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Top Benefits

Salaire concurrentiel et primes basées sur la performance
Occasions complètes de formation et de développement
Accès à des soins d'esthétique médicale à tarifs réduits

About the role

CPP Clinics est l'un des principaux fournisseurs de services d'esthétique médicale, offrant des traitements innovateurs dans plusieurs spas médicaux sous l'égide de CPP. Nous nous engageons à offrir des expériences exceptionnelles aux patients et des résultats exceptionnels, en utilisant des technologies de pointe et des soins personnalisés.

Le gestionnaire des achats et des stocks supervise l'ensemble du cycle d'achat des produits dans nos cliniques. Leur objectif principal est de s'assurer que chaque clinique maintient le bon niveau de stock et qu'elle les acquiert au meilleur prix possible. Cela implique de développer des relations efficaces et bien gérées avec les fournisseurs, de négocier des contrats, de mettre en œuvre des politiques d’approvisionnement et des contrôles des stocks.

Responsabilités principales :

Élaboration et mise en œuvre de stratégies d'approvisionnement :

  • Créer et mettre en œuvre des stratégies d’achat efficaces qui s’alignent sur les buts et objectifs de l’entreprise.

Gestion des fournisseurs :

  • Établir et maintenir des relations solides avec les fournisseurs, négocier des contrats et garantir une livraison et une qualité dans les délais.

Analyse des coûts et négociation :

  • Évaluer les coûts, négocier des conditions favorables avec les fournisseurs et explorer des façons de réduire les dépenses d’approvisionnement.

Gestion du processus d'approvisionnement :

  • Superviser l'ensemble du processus d'approvisionnement, depuis l'identification des besoins jusqu'à la passation des commandes et la garantie de la livraison.

Gestion du processus des comptes fournisseurs :

  • Superviser et développer une équipe de spécialistes des comptes fournisseurs, en s'assurant que les factures sont exactes et que les fournisseurs sont payés à temps.

Gestion des risques :

  • Reconnaître et atténuer les risques potentiels associés à l’approvisionnement, tels que les contrôles des stocks, les perturbations de la chaîne d’approvisionnement ou les ruptures de contrat.

Élaboration des politiques :

  • Créer et mettre en œuvre des politiques et des procédures d’approvisionnement qui garantissent le respect des normes et des règlements de l’entreprise.

Leadership d'équipe :

  • Superviser les membres de l'équipe et fournir des conseils et du soutien.

Communication et collaboration :

  • Collaborer avec les intervenants internes pour comprendre leurs besoins et assurer l’alignement avec les stratégies d’approvisionnement.

Compétences clés :

  • De solides compétences en négociation sont essentielles pour obtenir des conditions favorables auprès des fournisseurs.
  • Des compétences analytiques et de résolution de problèmes sont nécessaires pour analyser les tendances du marché, identifier les économies de coûts et résoudre les problèmes.
  • Les compétences en communication et en relations interpersonnelles sont essentielles pour établir des relations avec les fournisseurs et les intervenants internes.
  • La connaissance des processus et des règlements en matière d’approvisionnement est importante pour assurer la conformité et l’efficacité.
  • Comprendre la dynamique de la chaîne d'approvisionnement est essentiel pour gérer les perturbations potentielles et assurer une livraison dans les délais.

Qualifications :

  • Un baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement, en administration des affaires, en logistique ou dans un domaine connexe est généralement une exigence minimale, selon certains sites d'emploi.
  • Au moins 4 ans d'expérience dans la gestion des opérations d'approvisionnement, y compris l'approvisionnement, la négociation de contrats et la gestion des relations avec les fournisseurs, sont essentiels.
  • Une expérience dans la gestion des niveaux de stock, le suivi des stocks et la mise en œuvre de procédures de contrôle des stocks est essentielle.
  • Une expérience dans des opérations multi-unités ou dans le domaine de la santé est un atout.

Avantages :

  • Salaire concurrentiel et primes basées sur la performance.
  • Des occasions complètes de formation et de développement.
  • Accès à des soins d'esthétique médicale à tarifs réduits.
  • Environnement de travail dynamique et solidaire offrant des possibilités d'avancement de carrière.

About Cosmetic Physician Partners

Medical Practices
201-500

CPP’s leadership team brings together some of the leading operators of medical aesthetic clinics in the US. With a strong belief in building a people-first culture, we have achieved consistent double-digit growth in our clinics for the last decade and use our learnings to help our network, and the 1,500+ clinics we have consulted/trained, accomplish the same.