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Program Manager, Structures / Gestionnaire de programme, Structures

Wisk17 days ago
Montreal, Quebec
Senior Level
full_time

Top Benefits

Comprehensive benefits package
Medical insurance (company pays 100% of employee premium)
Dental insurance

About the role

POSTULER À CET EMPLOI Chez Wisk, nous transformons l'avenir de la mobilité urbaine en proposant des vols sécuritaires, entièrement électriques et autonomes. Nous sommes une équipe passionnée qui travaille ensemble pour un avenir durable, en résolvant des problèmes à fort impact qui n'ont jamais été résolus auparavant. En proposant des vols quotidiens à portée de tous, nous faisons en sorte qu'il soit possible de passer moins de temps dans les transports et plus de temps à profiter. Si vous voulez faire partie du futur de la mobilité, poursuivez la lecture!

At Wisk, we're transforming the future of urban mobility through safe, all-electric, autonomous flight. We are a passionate team working together toward a sustainable future, solving high-impact problems that have never been solved before. By delivering everyday flight for everyone, we're making it possible to spend less time getting there and more time being there. If you want to be part of shaping the future of mobility, then read on!

Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de programme de structures pour joindre notre équipe. L'objectif d'un gestionnaire de programme de structures chez Wisk est de s'assurer que l'équipe de produits intégrés (IPT) exécute ses tâches conformément à son budget, son horaire et sa portée. Vous ferez partie de l'équipe Structures Integrated Product responsable du développement et de la certification de la cellule composite du véhicule Wisk.

We are looking for a Structures Program Manager to join our team. The goal of a Structures Program Manager at Wisk is to ensure that the Integrated Product team (IPT) is executing according to their cost, schedule, and scope. You will be part of the Structures Integrated Product team that is in charge of developing and certifying the Wisk vehicle’s composite airframe.

Il s’agit d’un poste hybride . Chez Wisk, cela signifie travailler sur place à notre bureau à Montréal 3 jours par semaine avec une flexibilité pour le reste des jours.

This is a hybrid work opportunity. At Wisk, this means working onsite at our Montreal office 3 days per week with flexibility for the remainder of the days.

Dans ce rôle, vous collaborerez avec le gestionnaire IPT pour développer, certifier et livrer des produits, et vous concentrerez sur la garantie que les objectifs de notre analyse de rentabilisation sont atteints. Nous avons besoin d'un gestionnaire de programme pour gérer le suivi de la mise en œuvre globale du programme, la gestion de la portée, les finances du programme, ainsi que la sélection et la gestion des fournisseurs. Vous aiderez le gestionnaire IPT à élaborer une vision et une feuille de route pour le produit, puis à planifier et à fournir des solutions techniques qui soutiennent les objectifs commerciaux de Wisk. Vous coordonnerez et communiquerez avec toutes les fonctions et partenaires requis au sein et à l'extérieur de Wisk pour assurer le succès du programme. Vous tirerez parti de l'approche hybride de Wisk, qui s'appuie sur des techniques en cascade pour la planification stratégique et des méthodes d'exécution agiles.

In this role you will partner with the IPT Lead to develop, certify and deliver products, and focus on ensuring the objectives of our business case are met. We need a Program Manager to own the tracking of the overall delivery of the program, scope management, program financials, as well as supplier selection and management. You will support the IPT Lead in developing a vision and roadmap for the product, and subsequently in planning and delivering technical solutions that support Wisk’s business goals. You will coordinate and communicate with all required functions & partners within and outside of Wisk to ensure program success. You will leverage Wisk’s hybrid approach, which leverages waterfall techniques for strategic planning and agile execution methods.

Ce Que Vous Ferez (What You Will Do)

  • Vous agirez comme porte-parole du programme pour partager les besoins du programme avec leur IPT.
  • Vous superviserez la planification et la mise en œuvre du programme Gen6 pour les produits IPT qui vous sont attribués, en garantissant l'alignement avec les objectifs commerciaux et la cohérence de l'ensemble du programme.
  • Vous serez responsable de l'interface avec toutes les fonctions de l'entreprise pour vous assurer que l'IPT respecte le budget et l'échéancier par rapport aux dates de besoin du programme tout en vous assurant que les données sont disponibles pour prendre de bonnes décisions.
  • Vous contribuerez au suivi de la gouvernance, à la gestion des fournisseurs, au suivi des étapes clés de niveau 1, à l’atténuation des risques et à la prise de décisions.
  • You will act as the voice of the program to share program needs with their IPT.
  • You will oversee the planning and delivery of the Gen6 Program for their assigned IPT products, ensuring alignment with business objectives and consistency across the program.
  • You will be responsible for interfacing with all functions across the company to ensure the IPT stays on budget and schedule against program need dates while ensuring data is available to make good decisions.
  • You will assist in monitoring the governance, managing suppliers, tracking tier 1 milestones, mitigating risks, and driving decision closure.

Exigences (Requirements)

  • Baccalauréat en génie ou dans un domaine connexe; diplôme d'études supérieures préféré.
  • Au moins 8 ans d'expérience en gestion de programme dans le secteur aérospatial ou dans un secteur similaire.
  • A démontré une expertise dans les méthodologies de gestion de projet, y compris la planification, la budgétisation, la gestion des risques et l'allocation des ressources.
  • Familiarité avec les méthodologies Scrum/Agile et la gestion des tâches JIRA
  • Connaissance des systèmes aéronautiques complexes et fortement couplés ou des systèmes avioniques.
  • Solides compétences analytiques et capacité à interpréter des données techniques complexes pour favoriser une prise de décision basée sur les données.
  • Excellentes compétences en communication, avec la capacité de collaborer efficacement avec diverses équipes et intervenants à tous les niveaux de l'organisation.
  • Une expérience préalable de travail avec des organismes de réglementation, tels que la FAA ou l'EASA, pour obtenir la certification de nouveaux systèmes d'aéronefs est souhaitable.
  • Capacité de voyager à l'échelle nationale et internationale au besoin pour soutenir les réunions avec les clients et les projets.
  • Vous êtes une personne très motivée, autonome, dotée d'un large éventail de compétences et n'avez jamais peur de relever des défis complexes.
  • Vous êtes une personne axée sur les solutions et dotée d'un fort esprit d'analyse.
  • Vous avez de solides compétences en communication et pouvez facilement adapter vos communications au public visé.
  • Vous pouvez vous adapter rapidement ou proposer les changements nécessaires pour obtenir des résultats précoces en temps opportun.
  • Vous acceptez les défis, prenez des engagements et obtenez des résultats dans les limites des attentes raisonnables.
  • Vous êtes un joueur d'équipe positif avec un esprit ouvert
  • Bachelor's degree in engineering or a related field; advanced degree preferred.
  • Minimum of 8 years of program management experience in Aerospace or similar industry.
  • Demonstrated expertise in project management methodologies, including scheduling, budgeting, risk management, and resource allocation.
  • Familiarity with scrum/agile methodologies and JIRA task management
  • Knowledge of complex, highly coupled aircraft systems or avionics systems.
  • Strong analytical skills and the ability to interpret complex technical data to drive data-driven decision-making.
  • Excellent communication skills, with the ability to effectively collaborate with diverse teams and stakeholders across organizational levels.
  • Prior experience working with regulatory agencies, such as the FAA or EASA, to obtain certification for novel aircraft systems is desirable.
  • Ability to travel domestically and internationally as needed to support customer and project meetings.
  • You are a highly motivated, self starting individual with a broad set of skills and never afraid of facing complex challenges
  • You are a solution oriented individual with a strong analytical mindset
  • You have strong communication skills and can easily tailor your communications to suit the audience
  • You can adapt quickly or propose changes needed to achieve early results in a timely fashion
  • You embrace challenges and take commitments and deliver results within reasonable expectations
  • You are a positive team player with an open mindset

Voulu (Desired)

  • Connaissance des composites, de la structure des aéronefs ou des intérieurs d'aéronefs
  • Expérience du cycle de vie des produits de développement d'aéronefs, du PDR à la mise en service
  • Familiarity with composites, aircraft structure, or aircraft interiors
  • Experience with Aircraft Development Product Life Cycle from PDR to Entry into Service

Nous nous engageons à favoriser la diversité et l’inclusivité, et nous encourageons les personnes de tous les horizons, y compris celles des groupes marginalisés ou sous-représentés dans l’industrie de la technologie et de l’aérospatiale, à postuler pour nos offres d’emploi. Nous considérons tous les candidat.es qui partagent notre passion pour rendre l’impossible possible, même s’ils.elles ne répondent pas strictement à toutes les exigences privilégiées. Nous croyons fermement qu’un large éventail de points de vue peut profondément influencer à la fois notre produit et la culture de notre entreprise.

We are committed to fostering diversity and inclusivity, and we encourage individuals from all backgrounds, including those from marginalized or underrepresented groups in the tech industry and aerospace, to apply for our job openings. We consider every candidate who shares our passion for making the impossible possible, even if they may not strictly meet all preferred requirements. We firmly believe that a diverse range of perspectives can profoundly influence both our product and our company culture.

Nous offrons un ensemble complet d'avantages incluant une assurance médicale, dentaire, visuelle et une assurance-vie (prise en charge à 100 % de la prime pour les employés par l’entreprise), 9 vendredis libres pour les employés à temps plein tout au long de l'année, 20 jours de congés payés, 10 jours fériés, un plan d’épargne-retraite avec une contribution de l’entreprise à 100 % jusqu'à 8 % de vos revenus admissibles et une aide à la formation. En plus, nous proposons divers avantages, tels que des leçons de pilotage, des allocations bien-être, des collations, des boissons, un bonus pour recommandation d’employés, une contribution aux dons de charité, un programme de bonus pour les brevets, et bien plus encore.

We offer a comprehensive benefits package including medical, dental, vision, and life insurance (company pays 100% of employee premium), 9 off Fridays for full time employees throughout the year, 20 days of PTO, 10 company holidays, a retirement savings plan with 100% company matching up to 8% of your eligible earnings and education assistance. And on top of all that, we also offer a variety of perks such as flight lessons, wellness allowances, snacks, drinks, employee referral bonus, charitable giving match, patent bonus program, and more.

À toutes les agences de recrutement : Wisk Aero n’accepte pas les curriculum vitae des agences. Veuillez ne pas envoyer de curriculum vitae à notre alias d’emploi, aux employés de Wisk Aero ou à tout autre emplacement de l’organisation. Wisk Aero n’est pas responsable des frais liés aux CV non sollicités.

To all recruitment agencies: Wisk Aero does not accept agency resumes. Please do not forward resumes to our jobs alias, Wisk Aero employees, or any other organization location. Wisk Aero is not responsible for any fees related to unsolicited resumes.

Wisk Aero offre l’égalité des chances en matière d’emploi (EEO) à tous les employés et candidats, sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine ethnique ou nationale, d'âge, de handicap, d'identité ou d'expression de genre, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'état civil, de convictions politiques, de langue, de condition sociale ou de toute autre caractéristique protégée. En plus de respecter les exigences des lois fédérales, Wisk Aero se conforme également aux lois provinciales et locales applicables en matière de non-discrimination dans tous les lieux où l'entreprise est présente.Cette politique s'applique à tous les aspects de l’emploi, y compris le recrutement, l’embauche, le placement, la promotion, la cessation d’emploi, la mise à pied, la réintégration, la mutation, les congés, la rémunération et la formation.

Wisk Aero provides equal employment opportunities (EEO) to all employees and applicants for employment without regard to race, colour, religion, sex, ethnic or national origin, age, disability/handicap, gender identity or expression, pregnancy, sexual orientation, civil status, political convictions, language, social condition, or any other protected characteristics. In addition to federal law requirements, Wisk Aero abides by applicable provincial and local laws governing nondiscrimination in employment in every location in which the company has facilities. This policy applies to all terms and conditions of employment, including recruiting, hiring, placement, promotion, termination, layoff, recall, transfer, leaves of absence, compensation and training.

Veuillez soumettre tous les CV en anglais

Please submit all resumes in English

About Wisk

Aviation and Aerospace Component Manufacturing
501-1000

Wisk is a leading Advanced Air Mobility (AAM) company and developer of the first all-electric, autonomous, passenger-carrying air taxi in the U.S.

In 2010, our team set out to explore the possibilities of electric, vertical takeoff and landing flight. Since then, we have developed multiple generations of aircraft and conducted more than 1600+ test flights.

In 2023, Wisk became a fully-owned subsidiary of Boeing. While we operate separately, this relationship allows us to tap into Boeing’s development, testing, and certification expertise, and more.

Headquartered in Mountain View, CA with locations around the world, our vision of delivering safe, everyday flight for everyone is closer than ever to becoming reality.