Top Benefits
About the role
Notre culture vous élève - il n'y a pas d'ego sur le chemin. Notre objectif commun? Nous voulons tous gagner pour nos clients. Nous visons à être toujours évolutifs, dynamiques et ambitieux. Nous croyons au pouvoir des connexions authentiques. Chaque employé fait partie de ce qui nous rend uniques sur le marché: agiles et dévoués.
Type d'horaire :
Occasionnel
Description d'emploi :
Le 98.5 FM une filiale de Cogeco Média Acquisitions inc. est présentement à la recherche d’un recherchiste surnuméraire, pour effectuer des remplacements occasionnels sur appel et pour travailler lors des jours fériés et des vacances durant l’été et pendant la période du temps des fêtes. Sous la direction de la directrice de la programmation du 98.5, la personne choisie devra assumer les responsabilités suivantes :
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :
- Planifier des contenus d’émissions en identifiant des sujets à traiter et des personnes à inviter.
- Préparer des dossiers de recherche, organiser les contenus des entrevues, établir l’ordre de chronologie en ondes des personnes à interviewer, accueillir les personnes invitées.
- Participer aux réunions de production.
- Superviser la réalisation des émissions dont certaines incluent des concours et des quiz.
- Choisir les extraits d’entrevues à utiliser pour les reprises d’émissions et superviser le montage des reprises lorsque requis.
- Faire le lien avec les employés des autres stations du réseau de Cogeco Média lorsque nécessaire.
- Filtrer les appels durant les émissions lorsque nécessaire.
- Effectuer toute autre tâche connexe à ce poste.
COMPÉTENCES ET HABILETÉS REQUISES :
- Baccalauréat en communication ou toute autre formation équivalente.
- Minimum de 4 ans d’expérience dans le domaine de la recherche en affaires publiques ou à titre de journaliste.
- Maîtrise avancée des logiciels suivants : Suite Google
- Être au fait de l’actualité et posséder tout le jugement nécessaire pour bien décliner les nouvelles du jour.
- Capacité développée à travailler sous pression.
SALAIRE :
- Échelle salariale 1 de la convention collective en vigueur.
Emplacement :
Montréal, QC
Société :
Cogeco Média Acquisitions inc.
Chez Cogeco, nous savons que des origines, des points de vue et des croyances différentes peuvent apporter une valeur inestimable à notre entreprise. Cette diversité renforce notre capacité à imaginer, à innover et à nous développer en tant qu'entreprise. Nous nous engageons donc à faire tout ce qui est en notre pouvoir pour créer un milieu d'appartenance plus diversifié et inclusif.
En créant une culture où tous nos collègues peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes au travail, nous faisons notre part pour construire un lieu de travail et un monde plus équitables. Du développement professionnel à la sécurité personnelle, Cogeco s'efforce constamment de créer un environnement qui accueille et enrichit tout le monde. Nous faisons de la santé et du bien-être de nos collègues l'une de nos plus grandes priorités, car nous savons que des employés engagés et appréciés sont synonymes d'une meilleure expérience globale pour nos clients.
Si vous avez besoin de mesures d'adaptation, quelles qu’elles soient, en ce qui concerne notre processus de recrutement, veuillez nous contacter en toute confidentialité à
inclusion@cogeco.com
About Cogeco Connexion
Cogeco delivers 100% local support on a fibre-powered network. For more than 65 years, Cogeco has been in smaller cities across Ontario and Quebec—and that’s true for our employees too. We live in the communities we serve, and customer satisfaction is our priority. Thanks to our powerful network, our residential and business customers can get Internet with speeds of up to 1 Gbps, TV with all their favourite content in one place, and reliable home phone service.
#Cogecommunity
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Le 98.5 FM une filiale de Cogeco Média Acquisitions inc. est présentement à la recherche d’un recherchiste surnuméraire, pour effectuer des remplacements occasionnels sur appel et pour travailler lors des jours fériés et des vacances durant l’été et pendant la période du temps des fêtes. Sous la direction de la directrice de la programmation du 98.5, la personne choisie devra assumer les responsabilités suivantes :
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- Superviser la réalisation des émissions dont certaines incluent des concours et des quiz.
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En créant une culture où tous nos collègues peuvent donner le meilleur d'eux-mêmes au travail, nous faisons notre part pour construire un lieu de travail et un monde plus équitables. Du développement professionnel à la sécurité personnelle, Cogeco s'efforce constamment de créer un environnement qui accueille et enrichit tout le monde. Nous faisons de la santé et du bien-être de nos collègues l'une de nos plus grandes priorités, car nous savons que des employés engagés et appréciés sont synonymes d'une meilleure expérience globale pour nos clients.
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