Gérant(e) des ventes a pour mission de diriger une équipe de consultants en décoration dans notre salle de montre. Il doit montrer l'exemple en appliquant les techniques de vente consultatives et en créant un environnement attrayant où nous prenons soin du client et de nos employés grâce à une approche personnalisée. Il incombe au directeur des ventes de fixer des objectifs de vente et de former les employés pour qu'ils les atteignent.

Compétences et qualifications d'un employé de Marché du Store

• Aime travailler avec les gens et pour les gens

• Compétences exceptionnelles en matière de service à la clientèle

• Capacité à résoudre les problèmes avec les clients

-Être impliqué au sein d'une équipe

• Analyser les résultats des ventes et les performances des employés

• Aptitude à la communication

Notre priorité est de trouver la bonne personne ! Voici quelques compétences et expériences que nous recherchons

• 3 à 5 ans d'expérience dans le commerce de détail

• 1 à 2 ans d'expérience en gestion de magasin

• 2 à 3 ans d'expérience dans le service à la clientèle

Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste et pour tous les employés. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre.

• Salaire s'étend entre 50 000$ à 70 000$ selon l'expérience et les qualifications.

• Primes et incitations

• Ensemble d'avantages sociaux incluant vacances, REER

• Congés pendant les fêtes de fin d'année. Fini le boxing day !

• Horaire à temps plein incluant les fins de semaine

*Le générique masculin inclut le féminin et est utilisé uniquement dans le but d'alléger le texte*

#JOBSH

#EmploiVedette

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 50 000,00$ à 70 000,00$ par an

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Événements d'Entreprise
• Réductions Tarifaires
• Régimes de participation aux bénéfices
• Stationnement sur place

Rémunération supplémentaire :

• Commissions
• Primes

Lieu du poste : En présentiel