Contremaître de chantier

Job summary

Lead and supervise workers and subcontractors, assign daily tasks, and coordinate suppliers, materials, and equipment on construction sites. Ensure work meets project plans, quality standards, schedules, and safety requirements, while reporting progress and supporting team development.

Job details

Vous aimez mener une équipe et voir les choses avancer concrètement ? Venez superviser nos chantiers au quotidien, coordonner les équipes et veiller au respect des échéanciers, de la qualité et de la sécurité. Tâches et responsabilités Diriger, motiver et superviser les ouvriers et les sous-traitants sur le chantier. Planifier, organiser et attribuer les tâches quotidiennes selon les priorités et les ressources disponibles. Veiller à ce que les travaux soient réalisés selon les plans, devis et spécifications du projet. Effectuer des inspections régulières pour assurer le respect de la qualité, des délais et de la sécurité. Coordonner l'intervention des sous-traitants et des fournisseurs, et s'assurer de la disponibilité des matériaux. Appliquer et faire respecter les normes de santé et sécurité, et organiser les réunions de sécurité. Fournir des rapports réguliers au gérant de projets et participer aux réunions de coordination. Former les ouvriers et développer les compétences des membres de l'équipe. Superviser l'utilisation et l'entretien des équipements sur le chantier. Profil recherché DEP dans un métier de la construction ou expérience équivalente. Carte de compétence valide (CCQ). Carte ASP Construction — santé et sécurité générale sur les chantiers. Minimum 5 ans d'expérience, dont 2 en supervision d'équipe. Leadership, sens de l'organisation et bon jugement. Capacité à gérer les imprévus et à communiquer clairement. Intérêt pour le patrimoine bâti (atout).

What you’ll do

Lead and supervise workers and subcontractors, assign daily tasks, and coordinate suppliers, materials, and equipment on construction sites. Ensure work meets project plans, quality standards, schedules, and safety requirements, while reporting progress and supporting team development.

Requirements

Requires a construction trade vocational diploma or equivalent experience, a valid CCQ competency card, and an ASP Construction general health and safety card. Candidates must have at least five years of experience, including two years supervising a team; leadership, organization, sound judgment, adaptability, and clear communication are required, while interest in built heritage is an asset.

Listed skills

• Problem solving · Preferred
• Organization · Preferred
• Quality Control · Preferred
• Communication · Preferred
• Reporting · Preferred
• Team Leadership · Preferred

Other relevant skills

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Team Leadership
• Work Planning
• Task Coordination
• Quality Control
• Schedule Management
• Construction Site Safety
• Subcontractor Coordination
• Supplier Coordination
• Material Management
• Reporting
• Team Training
• Equipment Maintenance
• Organization
• Problem-Solving
• Communication
• Sound Judgment

Job areas

• Construction
• Management & Leadership
• Trades
• Security & Safety

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