Conseiller.ère principal, Opérations dans le secteur-FR
Top Benefits
About the role
QUI SOMMES-NOUS : Eden Park Inc. (« EdenPark ») est une marque dynamique de financement automobile qui s’engage à permettre à ses partenaires concessionnaires de vendre plus de voitures. Depuis 2012, EdenPark a desservi un vaste réseau de concessionnaires automobiles et des dizaines de milliers de consommateurs d’un océan à l’autre. EdenPark est une filiale en propriété exclusive de la Fairstone Financière Inc. laquelle est une filiale de la Banque Fairstone du Canada (« Banque Fairstone »). Rendez-vous au Fairstone.ca pour en savoir plus.
Le Conseiller.ère principal, Opérations dans le secteur, joue un rôle clé dans l’exécution des tâches opérationnelles liées aux ventes aux enchères, aux négociations dans le cadre d’arbitrage, à la mainlevée de privilèges, au transport d’actifs et à l’approbation des coûts. Ce poste exige des compétences en coordination et des connaissances de l’industrie solides afin d’optimiser les efforts de récupération des actifs et de remarketing. En étroite collaboration avec les équipes internes, les fournisseurs externes et les partenaires de l’industrie, il assure l’efficacité des processus et de la prise de décisions pour maximiser les valeurs de recouvrement.
Principales responsabilités : Opérations dans le secteur et récupération des actifs :
- Analyser les avis de mise en fourrière et aider à négocier les conditions de mainlevée afin de minimiser les coûts et d’accélérer la récupération du véhicule.
- Évaluer et traiter les demandes de réparation provenant des enchères et des fournisseurs tiers pour les harmoniser avec les stratégies de remarketing.
- Aider à la gestion des cas d’opérations dans le secteur, y compris les examens de comptes à faible solde, les scénarios de récupération à coût élevé et la reprise de possession transmise à un niveau supérieur.
- Travailler avec les installations de réparation pour évaluer les besoins en réparation mécanique et approuver les travaux nécessaires.
- Enquêter sur les différends liés à l’état des véhicules, aux estimations des réparations et aux demandes d’arbitrage.
- Maintenir une communication active avec les agents externes, les équipes internes et les prestataires de service pour assurer la récupération et le traitement harmonieux des actifs.
Gestion des enchères et des privilèges :
- Aider à la gestion des ventes aux enchères en coordonnant la distribution des actifs et en optimisant le rendement de la revente.
- Appuyer les négociations dans le cadre d’arbitrage en recueillant des renseignements pertinents et en facilitant le règlement des différends liés aux coûts de réparation, à l’état du véhicule et aux divergences dans les titres.
- Traiter les mainlevées de privilèges pour les véhicules revendus tout en assurant la conformité à la réglementation.
- Travailler avec des tiers pour résoudre les réclamations des institutions financières, les privilèges du gouvernement et les droits de sûreté.
- Examiner et approuver les dépenses de réparations mineures et les remplacements de clés dans les cas de ventes aux enchères afin d’améliorer la valeur des actifs.
- Superviser la logistique du transport d’actifs repris, en assurant l’efficience et la rentabilité.
- Collaborer avec les partenaires des enchères, les fournisseurs et les équipes internes pour simplifier les processus de remarketing et résoudre les différends.
Compétences et expérience :
- Au moins trois ans d’expérience dans la récupération des actifs, le remarketing ou les opérations dans le secteur dans le domaine du financement, des prêts ou du recouvrement automobile.
- Solide connaissance des processus de vente aux enchères, des procédures de reprise de possession, de la résolution des privilèges et de la disposition d’actifs.
- Expérience des négociations dans le cadre d’arbitrage et de l’approbation des coûts de réparation mécanique.
- Excellentes compétences en communication et en négociation, et capacité d’interagir efficacement avec les fournisseurs et les parties prenantes internes.
- Connaissance des systèmes de reprise de possession, de remarketing et de traitement des titres.
- Excellent sens de l’organisation; capacité de gérer de multiples priorités dans un environnement au rythme rapide.
ce rôle est maintenant vacant Nous sommes fières de faire parmi les meilleurs employeurs de Montréal de 2025 par les 100 meilleurs employeurs au Canada!
En savoir plus : https://www.fairstone.ca/fr/a-propos/preteur-canadien
Suivez-nous sur LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/fairstone/mycompany/
Veuillez svp nous communiquer votre langue de préférence, entre le français ou l’anglais lors de votre application.
La Financière Fairstone souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Par conséquent, nous prendrons des mesures raisonnables d’adaptation pour répondre aux besoins des personnes handicapées. Les personnes autochtones, membres d’une minorité visible et handicapées sont invitées à postuler en toute confiance. Types d'horaires des postes: Temps plein
Type d'emploi : Permanent
About Fairstone Bank
At Fairstone Bank, we do things differently. We’re committed to strengthening how businesses connect with their customers, offering value-driven financial products and services that drive business success and deliver the right customer experience. We do this by building adaptable, innovative financial services, so clients can take full advantage of every opportunity that comes their way.
Fairstone Bank and its subsidiary, Fairstone Financial Inc. (“Fairstone”), form a leading consumer lending group, offering a complement of financial services designed to enhance customer loyalty and deliver confident borrowing experiences. From credit card issuance and program management to point-of-sale financing programs, automobile financing, broker deposits and direct-to-consumer lending, Fairstone Bank and Fairstone provide financial solutions that enable consumers and businesses to achieve their goals.
With a long-established Canadian history, the company is committed to improving the lives of Canadians with value-driven and accessible financial solutions. Fairstone Bank and Fairstone are powered by a diverse workforce located in three corporate offices and in over 240 Fairstone branches coast to coast.
In 2022, Fairstone was proud to receive the Parity Certification by Women in Governance for the third year in a row, and to be nominated for the second year in a row as a Montreal Top Employer. As an organization, Fairstone Bank of Canada is committed to supporting and empowering a workplace focused on diversity, equity and inclusion.
If you’re looking to join a corporate culture built on strong values, with managers who appreciate your contributions and inspire you to do your best every day, join our team!
For employment opportunities: https://fairstone.wd3.myworkdayjobs.com/FairstoneCareers
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Le Conseiller.ère principal, Opérations dans le secteur, joue un rôle clé dans l’exécution des tâches opérationnelles liées aux ventes aux enchères, aux négociations dans le cadre d’arbitrage, à la mainlevée de privilèges, au transport d’actifs et à l’approbation des coûts. Ce poste exige des compétences en coordination et des connaissances de l’industrie solides afin d’optimiser les efforts de récupération des actifs et de remarketing. En étroite collaboration avec les équipes internes, les fournisseurs externes et les partenaires de l’industrie, il assure l’efficacité des processus et de la prise de décisions pour maximiser les valeurs de recouvrement.
Principales responsabilités : Opérations dans le secteur et récupération des actifs :
- Analyser les avis de mise en fourrière et aider à négocier les conditions de mainlevée afin de minimiser les coûts et d’accélérer la récupération du véhicule.
- Évaluer et traiter les demandes de réparation provenant des enchères et des fournisseurs tiers pour les harmoniser avec les stratégies de remarketing.
- Aider à la gestion des cas d’opérations dans le secteur, y compris les examens de comptes à faible solde, les scénarios de récupération à coût élevé et la reprise de possession transmise à un niveau supérieur.
- Travailler avec les installations de réparation pour évaluer les besoins en réparation mécanique et approuver les travaux nécessaires.
- Enquêter sur les différends liés à l’état des véhicules, aux estimations des réparations et aux demandes d’arbitrage.
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- Aider à la gestion des ventes aux enchères en coordonnant la distribution des actifs et en optimisant le rendement de la revente.
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- Travailler avec des tiers pour résoudre les réclamations des institutions financières, les privilèges du gouvernement et les droits de sûreté.
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- Collaborer avec les partenaires des enchères, les fournisseurs et les équipes internes pour simplifier les processus de remarketing et résoudre les différends.
Compétences et expérience :
- Au moins trois ans d’expérience dans la récupération des actifs, le remarketing ou les opérations dans le secteur dans le domaine du financement, des prêts ou du recouvrement automobile.
- Solide connaissance des processus de vente aux enchères, des procédures de reprise de possession, de la résolution des privilèges et de la disposition d’actifs.
- Expérience des négociations dans le cadre d’arbitrage et de l’approbation des coûts de réparation mécanique.
- Excellentes compétences en communication et en négociation, et capacité d’interagir efficacement avec les fournisseurs et les parties prenantes internes.
- Connaissance des systèmes de reprise de possession, de remarketing et de traitement des titres.
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Fairstone Bank and its subsidiary, Fairstone Financial Inc. (“Fairstone”), form a leading consumer lending group, offering a complement of financial services designed to enhance customer loyalty and deliver confident borrowing experiences. From credit card issuance and program management to point-of-sale financing programs, automobile financing, broker deposits and direct-to-consumer lending, Fairstone Bank and Fairstone provide financial solutions that enable consumers and businesses to achieve their goals.
With a long-established Canadian history, the company is committed to improving the lives of Canadians with value-driven and accessible financial solutions. Fairstone Bank and Fairstone are powered by a diverse workforce located in three corporate offices and in over 240 Fairstone branches coast to coast.
In 2022, Fairstone was proud to receive the Parity Certification by Women in Governance for the third year in a row, and to be nominated for the second year in a row as a Montreal Top Employer. As an organization, Fairstone Bank of Canada is committed to supporting and empowering a workplace focused on diversity, equity and inclusion.
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