessoires. Vous serez appelé·e à évoluer dans un contexte de transformation majeure, marqué par la fusion de plusieurs établissements, et à relever des défis à la fois cliniques, organisationnels et légaux.

Votre rôle

Sous la responsabilité des coordonnatrices à la Périnatalité et petite enfance et à l’Accès et services jeunesse, vous contribuerez activement à l’amélioration des services cliniques en négligence et à la mise en œuvre des recommendActions de la Commission Laurent.

Vous planifierez, coordonnerez et réaliserez des projets cliniques d’envergure en assurant leur implantation, leur suivi et leur évaluation continue. Vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des gestionnaires et des professionnels afin de garantir des soins et des services intégrés, accessibles, sécuritaires et de qualité, centrés sur les besoins des jeunes et de leurs familles.

Vos principales responsabilités

  • Assurer la planification, la coordination et le suivi du dossier négligence à l’échelle de l’établissement.
  • Accompagner les équipes dans la transformation des pratiques professionnelles liées à l’intervention en négligence.
  • Collaborer avec les partenaires internes et externes (DPJ, écoles, organismes communautaires) pour soutenir l’intégration de l’offre de services jeunesse.
  • Développer et mettre en œuvre les projets cliniques liés à votre champ d’expertise.
  • Assurer l’application et la diffusion des meilleures pratiques cliniques.
  • Élaborer des cadres de référence, des rapports de planification et de reddition de comptes.
  • Offrir de la formation et du soutien clinique aux équipes.
  • Participer activement à l’harmonisation et à l’amélioration continue de l’offre de services.
  • Contribuer à la culture de mesure, à la gestion de la performance et à la qualité des services rendus.

About Ministère des Transports et de la Mobilité durable du Québec (MTMD)

Government Administration

Le ministère des Transports et de la Mobilité durable a pour mission d’assurer, sur tout le territoire, la mobilité durable des personnes et des marchandises par des systèmes de transport efficaces et sécuritaires qui contribuent au développement du Québec. Vaste organisation, le Ministère emploie plus de 8500 membres du personnel permanents, occasionnels et saisonniers et gère 31 000 kilomètres de routes, 1 700 kilomètres de chemin de fer et plus de 11 000 structures. Concrètement, le Ministère conçoit, bâtit, entretient et rend sécuritaires les vastes réseaux de transport maritime, ferroviaire, aérien et routier du Québec tout en innovant et en respectant l’environnement.

Le Ministère, c’est aussi… • Le transport aérien et la gestion d’aéroports. • Le transport maritime, particulièrement sur l’axe du fleuve Saint-Laurent. • Le transport ferroviaire local, y compris le réseau de trains de banlieue. • Les transports plus écologiques, contribuant à la diminution des émissions de gaz à effet de serre, comme le transport collectif, le vélo, les voitures électriques.

Avec ses bureaux administratifs à Québec et à Montréal et ses équipes réparties dans les 17 régions administratives du Québec, le Ministère peut vous offrir un environnement de travail qui correspond à vos besoins.

Parmi ses 8 500 employés, on compte plus de 1 200 ingénieures et ingénieurs et 1 000 techniciennes et techniciens des travaux publics, mais aussi des arpenteurs-géomètres, des biologistes, des géologues, des évaluateurs agréés, des analystes et des techniciennes et techniciens en informatique, des comptables, des conseillères et conseillers en gestion des ressources humaines, des agents de secrétariat, des pilotes d’avion, des agentes et agents de bord, des ouvriers de voirie, des surveillants du réseau routier, des mécaniciens… Un de nos 64 corps d’emploi saura assurément satisfaire vos ambitions professionnelles!

Nétiquette : bit.ly/2ixTaod