Poste temporaire d’une durée de 12 mois

Être conseiller(-ère), Assistance juridique, au sein de la Direction Services d’assistance de Desjardins, c’est faire une réelle différence dans la vie de nos membres et client(e)s. Plus spécifiquement, vous leur fournissez informations, réponses et pistes de solutions à une multitude de problèmes d’ordre juridique en les orientant judicieusement quant à leurs droits et obligations sur diverses situations de leur vie courante. Travailler à la Direction Services d’assistance c’est aussi développer votre expertise en droit dans une multitude de domaines et aiguiser votre esprit de synthèse et de vulgarisation. Vous aurez un impact positif et participatif quant à l’accessibilité à la justice pour nos membres et client(e)s. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Offrir un soutien téléphonique et accompagner la clientèle dans l’interprétation et l’application des lois, règlements, normes, politiques et lignes directrices
• Divulguer l’information pertinente à partir des faits mentionnés par le(la) demandeur(-euse)
• Effectuer des travaux de recherche et d’analyse de nature juridique relevant de différents domaines de droit
• Analyser, interpréter et suivre l’évolution de la législation et réglementation applicable
• Participer activement à l’amélioration continue des services d’assistance juridique notamment par le développement, l’évolution et la mise en place de politiques, procédures, normes ou outils relatifs à son domaine d’expertise
• Contribuer, à la demande de son supérieur, à différents projets ou mandats ayant cours dans son domaine d’expertise

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
• Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en droit ou dans une discipline appropriée
• Un minimum de quatre ans d’expérience pertinente
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Être membre du Barreau du Québec
• Connaissance du français nécessaire
• Maitrise de l’anglais de niveau avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires ou membres et client(e)s anglophones

Communiquer de manière efficace, Gérer la complexité, Maîtriser les relations interpersonnelles, Prendre des décisions de qualité

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#LI-Remote

Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Affaires juridiques (GF)

Date de fin d'affichage

2025-07-6