Testeur de produits

Job summary

Description Du Poste À propos de nous : Les centres de technologie de pointe représentent le moteur de la réinvention dans le parcours de transformation de nos clients. S’appuyant sur un effectif composé de plus de 255 000 personnes réparties dans 24 pays, ces centres offrent à nos clients un accès transparent à des informations sectorielles et à des solutions technologiques innovantes. Plus forts ensemble ! Les centres de technologie de pointe ont un impact considérable sur la résolution des problèmes opérationnels de nos clients en tirant parti de l’innovation, des renseignements, de la…

Job details

Description Du Poste À propos de nous : Les centres de technologie de pointe représentent le moteur de la réinvention dans le parcours de transformation de nos clients. S’appuyant sur un effectif composé de plus de 255 000 personnes réparties dans 24 pays, ces centres offrent à nos clients un accès transparent à des informations sectorielles et à des solutions technologiques innovantes. Plus forts ensemble ! Les centres de technologie de pointe ont un impact considérable sur la résolution des problèmes opérationnels de nos clients en tirant parti de l’innovation, des renseignements, de la connaissance du secteur, des nouvelles technologies de l’information et des nouvelles compétences technologiques. Alors que la technologie fait évoluer le monde plus rapidement, nos clients sont confrontés à des défis sans précédent et ont plus que jamais besoin de nous. En tant que réseau, les centres de technologie de pointe donnent accès à de plus grandes opportunités ainsi qu’à une valeur exponentielle pour nos clients. La valeur pour nos clients et notre personnel. Pour nos clients, ce réseau offre la force de notre diversité géographique, une plus grande résilience et un accès transparent aux connaissances sectorielles les plus approfondies, aux plus récentes solutions d’IA générative et à l’expertise technologique du monde entier. Pour notre personnel, il permet d’accéder à des parcours professionnels véritablement décloisonnés au sein d’une équipe de spécialistes hautement collaboratifs, où chacun peut tirer profit de l’expérience des autres et relever les défis les plus complexes auxquels sont confrontés les clients du monde entier. Votre profil Vous êtes testeur de produit qui adopte une approche axée sur la qualité dans le cadre d’une livraison Agile interfonctionnelle. Vous transformez les exigences et les conceptions de produits en plans de test clairs et traçables. Vous réalisez des tests manuels et automatisés, identifiez et signalez les défauts, et travaillez en collaboration pour favoriser l’adoption de solutions fiables dans le cadre d’une transformation des services sociaux. Les tâches : Vous travaillerez au sein d'une équipe Agile Scrum multidisciplinaire chargée de fournir des fonctionnalités produit dans le cadre de la transformation des services sociaux. Vous serez responsable de la planification et de la réalisation des tests produit, de l'automatisation des tests reproductibles, du soutien à la réalisation des livrables, et vous participerez à l'animation d'ateliers et à des démonstrations auprès des clients. En collaboration avec les ressources clients, les concepteurs, les développeurs, le centre d'excellence en tests du projet et l'équipe d'automatisation des tests, vous contribuerez à préciser les exigences, à favoriser l'acceptation des solutions, à améliorer la réutilisation des tests et à accélérer la livraison. Responsabilités : • Élaborer et mettre à jour des plans de test de produits en conformité avec les exigences, les conceptions de produits, les critères d’acceptation et les priorités de livraison. • Concevoir, préparer et réaliser des tests fonctionnels, de régression, d’intégration, de bout en bout et d’acceptation pour les fonctionnalités des produits. • Utiliser le cadre d’automatisation et les outils du projet afin d’automatiser des scripts de test réutilisables pour une exécution continue. • Collaborer avec le centre d’excellence en tests et l’équipe chargée de l’automatisation des tests afin d’accroître la réutilisation, de renforcer les pratiques de test et d’accélérer la livraison grâce à l’automatisation. • Utiliser Azure DevOps pour planifier les activités de test, gérer l’exécution des tests, assurer la traçabilité, ainsi que signaler et suivre les défauts. • Collaborer avec les concepteurs et les développeurs pour comprendre le comportement du produit, examiner les détails de la mise en œuvre et assurer une couverture de tests adéquate. • Travailler en partenariat avec les équipes du client pour préciser les exigences, valider les résultats attendus et favoriser l’acceptation des solutions livrées. • Examiner, documenter et évaluer la priorité des défauts en collaboration avec les membres de l’équipe de livraison, en fournissant des preuves claires et en facilitant leur résolution en temps opportun ainsi que leur nouvelle mise à l’essai. • Contribuer à la réalisation des livrables de l’équipe en communiquant l’avancement des tests ainsi que les risques, les dépendances, les défauts et l’état de préparation. • Préparer et participer aux ateliers clients, aux démonstrations de produits et aux activités de validation des solutions. • Participer activement aux cérémonies Agile Scrum et contribuer à l’amélioration continue de la qualité des produits et des pratiques de livraison de l’équipe. • Ce poste se situe dans l'une des deux villes suivantes (Mississauga ou Montréal) et exige une présence sur place 3 jours par semaine. Qualifications Ce qu’il vous faut : • Au moins 3 ans d’expérience en création et en exécution de plans de test de produits dans un environnement de livraison Agile. • Expérience pratique en tests fonctionnels, en tests de régression, en tests d’intégration, en tests de bout en bout et en tests d’acceptation. • Expérience en utilisation de cadres et d’outils d’automatisation des tests pour créer et maintenir des scripts de test automatisés réutilisables. • Connaissance pratique d’Azure DevOps pour la planification des tests, la gestion du travail, la traçabilité et le suivi des défauts. • Capacité à interpréter les exigences, les récits d’utilisateurs, les critères d’acceptation et les conceptions de produits, et à les transformer en une couverture des tests efficace. • Expérience en documentation, en analyse, en priorisation, en reprise des tests et en communication des défauts. • Solides compétences en collaboration et expérience de travail avec les équipes du client, les concepteurs, les développeurs, les testeurs et les spécialistes de l’automatisation. • Capacité à communiquer clairement l’état d’avancement des tests, les risques liés à la qualité, les dépendances et l’état de préparation à la mise en production. • Doit être admissible à obtenir et à conserver une cote de fiabilité. • L’anglais est exigé pour ce poste, puisque le ou la titulaire de ce poste est appelé à interagir régulièrement avec des parties prenantes anglophones partout au Canada. En raison du volume important d’interactions avec ces parties prenantes anglophones, ce qui est intrinsèque à ce poste, une réorganisation des activités de l’entreprise n’est pas possible pour éviter cette exigence. Compétences privilégiées : • Expérience en test de solutions destinées à l'administration, au secteur public, aux services sociaux ou à d'autres environnements réglementés. • Expérience en collaboration avec un centre d'excellence en tests ou avec une équipe partagée d'automatisation des tests. • Expérience en amélioration de la réutilisation des tests et en optimisation de la livraison grâce à l'automatisation.Connaissance des aspects liés à l'accessibilité, à la sécurité, à la confidentialité et à la conformité dans le cadre des tests de produits • Expérience en réalisation de programmes de transformation numérique à grande échelle. La rémunération chez Accenture varie en fonction d’un large éventail de facteurs, incluant, notamment, le lieu de travail, le rôle, l’ensemble de compétences et le niveau d’expérience propre au poste. Tel qu’exigé par la loi locale, Accenture offre une fourchette salariale raisonnable pour les postes qui peuvent être pourvus, comme indiqué ci-dessous. Le recrutement pour ce poste vise à pourvoir un tout nouveau rôle. La fourchette de rémunération de base indiquée ci-dessous est destinée à servir de référence pour refléter la majorité des offres pour ce poste. Elle ne constitue pas une limite maximale - dans certains cas, la rémunération réelle peut dépasser cette fourchette lorsque cela est approprié. Pour des renseignements sur les avantages, cliquez ici. Lieu du poste Fourchette salariale annuelle Colombie-Britannique/Ontario/Nouveau-Brunswick $22.86 to $46.90 Ville Mississauga, Ontario Montreal, Québec Informations complémentaires Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi Notre engagement envers l’inclusion et la diversité Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap. Demandes d’accommodement Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche. Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement. Autres énoncés en matière d’emploi Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin. Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée. Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture. À propos d’Accenture We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other. We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work. At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™. Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com.

Listed skills

• Microsoft Azure · Preferred
• Aura · Preferred
• ONT · Preferred
• Collaboration · Preferred
• Client · Preferred
• Execution · Preferred
• Scrum · Preferred
• Documentation · Preferred
• Communication · Preferred
• Agile · Preferred
• Integration · Preferred
• English · Preferred

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