Concours:

177668

Titre à l'interne*:

Techn. expert Bâtiment (Affectation temporaire 12 mois)

Statut:

Temporaire

Durée:

12 mois

Adresse:

855, rue Sainte-Catherine Est

Ville:

Montréal

Horaire de travail:

35 h/sem. lundi au vendredi

Fin d'affichage:

27/07/2025

• Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.

Qui nous sommes

Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable.

Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde !

Vos principales activités au quotidien

L'activité principale consiste à contribuer à la détermination des politiques et orientations d'un groupe ou d'une division, et au traitement des situations les plus complexes. Le technicien fournit également du soutien et de l’accompagnement (coaching), de même qu'il peut coordonner des équipes de travail ponctuelles. Cette activité s'exerce habituellement au niveau provincial.

• Élaborer ou participer au développement des encadrements (directives, normes, spécifications, procédure, avis de maintenance), en contrôler l'application et suggérer les mesures correctives requises.
• Participer au développement, à l’implantation et au soutien des systèmes de gestion de l'information de la fonction technique.
• Participer à des analyses sur la fiabilité, des audits, l'efficacité et le comportement des composantes mécaniques, et électromécaniques de bâtiment.
• Participer à la préparation et au suivi des programmes d'entretien préventif, à l'élaboration des orientations et des stratégies d'évolution de la maintenance et de l'exploitation des systèmes de plomberie et de CVAC (chauffage, ventilation et air climatisé), régulation numérique et système d’incendie.
• Réaliser ou participer aux diagnostics globaux sur la fiabilité, la performance, l'exploitation, le comportement et la maintenance, et recommander des mesures correctives ou la mise à jour des plans de maintenance et d'investissements.
• Participer à la détermination des critères de maintien, de remplacement et de pérennité des technologies existantes et à la surveillance de leur évolution.
• Participer à la détermination des orientations et des stratégies d'introduction des nouvelles technologies et à la veille technologique.
• Optimiser les systèmes de sa spécialité et assurer le suivi des résultats.
• Participer et réaliser aux audits énergétiques, suivis des indicateurs énergétiques et recommander des améliorations.

Votre profil

• Détenir un des D.E.C. suivants ou l’équivalent :
  • Technologie en mécanique du bâtiment
  • Technologie de l'architecture
  • Technologie du génie civil
  • Technologie de l'électronique industrielle
  • Technologie de l’estimation et évaluation du bâtiment
• Avoir une expérience minimale de 8 ans dans la spécialité bâtiment.
• Avoir les connaissances supérieures nécessaires à la réalisation des activités en
  • Codes, normes et règlements en vigueur dans le domaine
  • Maintenance et exploitation des systèmes électromécaniques de bâtiments
  • Inspection et inventaire de bâtiment
  • Maintenance des composants architecturaux de bâtiments
  • Bâtiments et infrastructures extérieurs
• Démontrer des compétences comportementales suivantes:
  • Créativité et innovation
  • Aptitudes cognitives
  • Centré sur le client
• Bonne capacité à communiquer verbalement et par écrit.
• Être apte à utiliser efficacement les outils informatiques de la spécialité.
• Détenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée.
• Être apte à se déplacements sur le territoire québecois par voie aérienne, terrestre, maritime.

Compétences essentielles à Hydro-Quebec

• Travaille en équipe
• Agit avec ouverture et bienveillance
• Agile et orienté vers les résultats
• S'engage dans l'évolution

Ce que nous offrons

• Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent

• Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché

• Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle

• Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé

• Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire

Égalité des chances

À Hydro-Québec, nous favorisons le maintien d’un milieu de travail où chaque personne peut se réaliser pleinement. En accord avec notre Stratégie de réconciliation économique et de renforcement des relations avec les Premières Nations et les Inuit, nous cultivons tout particulièrement une culture ouverte aux réalités autochtones et inclusive de celles-ci. Nous invitons toutes les personnes qualifiées à poser leur candidature et à indiquer leur appartenance à l’un ou plusieurs des groupes suivants : femmes, personnes autochtones, minorités visibles et ethniques et personnes en situation de handicap. Notre conception de la diversité inclut également l’ensemble des identités de genre et des orientations sexuelles.

Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.

Conformément à la norme Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec (HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur Mintz Vérifications mondiales effectuera ces vérifications.