En fonction du poste, Bombardier offre des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu’il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d’une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Nos avantages sociaux

En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

Régimes d'assurance (Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore) Salaire de base compétitif Régime d'épargne retraite Programme d'aide aux employés Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions envers l’équipe?

Caractériser les tâches planifiées et non planifiées (RNC, BOI, Snags, Cahiers) - Durée, Zone, Métier, Jalons Prédécesseurs/Successeurs Supporter les leaders de production dans l’exécution et la rencontre des cibles journalière. Rendre les tâches exécutables en production le plus rapidement possible (suivi des disponibilité disposition, pièces, documentation) Supporter les leaders et chefs d’équipes dans la planification quotidienne des tâches. Faire un suivi sur l’évolution et la fermeture de la documentation en lien avec l’avancement des tâches aux avions. Faire des analyses d’impact selon les enjeux rencontrés en production. Être garant/ Mettre à jour la planification de l’ensemble des avions en intégrant les impacts, les contraintes et les opportunités sur la flotte d’avion. Animer les rencontres et présentation à haut niveau sur le suivi des cédules. Participer et gérer des projets d’amélioration.

Comment vous épanouir dans ce rôle?

Vous détenez une Technique ou un Baccalauréat en génie industriel Vous avez une vision globale de l’entreprise. Vous êtes à l’écoute des clients internes et parties prenantes (production et fonction support). Vous êtes à l’aise dans un environnement de production. Vous avez un esprit de synthèse et êtes à l’aise de présenter à la haute direction. Vous êtes dynamique et travaillez en équipe. Vous faites preuve de leadership et aimez relever des défis. Vous faites preuve de patience, de persévérance et de curiosité. Vous utilisez Excel au besoin pour des analyses sommaires. Vous avez au moins 3 ans d’expérience en milieu manufacturier / usine (un atout).

Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .

Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.

Emploi Coordonnateur (trice) d'avion

Site principal Dorval Plant 3

Organisation Aerospace Canada

Quart de travail Travail de jour

Statut de l'employé Régulier

Réquisition 14430 Coordonnateur (trice) d'avion