Superviseur(e) logistique

Job summary

Supervise a team of approximately 20 unionized employees responsible for supplying the Saint-Eustache assembly line, coordinating shipments, receiving, inventory, and timely parts delivery. Set team standards and priorities, monitor supplier and team performance, drive process improvements, and coordinate information sharing with other departments.

Job details

Description De L'offre D'emploi PROCHAIN ARRÊT 🚍 : VOTRE NOUVEAU DÉFI Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Superviseur(e) logistique pour l’équipe de jour.⚡ 💼 Le bus est en mouvement, avancez avec nous vers votre prochain défi ! Dans ce rôle stimulant, vous serez responsable d'une équipe d’environ 20 employés assurant l’approvisionnement de la chaîne d’assemblage de l’usine de Saint-Eustache. Vos Responsabilités Superviser une équipe de travail composée d’employés syndiqués de profession variée Coordonner la gestion des opérations logistiques en support aux opérations incluant le suivi des expéditions des fournisseurs, les réceptions, la gestion de l’inventaire et la livraison des pièces en temps en station. Suivi étroit des pénuries et de la performance de livraison avec les fournisseurs de service logistique. Responsable des escalades de son équipe afin de rencontrer les livrables Établir les standards de travail de votre équipe Cibler les opportunités d’amélioration de processus permettant d’atteindre des niveaux d’efficacité plus élevés Établir, mettre en place et suivre les indicateurs clés de performance de votre équipe Établir et mettre en place le partage d’informations et de statut au travers de rencontres multi fonctionnelles Effectuer la planification des activités de votre équipe et gérer les priorités Communiquer les directives et visions du département logistique et de l’entreprise Assurer la gestion de la performance et le développement de son équipe Susciter et encourager la participation active et l'implication des collègues dans l'amélioration des processus et procédés Créer et maintenir des relations harmonieuses et efficaces avec les autres départements de l’entreprise Ce que nous offrons : Poste stimulant et diversifié dans une entreprise d’envergure œuvrant dans le secteur des transports verts et électriques; Position géographique avantageuse sur la rive nord de Montréal; Rémunération compétitive; Environnement de travail propre et sécuritaire; Programme complet d’assurances collectives; Généreuse politique de vacances; REER collectif avec contribution significative de l’employeur. Pré-requis du poste Exigences DEC en administration, en gestion des opérations, gestion manufacturière, gestion des approvisionnements ou gestion logistique; 5 années d’expérience pertinente en gestion en milieu logistique syndiqué; Bonne connaissance de la chaine d’approvisionnement; Faire preuve de Leadership; Excellent communicateur et bon esprit d’équipe; Flexibilité, adaptabilité et orientation solution; Connaissance d’un système ERP ou MRP; Logiciels : Suite Microsoft Office; Autonome, flexible, capacité de travailler sous pression et agilité dans la gestion des priorités. 📽️ Pour découvrir Nova Bus en vidéo :

What you’ll do

Supervise a team of approximately 20 unionized employees responsible for supplying the Saint-Eustache assembly line, coordinating shipments, receiving, inventory, and timely parts delivery. Set team standards and priorities, monitor supplier and team performance, drive process improvements, and coordinate information sharing with other departments.

Requirements

Requires a college diploma in administration, operations management, manufacturing management, procurement, or logistics, along with five years of relevant management experience in a unionized logistics environment. Candidates should understand supply chains, have ERP or MRP and Microsoft Office experience, and demonstrate leadership, communication, adaptability, and the ability to work under pressure.

Benefits

• Competitive Compensation
• Comprehensive Group Insurance
• Generous Vacation Policy
• Group Retirement Savings Plan With Significant Employer Contributions
• Clean and Safe Work Environment

Listed skills

• Team Leadership · Preferred
• Supply chain management · Preferred
• Inventory management · Preferred
• Process Improvement · Preferred
• KPI Management · Preferred
• Priority Management · Preferred
• Microsoft Office · Preferred
• Problem solving · Preferred
• adaptability · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Logistics Operations Management
• Team Leadership
• Supply Chain Management
• Inventory Management
• Supplier Performance Monitoring
• Shipment Coordination
• Process Improvement
• KPI Management
• Workforce Planning
• Priority Management
• Performance Management
• Cross-Functional Communication
• ERP/MRP Systems
• Microsoft Office
• Problem Solving
• Adaptability

Job areas

• Logistics
• Management & Leadership
• Manufacturing
• Transportation
• Environmental & Sustainability

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