Job Description Summary

Job Description

GEC Aviation, située à Bromont, se spécialise dans la fabrication et l’assemblage de pièces de moteur d’avion dédiées aux domaines commercial et militaire. L’usine est un chef de file mondial dans l’industrie aéronautique dans le domaine de l’automatisation et la robotisation et offre un environnement de travail de changement dynamique, alliant la fine pointe de la technologie à une gestion participative ainsi qu’une approche de production à valeur ajoutée.

Le travail consiste à effectuer diverses tâches techniques administratives, spécialisées dans le domaine de la SST. La personne titulaire doit également agir à titre de personne-ressource auprès des employés et des divers intervenants internes et externes dans les dossiers se rapportant à son champ d’activité.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

La personne recherchée aura comme principale responsabilité la coordination de la SST pour l’usine de Bromont dont plus précisément :

• Coordonner l’équipe SST : ergonomie, hygiène industrielle, formation et environnement;
• Assumer la responsabilité SST pour l’usine;
• Effectuer les vérifications terrain de la conformité et sécurité des opérations;
• Supporter le personnel de direction/gestionnaires afin de respecter les obligations légales de l’organisation et les principes de diligence raisonnable;
• Animer et leader le comité santé sécurité dans le but d’optimiser son fonctionnement et engendrer l’engagement de ses membres. Assurer un support aux membres du comité ainsi qu’aux opérations pour l’application de bonnes pratiques et effectuer les mises à jour requises. Coordonner les activités d’amélioration continue relevant de son équipe et du comité SST;
• Élaborer et collaborer à la création et à la mise à jour de documents de prévention, procédures de travail sécuritaire, directives, programmes de prévention, grilles d’inspection, AST, matrice de formation SST, support de communication et tout autre documentation en lien avec la SST;
• Assister les inspecteurs de la CNESST lors d’audits;
• Établir et assurer la mise en place de plans d’actions visant l’application de mesures correctives dans tout cas de non-conformité ainsi que de mise en place de mesures d’améliorations préventives et continues;
• Effectuer des recommandations pour la réduction des risques : proposer des améliorations de processus, des contrôles de sécurité ou tout autre action afin de minimiser l’exposition des employés aux dangers;
• Assurer le respect de la procédure d’enquête par tous les membres du comité SSE en place afin de respecter le côté légal de celle-ci soit : les délais de rédaction, délais d’enquête prescrits par la loi, délai de communication aux gestionnaires/directeur concernés et tout autre aspect légal;
• Travailler conjointement avec le coordonnateur des formations SSE afin d’assurer la qualification au niveau formation de tout employé GE et tout fournisseur (NGE et sous-traitants);
• Établir un plan stratégique en SST en collaboration avec l’équipe SST et la direction.
• Proposer des initiatives d’engagement pour les employés : élaborer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer la participation des employés aux programmes SSE et favoriser une culture de sécurité positive.
• Compiler les données statistiques d’incidents/accidents relié aux employés du site et mettre en place des mesures correctives. Présenter ces statistiques aux besoins;
• Compiler des données et rapport de performance interne ;
• Participer activement aux rencontres SST de notre division;

QUALIFICATIONS REQUISES:

• Diplôme d’études collégiales ou universitaires en SST ou expérience équivalente;
• 5 à 10 ans d’expérience de SST en milieu manufacturier
• Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit; Vu les interactions courantes avec l’équipe globale située à l’extérieur du Canada, la connaissance avancée de l’anglais – oral et écrit – est requise.

QUALIFICATIONS SOUHAITÉES:

• Maîtrise des principaux outils et logiciels informatiques de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint et Outlook) particulièrement Excel et facilité d’adaptation aux nouvelles technologies;
• Capacité à planifier, organiser et gérer son temps afin de respecter les délais;
• Leadership, autonomie, initiative, travail d’équipe et pouvoir d’influence;
• Rigueur, structure, organisation, capacité d’analyse et de synthèse, efficacité et efficience
• Capacité d’adaptation et d’ouverture d’esprit;
• Bon communicateur, vulgarisateur, diplomatie, tact et courtoisie;

Additional Information

Relocation Assistance Provided: No