HORA Avocats est un cabinet spécialisé en droit des affaires et en litige civil & commercial. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets entrepreneuriaux et favorisons, au sein de notre équipe, un environnement collégial, flexible et propice au développement personnel et professionnel.

En pleine expansion et engagé dans une réorganisation interne, nous recherchons un(e) Avocat(e) en litige possédant 4 à 7 ans d’expérience en litige civil et commercial, avec une connaissance en droit immobilier.

Nous souhaitons accueillir un(e) professionnel(le) engagé(e), prêt(e) à comprendre et à épouser notre vision, avec une forte volonté de croissance et un souci constant d’apporter son expertise et ses compétences interpersonnelles au bénéfice du cabinet et de ses clients.

Vos responsabilités

● Analyser les dossiers, évaluer les risques juridiques et conseiller les clients sur les meilleures stratégies à adopter.

● Rédiger des procédures judiciaires (requêtes, mises en demeure, mémoires, etc.).

● Représenter les clients devant les tribunaux de diverses instances (Cour du Québec, Cour supérieure, tribunaux administratifs, etc.).

● Gérer toutes les étapes du litige, de l’enquête préalable à l’exécution des jugements.

● Négocier des règlements et participer à des médiations ou arbitrages.

● Assurer une veille juridique pour suivre l’évolution des lois et jurisprudences applicables.

● Collaborer avec les autres membres du cabinet et participer au développement des affaires.

Exigences et qualifications

● Être membre du Barreau du Québec avec 4 à 7 ans d’expérience en litige civil

● Membre du barreau de l’Ontario : un atout

● Solides compétences en organisation et gestion de temps

● Très bonne maîtrise des techniques de rédaction juridique

● Parfaite maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)

● Fortes habiletés en communication interpersonnelle

● Excellente capacité d’analyse, de rédaction et de plaidoirie.

● Aptitude à travailler sous pression et à gérer plusieurs mandats simultanément.

Profil recherché :

● Excellentes compétences en communication, négociation et analyse

● Capacité à livrer des résultats dans des délais serrés

● Grande autonomie, rigueur et sens des responsabilités

● Leadership naturel et esprit d’équipe

Ce que nous offrons

● 3 semaines de congés dès la première année

● Cotisation annuelle et formation continue prises en charge

● Vendredis après-midi libres en été

● Prime de rendement (5 % du revenu annuel net)

● Possibilités de croissance et d’évolution professionnelle

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Horaire :

• Du Lundi au Vendredi
• Fins de semaine au besoin

Rémunération supplémentaire :

• Commissions
• Primes

Capacité à faire le trajet ou à déménager:

• Montréal, QC H3A 1E7: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)

Expérience:

• en litige civil: 7 ans (Obligatoire)

Langue:

• Français (Obligatoire)
• Anglais (Obligatoire)

Permis/certificat:

• Membre du barreau de l’Ontario : un atout (Obligatoire)

Disposition à l'égard des déplacements professionnels:

• 25 % (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel

Date limite de candidature : 2025-07-31
Date de début prévue : 2025-06-30