Nous aidons le monde à mieux fonctionner

Nous vous permettons de faire ressortir le meilleur de vous-même. Notre culture d'entreprise vise à aider nos employés à favoriser l'innovation en réalisant des percées ensemble. Comment? Nous nous efforçons chaque jour de jeter les bases de l'avenir et de créer un lieu de travail qui accepte les différences, valorise la flexibilité et s'aligne sur notre travail axé sur les objectifs et l'avenir. Nous offrons un environnement d'équipe hautement collaboratif et bienveillant qui met l'accent sur l'apprentissage et le développement, la reconnaissance de vos contributions individuelles et une variété d'avantages sociaux parmi lesquels vous pouvez choisir.

À propos du programme d'expérience de stage SAP:

Le programme d'expérience de stage SAP est le programme de stage rémunéré mondial et stratégique de SAP qui offre aux étudiants universitaires des opportunités de trouver un sens à leur carrière

Trois raisons de faire un stage chez SAP:

• Culture de collaboration : rencontrez des mentors, nouez de nouvelles amitiés à travers le monde et créez un réseau personnel florissant.
• Expérience axée sur les projets : acquérez des compétences transversales grâce à nos sessions d'apprentissage virtuelles et en personne, à divers experts en la matière et aux livrables des projets.
• Gagnez en visibilité : avec le programme d'expérience de stage SAP dans votre titre, vous aurez à portée de main un réseau mondial de leaders SAP, d'entrepreneurs et d'opportunités de développement de carrière

Ce que vous ferez:

Titre de la position: SAP CX iXp stage – Dévelopeur informatique

Localisation: Montréal, QC

Date de début et date de fin du stage: 1er Octobe 2025 – 31 Mars 2026

Dans le cadre du projet Order Management, le service Flow permet aux clients de définir des processus flexibles grâce à une approche low code / no code. Vous travaillerez sur les dernières fonctionnalités requises et votre travail atteindra la production et aura un impact positif sur les clients. Ces fonctionnalités seront discutées avec les experts en UX, en gestion de produit et en développement, vous donnant une place de premier choix pour observer comment nous construisons des logiciels chez SAP

Ce que vous apportez:

Nous recherchons quelqu'un qui prend des initiatives, persévère et reste curieux. Vous aimez travailler sur des projets innovants et significatifs et êtes stimulé(e) par l'apprentissage continu

Vous êtes étudiant(e) (f/m/d) dans une université ou une école supérieure spécialisée. Nous recherchons quelqu'un qui prend des initiatives, persévère et reste curieux. Vous aimez travailler sur des projets innovants et significatifs et êtes stimulé(e) par l'apprentissage continu

• Études en cours dans le domaine du développement logiciel (par exemple : informatique de gestion, informatique, administration des affaires avec spécialisation en informatique, technologie de l'information, développement logiciel, génie industriel, mathématiques)
• Connaissance d'au moins un langage de programmation requise
• Solides compétences en communication et présentation, et capacité à travailler de manière autonome et orientée vers les objectifs (également au sein d'une équipe virtuelle)
• Développer et maintenir des interfaces utilisateur avec React
• Forte maîtrise de React et de son écosystème
• Bonne compréhension de HTML, CSS et JavaScript (ES6+)
• Écrire du code propre, efficace et bien documenté
• Implémenter des designs réactifs et accessibles
• Collaborer avec les designers pour transformer des maquettes et wireframes en composants fonctionnels
• Concevoir et développer des API RESTful évolutives, sécurisées et bien documentées
• Solide compréhension de Java et du framework Spring Boot
• Maîtrise des technologies de bases de données (par exemple, MySQL, PostgreSQL, MongoDB)
• Expérience avec les systèmes de contrôle de version (par exemple, Git)
• Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour résoudre des problèmes techniques complexes
• Participer aux revues de code et fournir des retours constructifs
• Contribuer à l'amélioration continue de nos processus et outils de développement
• Participer aux méthodologies de développement agile

Rencontrez votre équipe:

Prêt à rejoindre une équipe où vos idées ne sont pas seulement entendues, mais célébrées? Nous sommes une équipe dynamique et diversifiée qui s'épanouit dans la collaboration, réunissant un kaléidoscope de perspectives pour relever des défis passionnants. Nous croyons que la meilleure magie se produit lorsque nous travaillons ensemble, soutenant la croissance de chacun et célébrant chaque victoire

Notre style de travail offre le meilleur des deux mondes! Nous apprécions l'effervescence de notre bureau de Montréal trois jours par semaine, où nous établissons des contacts en personne, réfléchissons autour d'un café et construisons ces liens cruciaux en face à face. Les deux autres jours? C'est votre moment pour briller depuis votre bureau à domicile, vous donnant la flexibilité d'équilibrer travail et vie personnelle

Si vous êtes quelqu'un qui valorise l'inclusivité, qui est stimulé par le travail d'équipe et qui apprécie la flexibilité d'un modèle hybride, alors vous avez trouvé votre tribu! Nous sommes passionnés par la création d'un lieu de travail où chacun se sent appartenir et peut apporter son authenticité à la table. Venez faire des vagues avec nous

Faites ressortir le meilleur de vous-même

Les innovations de SAP permettent à plus de quatre cent mille clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant deux-cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez faire ressortir le meilleur de vous-même.

L’inclusion, au cœur de notre stratégie

La culture d'intégration de SAP, l'accent mis sur la santé et le bien-être, et les modèles de travail flexibles contribuent à ce que chacun, quelle que soit son origine, se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous sommes convaincus que les capacités et les qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise nous rendent plus forts. Nous investissons dans nos employés pour leur inspirer confiance et les aider à réaliser leur plein potentiel. En définitive, nous croyons qu'il faut libérer tous les talents et créer un monde meilleur et plus équitable.

SAP est fier d'être un lieu de travail qui favorise l'égalité des chances et un employeur qui pratique l'action positive. Nous nous engageons à respecter les valeurs de l'égalité des chances en matière d'emploi et proposons des aménagements pour les candidats souffrant d'un handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et que vous avez besoin de mesures d'adaptation ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site Web ou remplir votre candidature, veuillez envoyer un e-mail à l'adresse suivante: Careers@sap.com.

Employés SAP : les candidats ne peuvent être recommandés que pour des postes permanents - vous trouverez d'autres réglementations dans la politique de recommandation SAP. Des règlements particuliers peuvent s'appliquer aux postes de formation.

SAP estime que la transparence salariale contribue à instaurer une culture d’honnêteté et un environnement positif. Il s’agit d’une étape importante qui témoigne de l’engagement de SAP en faveur de l’équité salariale. SAP indique la fourchette de salaire basée sur un taux horaire qui s’applique au poste à pourvoir. La fourchette cible pour ce poste est de 24 - 40(CAD) CAD. Le montant effectif qui sera proposé au candidat retenu sera compris dans cette fourchette et dépendra d’éléments clés estimés au cas par cas durant le processus de sélection, tels que la formation, les compétences, l’expérience, le périmètre du poste, le lieu de travail, etc. SAP propose des avantages limités aux employés rémunérés sur une base horaire et autres postes analogues, comme précisé dans le plan/la politique applicable. Vous pouvez consulter une synthèse des avantages et des conditions d’éligibilité en suivant ce lien: www.SAPNorthAmericaBenefits.com.

Compte tenu de la nature du poste, qui implique des interactions avec des entités SAP à l’échelle mondiale ainsi qu’avec des employés et parties prenantes au Canada, une maîtrise fonctionnelle de l’anglais est essentielle pour ce poste, lorsqu'il est basé au Québec.

Réquisition: 430989 Secteur de travail: Software-Design and Development Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d’emploi: Limited Full Time Emplacements Supplémentaires: #LI-Hybrid