Adjoint(e)-Conseil, Régimes de Retraite, Solutions pour le patrimoine,

Titre du poste: Adjoint(e)-Conseil, Régimes de Retraite, Solutions pour le patrimoine Type de poste: Poste vacant existant Avez-vous une formation en science actuarielle ou en mathématiques? Souhaitez-vous rejoindre une équipe de premier plan au sein d'une entreprise mondiale? Aon a l'opportunité que vous attendiez! Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada. Ce poste n’est pas admissible au parrainage et nous ne sommes pas en mesure de parrainer un candidat ou de participer à son parrainage pour l’obtention d’un visa d’emploi ou d’un permis de travail. Aon a pour vocation de favoriser une meilleure prise de décisions Chez Aon, nous contribuons à une meilleure prise de décisions afin de protéger et d’enrichir la vie des gens dans le monde entier. En tant qu’organisation, nous sommes unis par la confiance en une équipe inclusive et nous sommes passionnés par la réussite de nos employés et de nos clients. À quoi vous attendre au quotidien En tant que membre d'un groupe de premier ordre, vous aiderez à obtenir des résultats pour nos clients en fournissant des solutions innovantes et efficaces soutenant notre équipe de consultation en retraite. Fournir des services de consultation et un soutien technique à divers clients; Produire et revoir des calculs spécifiques aux régimes de retraite, tels que des évaluations actuarielles, des études d'amélioration et des projections; Examiner les calculs des prestations spécifiques aux régimes de retraite selon les lignes directrices et les méthodes établies dans le cas de: cessation de service, retraite, décès, rupture de mariage; Préparation de rapports annuels, de rapports financiers et d'états pour les participants selon les normes et procédures établies; Préparer des rapports et des lettres et participer à d'autres projets dans le domaine; S'engager dans la création de présentations orales efficaces pour les clients existants et potentiels. Cela peut se faire seul(e) ou avec des membres de l'équipe lors du développement des affaires et dla gestion des comptes; Participer à la création d'outils informatiques pour améliorer l'efficacité En quoi cette offre d’emploi est-elle différente des autres? Notre équipe hautement collaborative est encouragée à innover grâce au développement d’outils actuariels visant à améliorer l’efficacité de nos processus. L'adjoint(e)-conseil participera également au développement de solutions et à la réalisation efficace de mandats et de projets plus complexes. Nous offrons de nombreuses opportunités d'apprentissage continu et de développement professionnel, y compris la participation à des séminaires internes sur les questions actuelles de l'industrie ainsi qu’à des formations techniques. Vous aurez l’occasion de travailler en étroite collaboration avec des experts du secteur et d’apprendre directement auprès d’eux. Compétences et expérience qui mèneront au succès Expérience professionnelle pertinente de 1 à 2 ans; Très bonne connaissance de MS Office (Word, Excel, Access et PowerPoint); Le bilinguisme français/anglais est requis en raison des interactions fréquentes avec des clients, des collègues ou collaborateurs basés au Québec, dans d'autres provinces canadiennes et/ou à l'étranger. Réagit volontairement, rapidement et efficacement à un environnement de travail, des priorités et des situations changeants; Capacité à prioriser et à équilibrer efficacement plusieurs demandes dans un environnement avec des délais serrés; Démontrer un apprentissage appliqué en améliorant continuellement sa propre contribution, ainsi que démontrer un esprit d'équipe; Capacité à identifier rapidement les défis, les opportunités et les alternatives; Personne logique et efficace, avec attention aux détails; Génère des approches créatives pour l'amélioration opérationnelle et pense de manière créative; Répond volontiers, rapidement et efficacement aux environnements de travail, aux exigences et aux circonstances changeants; Démontrer des compétences dans la gestion des demandes concurrentes et la définition des priorités lorsque les délais sont serrés; Démontrer des compétences dans l'identification efficace des problèmes, des opportunités et des solutions alternatives; Comportement rationnel et bien organisé avec attention aux détails; Générer des approches créatives pour améliorer les processus; Agir de manière collaborative avec les collègues et démontrer un esprit d'équipe. Baccalauréat en mathématiques, sciences actuarielles, finance ou administration des affaires; ou des années d'expérience de travail équivalentes dans un secteur pertinent. Avoir commencé et aspirer à compléter et réussir les cours, examens et exigences en matière d'expérience de travail pour l'agrément de l'Institut Canadien des Actuaires. Ce que nous faisons pour soutenir nos employés En plus de notre programme complet d’avantages sociaux, nous favorisons une main-d’œuvre inclusive. Également, notre environnement agile vous permet de gérer votre bien-être et de concilier vie professionnelle et vie privée, afin que vous puissiez donner le meilleur de vous-même chez Aon. Qui plus est, tous les employés participent chaque année à deux journées mondiales de bien-être, qui les encouragent à prendre le temps de s’occuper d’eux-mêmes. Nous proposons aussi à nos employés divers modes de travail. Notre culture de formation continue vous inspire et vous donne les moyens d’apprendre, de partager et de vous perfectionner, pour vous aider à atteindre votre plein potentiel. Par conséquent, chez Aon, vous êtes plus connecté, plus pertinent et plus valorisé. Aon valorise un lieu de travail innovateur et inclusif où tous les employés sont encouragés à être eux-mêmes. Aon est fière d’offrir l’égalité des chances au travail. Nous nous engageons à assurer l'égalité des chances en matière d'emploi et à favoriser un lieu de travail inclusif. Si vous avez besoin d'aménagements au cours de la phase de candidature ou d'entretien, veuillez nous le faire savoir. Vous pouvez demander des aménagements en nous envoyant un courriel à [email protected] ou à votre recruteur. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins et garantir une expérience juste et équitable. Aon n'accepte pas les candidatures non sollicitées des agences de recrutement pour ce poste. Si vous êtes une agence de recrutement, vous ne recevrez aucune compensation pour la présentation d'un candidat, même si Aon l’embauche. 2584502

Provide consulting and technical support for pension plans, including performing actuarial valuations, projections, and benefit calculations. Prepare annual financial reports and create effective oral presentations for existing and potential clients.

Requires a bachelor's degree in mathematics, actuarial science, finance, or business administration with 1-2 years of relevant experience. Candidates must be bilingual in French and English and aspire to complete the Canadian Institute of Actuaries accreditation.

• Comprehensive benefits program • Inclusive workforce • Work-life balance support • Global wellness days • Flexible work modes • Continuous learning and professional development

• Microsoft ExcelPreferred
• Time managementPreferred
• Problem solvingPreferred
• Attention to detailPreferred
• Project managementPreferred

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Actuarial Calculations
• Pension Plan Valuation
• Financial Reporting
• MS Office
• Excel
• Access
• PowerPoint
• Bilingualism (French/English)
• Analytical Thinking
• Time Management
• Problem Solving
• Collaboration
• Attention to Detail
• Client Relations
• Technical Support
• Project Management

• Consulting
• Finance & Accounting
• Data & Analytics
• Management & Leadership

Minimum education

Bachelor’s degree

Minimum experience

0+ years

Apply by

Sep 11, 2026

Posting language

French

Working hours

40 hours per week

Seniority

Mid-Senior level