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Analyste d’affaires junior

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Remote
Hybrid
Remote
Entry Level
Full-time

Top Benefits

La possibilité de contribuer à un projet stratégique de transformation numérique.
Un environnement de travail flexible : télétravail encouragé et horaire adaptable.
Une équipe engagée, accessible et collaborative, qui valorise le développement professionnel.

About the role

Les tâches

  • Participer à la coordination du projet et appuyer le gestionnaire dans le suivi de l’implantation des systèmes Vision (PGI) et Interal (GMAO).
  • Assurer le respect des échéanciers, le suivi des livrables et faciliter la communication entre les parties prenantes.
  • Cartographier les processus actuels et cibles, recueillir les besoins d’affaires et contribuer à leur optimisation.
  • Analyser les flux de données entre les systèmes (Vision, Interal et autres), assurer leur cohérence et identifier les écarts d’intégration.
  • Élaborer les scénarios de test, effectuer les essais fonctionnels et consigner les résultats.
  • Identifier les opportunités d’automatisation et collaborer à leur mise en œuvre.
  • Favoriser l’adoption des nouveaux outils en assurant une communication claire et un soutien aux utilisateurs.
  • Produire des guides, procédures et documents destinés aux utilisateurs non techniques.
  • Concevoir et animer des formations sur les fonctionnalités des systèmes.
  • Paramétrer les systèmes selon les besoins définis et les processus établis.
  • Rédiger les comptes rendus, plans d’action, rapports d’avancement et autres documents de projet.
  • Faire le lien entre les équipes TI et les utilisateurs pour garantir l’adéquation des solutions livrées.
  • Accomplir toute autre tâche connexe en soutien au projet.
  • Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
  • L’usage du genre masculin n’est utilisé que pour alléger le texte.

Avantages

  • La possibilité de contribuer à un projet stratégique de transformation numérique.
  • Un environnement de travail flexible : télétravail encouragé et horaire adaptable.
  • Une équipe engagée, accessible et collaborative, qui valorise le développement professionnel.
  • Un climat de travail humain, bienveillant et respectueux.
  • Une expérience concrète et structurante en gestion de projet, avec un encadrement adapté aux profils juniors.
  • Une immersion dans des systèmes intégrés reconnus comme Vision (PGI) et Interal (GMAO).
  • L’utilisation d’outils modernes : Smartsheet, Jira, Excel (avancé), etc.
  • L’occasion de développer des compétences en cartographie de processus et en intégration de données.
  • Une opportunité unique de bâtir un profil hybride affaires-technologie, très recherché sur le marché.

Exigences du poste

  • 2 ans d’expérience dans un rôle similaire (analyste d’affaires, analyste fonctionnel ou adjoint(e) de projet).
  • Maîtrise du français; anglais de base pour la lecture de documentation technique.
  • Diplôme universitaire en informatique, systèmes d’information, administration ou tout autre domaine pertinent.
  • Très bonne maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel (niveau avancé), ainsi que des outils comme Smartsheet, Jira et les plateformes collaboratives.
  • Familiarité avec les outils d’intelligence artificielle (un atout).

Profil recherché

  • Solides compétences en analyse, modélisation de processus et intégration de données, avec une bonne compréhension des systèmes TI.
  • Excellentes aptitudes en rédaction de documents (spécifications, guides, rapports) et capacité à communiquer clairement en français, à l’oral comme à l’écrit.
  • Sens de la rigueur, autonomie et capacité à gérer efficacement les priorités.
  • Esprit d’équipe, professionnalisme et facilité d’apprentissage dans un contexte en évolution.

About Bédard Ressources Humaines

Human Resources

Bédard RH est une agence de placement et de recrutement qui aide les candidats à valoriser leur candidature et à atteindre leurs objectifs de carrière. Avec plus de 25 ans d'expérience, l'entreprise se spécialise dans le recrutement temporaire, permanent et international, tout en offrant des services de ressources humaines et d'impartition adaptés aux besoins des entreprises.