ID de la demande d'emploi : 12064

Type d'emploi : Temporaire à plein temps

Type de poste : Hybride

Emplacement du bureau : Calgary (AB); Montréal (QC); Ottawa (ON); Toronto (ON); Vancouver (BC)

Exigences relatives aux déplacements : Déplacements fréquents

Désignation linguistique : Anglais essentiel

Niveaux de compétence linguistique (Lire/écrire/parler) : ZZZ

Exigence en matière de sécurité : Cote de fiabilité

Rémunération: Notre échelle salariale se situe entre 73555.31 $ et 91944.14 $ en fonction des qualifications et de l'expérience.

À propos de la SCHL

Le travail que vous accomplissez et le travail que nous réalisons ensemble comptent. Nous travaillons jour après jour pour atteindre un but commun : contribuer au bon fonctionnement du système de logement.

À la SCHL, nous sommes responsables de nos résultats et nous soutenons les réalisations de nos collègues. Nous misons sur la collaboration, en établissant des liens dans l’ensemble de la SCHL et en faisant intervenir les bonnes personnes pour effectuer le travail. Notre style de leadership repose sur la confiance, c’est-à-dire que nos gestionnaires adoptent une approche adaptée aux besoins de leur équipe.

Joignez-vous à nous pour faire partie d’une équipe déterminée à réellement changer les choses et participer à une mission importante.

Ce que nous offrons

Nous avons la raison d’être, les personnes et les avantages dont vous avez besoin pour vous bâtir une carrière épanouissante. Voici le généreux programme d'avantages sociaux en tant qu’employé temporaire :

• vacances accumulées;
• une prime de rendement individuelle annuelle;
• du soutien pour votre croissance personnelle et professionnelle grâce à de la formation, du mentorat et plus encore;
• une culture et un environnement de travail inclusifs.

À propos du rôle
Joignez-vous à l’équipe d'Affaires externes du secteur des Communications Marketing, au poste d’agent principal bilingue, Communications et marketing. Dans ce rôle, vous ferez partie de l’équipe qui organise les activités visant à accroître la visibilité du gouvernement fédéral. Celui-ci a pour objectif de démontrer que la Stratégie nationale sur le logement est le meilleur véhicule pour répondre aux besoins en matière d’abordabilité du logement au Canada.

Il s'agit d'un poste temporaire jusqu'en mars 2027.

Ce que vous ferez :

• appuyer le spécialiste dans l’élaboration de la stratégie entourant les occasions d’accroître la visibilité au moyen de divers évènements médiatiques et annonces dans différents marchés des Prairies et le Nord;

• diriger l’élaboration et la mise en œuvre de produits de communication ainsi que la logistique d’activités médiatiques virtuelles ou sur place;

• assurer le contrôle de la qualité de tous les produits de communication liés aux activités et aux annonces ministérielles et aux occasions d’accroître la visibilité;

• assurer l’exactitude des rapports et la gestion de la saisie des données;

• gérer les relations avec les fournisseurs de services à l’appui des activités visant à accroître la visibilité;

• gérer son temps de manière efficace et efficiente afin de travailler sur de multiples projets dans un environnement qui évolue rapidement et constamment et où les échéances sont serrées;

• participer à des bilans réguliers auprès des équipes de projet de la SCHL afin d’étudier les occasions d’accroître la visibilité et de faire des annonces dans le domaine du logement.

Les compétences que vous devriez posséder :

• un diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent, comme les communications, les relations publiques, le marketing, les sciences politiques, les affaires publiques et l’administration publique;

• au moins trois années d’expérience en communications ou en affaires publiques;

• des solides compétences en communication, et capacité de présenter des informations à des publics variés et d’influer sur les résultats;

• un souci du détail exceptionnel et sens de l’organisation;

• une disponibilité à voyager partout au pays sur une base fréquente et un permis de conduire valide, une assurance responsabilité civile et dommages matériels d'un montant de 2 000 000 $ et un véhicule fiable pour effectuer des visites sur le terrain;

• des solides aptitudes pour les relations interpersonnelles et une capacité de gérer les relations avec les principales parties prenantes internes et externes;

• une connaissance du secteur de l’habitation et une compréhension du système politique canadien.

Ce serait formidable que vous possédiez aussi ces compétences :

• la maîtrise des deux langues officielles (anglais et français) serait considérée comme un atout;

• une expérience préalable dans la coordination et la gestion d'événements au sein d'une organisation spécialisée dans les médias ou la communication est considérée comme un atout.

Date de fermeture : Ce poste sera affiché jusqu’à ce qu’une candidature soit retenue.

Notre engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion

Nous sommes déterminés à assurer l’équité en matière d’emploi et encourageons les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les anciens combattants et les personnes de tous les groupes raciaux et de toutes les ethnicités, religions, capacités, orientations sexuelles et identités et expressions de genre à poser leur candidature. Nous acceptons également les candidatures de personnes qui ne sont pas canadiennes, mais qui ont le droit de travailler au Canada.

La SCHL est un milieu de travail inclusif où la diversité de pensée ‒ et des personnes ‒ est reconnue, valorisée et jugée essentielle à la réalisation de notre mission.

Apprenez-en plus sur notre engagement envers la diversité et l’inclusion.

Prochaines étapes après le dépôt de votre candidature

Nous vous remercions de poser votre candidature; nous sommes conscients que c’est une étape à la fois emballante et intimidante. Apprenez-en plus sur notre processus d’embauche. Si vous êtes l’une des personnes convoquées à une entrevue ou appelées à passer un test, veuillez nous indiquer si vous avez besoin d'un accommodement.

Si vous avez déjà posé votre candidature, mais que cette dernière n’a pas été concluante, ne vous en faites pas. Nous affichons toujours de nouveaux postes, alors n’hésitez pas à retenter votre chance. Nous avons hâte de voir quelle sera votre contribution cette fois-ci!