Back to job search
A-

Руководство и планирование

  • On-site
  • Posted Aug 20, 2026
  • 1 position

Opens an external site

Sign in to save this job
Employment type
Full-time
Experience level
Senior · 5+ years
Minimum education
Bachelor’s degree
Posting language
Russian
Working hours
40 hours per week

Job summary

Manage personnel and evaluate departmental performance to achieve set goals. Support staff through recruitment, training, and maintaining safe working conditions.

Job details

Описание должности Обязанности и основные обязанности * Поддержка штата компании за счет подбора, отбора, ориентирования в должности и обучения сотрудников; поддержание безопасных и законных условий работы; выявление возможностей для личностного развития * Оценка деятельности персонала в рамках описания требований к должности; планирование, отслеживание и оценка результатов работы; наставничество и организация дисциплины среди сотрудников; разработка, координирование и контроль соблюдения политик, процедур и стандартов продуктивности * Определение стратегических целей благодаря сбору соответствующей коммерческой и финансовой информации, сведений об услугах и операциях; идентификация и оценка тенденций и вариантов; выбор направления деятельности; определение целей; оценка результатов * Достижение финансовых целей за счет прогнозирования потребностей; подготовка ежегодного бюджета; планирование расходов; анализ отклонений; инициирование мероприятий по корректировке * Поддержание профессиональных и технических знаний благодаря посещению учебных семинаров; изучение профессиональных публикаций; установление личных связей; сравнение современных практик; участие в профессиональных сообществах * Содействие команде за счет обобщения необходимых результатов Обзор должности Управление персоналом, планирование и оценка деятельности отдела для достижения поставленных целей. Компетенции Выполнение работы на высоком уровне качества Постоянное совершенствование Безопасная работа Квалификации Разрешение конфликтов Делегирование Инструктаж/консультирование руководства Взаимодействие с персоналом Образование Степень бакалавра

What you’ll do

Manage personnel and evaluate departmental performance to achieve set goals. Support staff through recruitment, training, and maintaining safe working conditions.

Requirements

Candidates should possess conflict resolution and delegation skills, along with the ability to guide and consult management. A bachelor's degree is required.

Listed skills

  • Training · Preferred
  • Policy development · Preferred
  • Safety Compliance · Preferred
  • Conflict Resolution · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

  • Conflict Resolution
  • Delegation
  • Guidance
  • Consultation
  • Team Support
  • Performance Evaluation
  • Strategic Planning
  • Budget Preparation
  • Policy Development
  • Mentoring
  • Training
  • Safety Compliance
  • Personal Development
  • Trend Analysis
  • Financial Forecasting
  • Professional Networking
  • Productivity Standards

Job areas

  • Management & Leadership
  • Human Resources

More jobs from ACE1960 - Sales Demo

See all jobs from ACE1960 - Sales Demo